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1、第七課個人收入的分配 一、選擇題 1．2018年5月，國務院印發(fā)的《關于改革國有企業(yè)工資決定機制的意見》提出，分配要向關鍵崗位、生產一線崗位和緊缺急需的高層次、高技能人才傾斜；同時明確要求以業(yè)績?yōu)閷颉⒓訌娙珕T績效考核，職工工資收入與工作業(yè)績實際貢獻緊密掛鉤，收入能增能減。文件所提要求的經濟學依據是(　　) ①社會公平是提高經濟效率的物質前提 ②合理拉開收入差距有助于提高經濟效率 ③將收入差距控制在一定限度內有助于保持較高的效率 ④分配關系的調整有利于調動勞動者的積極性 A．①②　　　　　　　　　 B．①③ C．②④ D．③④ 解析：選C　國務院印發(fā)的《關于改革國有企業(yè)工資決

2、定機制的意見》的要求，從經濟生活角度體現了分配關系的調整有利于調動勞動者的積極性，合理拉開收入差距有助于提高經濟效率，②④正確且符合題意；效率是公平的物質前提，公平是提高經濟效率的保證，①錯誤；③不符合題意，排除。 2．如表是2017年我國國民經濟與社會發(fā)展的部分數據： 國內生產 總值增長 城鎮(zhèn)居民人均 可支配收入增長 農村居民人均 可支配收入增長 6.9% 8.3% 8.6% 上述材料說明(　　) A．城鄉(xiāng)一體化進程持續(xù)加快 B．國民收入分配格局合理有序 C．區(qū)域發(fā)展不平衡狀況不斷改善 D．居民收入增長與經濟發(fā)展基本同步 解析：選D　表格中的數據表明，我國

3、城鎮(zhèn)和農村居民的人均可支配收入增長率高于我國國內生產總值的增長率，這說明我國居民收入增長與經濟發(fā)展基本同步，故D項正確；材料強調的是居民收入增長與經濟發(fā)展水平之間的關系，沒體現城鄉(xiāng)一體化進程持續(xù)加快、國民收入分配格局合理有序和區(qū)域發(fā)展不平衡狀況不斷改善，故A、B、C三項均不符合題意。 3．2015～2018年上半年我國城鄉(xiāng)居民收入增長如表所示： 　　　　收入增長情況 年份 城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(元) 農村居民人均可支配收入(元) 2015年 31 195 11 422 2016年 33 616 12 363 2017年 36 396 13 432 2

4、018年上半年 19 770 7 112 要解決圖表中出現的問題，國家可采取的政策措施是(　　) ①優(yōu)化要素價格形成機制?、诮⒔∪べY正常增長機制 ③鞏固和完善農村基本經營制度?、芙y(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保障體系建設 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 解析：選D　從表中數據可以看出，城鄉(xiāng)居民可支配收入都有增長，但城鄉(xiāng)之間仍然存在較大差距，要縮小城鄉(xiāng)收入差距問題，需要鞏固和完善農村基本經營制度，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保障體系建設等，③④符合題意；優(yōu)化要素價格形成機制與縮小城鄉(xiāng)收入差距之間沒有關系，①與題意不符；建立健全工資正常增長機制有利于提高職工收入，但不能縮小城鄉(xiāng)收入差距，②與題意不符

5、。 4．近年來，我國政府完善醫(yī)保政策，逐步提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助標準。這旨在(　　) A．提高醫(yī)療補助標準，縮小城鄉(xiāng)居民的收入差距 B．健全初次分配機制，協(xié)調國家與個人的利益關系 C．加大再分配力度，提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保障水平 D．增加貨幣供應量，刺激消費需求，拉動經濟持續(xù)增長 解析：選C　完善醫(yī)保政策的目的不在于縮小城鄉(xiāng)居民的收入差距，A項不符合題意；B項不符合題意，題干講的是再分配；D項表述與題意不符；近年來，我國政府完善醫(yī)保政策，逐步提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助標準，這旨在加大再分配力度，提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保障水平，C項符合題意。 5．再分配是國民收入分配

6、的重要環(huán)節(jié)，再分配要更加注重公平，從而實現發(fā)展成果由人民共享。下列舉措中符合上述要求的是(　　) ①政府補貼民辦養(yǎng)老機構?、趯蟾吖軐嵭邢扌? ③中央轉移支付推進精準扶貧?、芴岣咦畹凸べY標準 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 解析：選B　“對國企高管實行限薪”不屬于再分配，②不符合題意；“提高最低工資標準”不屬于再分配，④不符合題意；①符合題意，政府補貼民辦養(yǎng)老機構，有利于實現發(fā)展成果由人民共享；③符合題意，中央轉移支付推進精準扶貧，有利于實現發(fā)展成果由人民共享。 6．2018年5月國務院下發(fā)三類人員基本工資調整方案，包括公務員、事業(yè)單位人員、機關事業(yè)單位離退休人員，重點是向

7、基層傾斜。此次工資調整有利于(　　) A．調節(jié)收入分配促進社會公平 B．堅持和完善我國的基本經濟制度 C．生產要素按貢獻參與分配 D．發(fā)揮財政促進經濟平穩(wěn)運行的作用 解析：選A　此次工資調整有利于調節(jié)收入分配促進社會公平，A項正確；材料中調整工資屬于分配制度，未涉及我國的基本經濟制度，B項不符合題意；材料涉及的是按勞分配，未涉及生產要素按貢獻參與分配，C項不符合題意；D項不符合題意，材料未涉及發(fā)揮財政促進經濟平穩(wěn)運行的作用。 7．各地正密集調整最低工資標準和企業(yè)工資指導線。據不完全統(tǒng)計，已經有遼寧等10省市確定上調2018年最低工資標準，四川等地也相繼調整企業(yè)工資指導線，均線保持在

8、7%以上。提高最低工資標準是(　　) ①發(fā)揮再分配調節(jié)機制實現社會公平?、谕ㄟ^勞動報酬的增長實現社會公平?、蹏冶Ｗo合法財產性收入的體現　④對勞動者勞動價值的尊重和認可 A．①② B．②④ C．①③ D．③④ 解析：選B?、僬f法錯誤，提高最低工資標準屬于初次分配，不是再分配；③不符合題意，材料沒有涉及國家保護財產性收入；②④符合題意，提高最低工資標準有利于提高勞動報酬在初次分配中的比重，實現社會公平，是對勞動者勞動價值的尊重和認可。 8．2018年3月，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于提高技術工人待遇的意見》，指導企業(yè)深化工資分配制度改革，建立基于崗位價值、能力素質、業(yè)績貢獻的

9、工資分配機制，強化工資收入分配的技能價值激勵導向。落實這一政策有利于(　　) ①貫徹我國的按勞分配原則，健全再分配制度 ②提高技術工人生產積極性，助推產業(yè)轉型升級 ③實現技高者多得、多勞者多得，增強技術工人獲得感 ④快速解決技術工人短缺問題，優(yōu)化勞動力供給結構 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 解析：選C　①與材料不符。④說法錯誤，這一政策不能快速解決技術工人短缺問題。②③符合題意。 9．(2019·皖中名校聯(lián)考)王某在一私營企業(yè)做技術工人，月薪5 000元，其名下有一套房屋用于出租，月租為 1 000 元，王某將自己的專利以20 000元的價格轉讓給其所在的企業(yè)。下

10、列對材料中王某的收入理解正確的是(　　) ①在企業(yè)的工資收入屬于按勞分配所得?、诔鲎夥课菟脤儆谪敭a性收入?、坜D讓專利所得屬于按生產要素分配 ④勞動報酬在總收入中所占比重較低 A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 解析：選C　王某在一私營企業(yè)做技術工人，其工資收入屬于按勞動要素分配所得，①排除；從材料得不出王某的勞動報酬在總收入中所占比重較低的結論，④排除。②③正確。 10．為加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，激發(fā)科研人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性，實施通過完善股權激勵、內部激勵機制，使科研人員的收入與其創(chuàng)造的科學價值、經濟價值、社會價值緊密聯(lián)系。下列體現這一政策發(fā)揮作用的正確推導過程的是(　　)

11、 ①尊重知識、尊重人才—完善激勵分配機制—增加科研人員收入—促進創(chuàng)新成果轉化?、谧鹬刂R、尊重人才—增加財產性收入—收入分配更加公平—調動科研者創(chuàng)新積極性?、蹖嵤┕蓹嗉睢∪峙浼顧C制，激發(fā)科研人員活力—讓知識引領時代發(fā)展?、軐嵤┕蓹嗉睢岣咴俜峙涫杖氡戎亍獙嶋H貢獻與收入匹配—促進創(chuàng)新成果轉化 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 解析：選B　“增加財產性收入”在材料中體現不出，②錯誤；材料體現的是初次分配，與“提高再分配收入比重”無在，④錯誤；①③符合題意。 11．(2019·百色一模)“在閑暇時間接幾張單子，跑幾趟活兒，既體驗了不一樣的生活狀態(tài)，還能賺一點兒零花錢，何樂而不

12、為呢？”隨著互聯(lián)網的快速發(fā)展，依靠互聯(lián)網尋求工作機會的求職者越來越多，“零工經濟”這種新的經濟模式應運而生，并漸漸地融入我們的生活?！傲愎そ洕蹦Ｊ降牧餍?　　) A．提高勞動者的收入水平，體現按勞分配原則 B．能夠降低勞動者就業(yè)成本，使國民收入再分配更加公平 C．推動創(chuàng)新經濟發(fā)展，增加勞動者按生產要素分配的收入比重 D．增強了勞動者就業(yè)的靈活性，改變了當下勞動的性質和特點 解析：選C　“零工經濟”不屬于按勞分配，而是按要素分配，A項不符合題意；“零工經濟”不是國民收入再分配，而是初次分配，B項不符合題意；D項說法錯誤，當下勞動的性質和特點沒有改變；C項符合題意。 12．2018年

13、3月，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于提高技術工人待遇的意見》，人力資源和社會保障部副部長湯濤在國新辦發(fā)布會上表示，將強化工資收入分配中技能激勵的導向作用，推動建立企業(yè)技術工人工資正常增長機制。落實該《意見》有利于(　　) ①完善我國的分配制度，鞏固按勞分配的主體地位 ②提高技術工人生產積極性，助推產業(yè)的轉型升級 ③優(yōu)化勞動力供給結構，發(fā)揮人才第一資源的作用 ④從根本上解決技術工人短缺問題，建設制造強國 A．①④ B．②③ C．①③ D．②④ 解析：選B　①在材料中體現不出來；④錯誤，材料中的措施不能從根本上解決技術工人短缺問題，建設制造強國；②③正確，落實該《意見》有利于

14、提高技術工人生產積極性，助推產業(yè)的轉型升級、優(yōu)化勞動力供給結構，發(fā)揮人才第一資源的作用。 13．收入分配乃民生之本，事關全國老百姓的切身利益。多種分配方式并存的分配結構可以讓人民的收入形式多樣化，其中按勞分配占主體。我國實行按勞分配的直接原因是(　　) A．生產資料公有制的性質　 B．我國生產力的發(fā)展水平 C．勞動的性質和特點 D．勞動產品還不夠豐富 解析：選C　生產資料公有制的性質是實行按勞分配的前提，A項不符合題意；我國生產力的發(fā)展水平是實行按勞分配的物質基礎，B項不符合題意；勞動產品還不夠豐富也是從物質基礎的角度來說的，D項不符合題意；C項符合題意，我國實行按勞分配的直接原因是社

15、會主義條件下人們勞動的性質和特點。 14．按勞分配是個人消費品分配的基本原則。它的基本內容和要求是：在公有制經濟中，在對社會總產品作了各項必要扣除之后，以勞動者向社會提供的勞動數量和質量為尺度分配個人消費品。據此可以判斷，以下屬于按勞分配的是(　　) A．某國有企業(yè)中秋節(jié)給每位職工發(fā)一盒月餅 B．集體企業(yè)通過改革創(chuàng)新獲取的更多的利潤 C．國有企業(yè)的職工通過勞動所獲得的工資、獎金 D．賈某在私營企業(yè)因工作質量優(yōu)異所獲得的獎勵 解析：選C　A項不符合題意，該選項屬于福利性分配，不屬于按勞分配；B項不符合題意，該選項不是個人消費品分配，是集體企業(yè)收入；D項不符合題意，私營企業(yè)中的工資、獎

16、金不屬于按勞分配；C項符合題意，國有企業(yè)屬于公有制經濟，其職工通過勞動所獲得的工資、獎金屬于按勞分配。 15．有甲、乙、丙三人，甲是某國有控股企業(yè)的總工程師，并有一項技術專利轉讓給該企業(yè)；乙是一外資獨資企業(yè)的老板；丙在一國內股份合作制企業(yè)持股上崗。對甲、乙、丙三人收入的說法正確的是(　　) ①甲的工資、獎金、津貼屬于按勞分配收入?、诩邹D讓專利技術所得屬于按要素分配收入　③乙的收入形式有利于實現共同富?！、鼙氖杖肴珜儆诎磩诜峙? A．①② B．①④ C．②③ D．③④ 解析：選A?、坼e誤，乙是一外資獨資企業(yè)的老板，其收入形式與我國人民的共同富裕無關；④錯誤，丙在一股份合作制企業(yè)持股上崗

17、，丙的收入全屬于按勞分配與按要素分配相結合；①②符合題意。 16．“人才紅利”是指由于人才的規(guī)模增長及其充分利用所產生的超過同樣數量簡單勞動力投入所獲得的經濟收益。我們過去40年的發(fā)展，很大程度上憑借的是“人口紅利”，但未來更多要靠“人才紅利”，用好人才至關重要。從經濟生活的角度看，充分釋放人才紅利，政府需要(　　) ①完善按勞分配的分配制度?、谕晟坪Ｍ馊瞬乓M機制，健全技術要素按貢獻參與分配機制?、厶岣呖萍既藛T的勞動報酬在企業(yè)分配中的比重?、艽龠M教育事業(yè)發(fā)展，提高勞動者素質 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 解析：選D　材料主旨沒有涉及要完善按勞分配制度，①不符合題意；③說法

18、錯誤，提高科技人員的勞動報酬的主體是企業(yè)，不是政府；充分釋放人才紅利，政府需要完善海外人才引進機制，健全技術要素按貢獻參與分配機制，促進教育事業(yè)發(fā)展，提高勞動者素質，②④符合題意。 17．勞動者是生產力中最積極最活躍的因素。科技人才是國家人才資源的重要組成部分，是科技創(chuàng)新的關鍵因素。提高科技進步貢獻率，有效提升我國綜合創(chuàng)新能力，必須激勵科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。下列措施中有利于激勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的有(　　) ①健全生產要素按貢獻參與分配的制度　②發(fā)揮政府在資源配置中的決定性作用?、劭茖W宏觀調控，縮小社會收入分配差距?、芗哟筘斦度?，支持科技創(chuàng)新 A．①③ B．①④ C．②③ D．②④ 解析：選B　

19、②說法錯誤，市場在資源配置中起決定性作用；科學宏觀調控，縮小社會收入分配差距，與激勵科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)沒有直接聯(lián)系，③不符合題意；①④所述措施有利于激勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，當選。 18．在社會經濟活動中，許多國有企業(yè)除了給科技人員高薪外，還允許他們以科技入股，根據企業(yè)效益分紅?？萍既藛T的這些收入屬于(　　) A．按勞分配所得 B．按資本要素分配所得 C．按要素分配所得 D．按勞分配和按要素分配所得 解析：選D　A項錯誤，科技人員以科技入股，根據企業(yè)效益分紅的收入屬于按要素分配所得；材料中科技人員的收入未涉及按資本要素分配所得，B項排除；C項錯誤，國有企業(yè)科技人員的高薪收入屬于按勞分配；D項符合

20、題意。 19．國務院印發(fā)的《關于建立現代醫(yī)院管理制度的指導意見》指出，要建立適應醫(yī)療行業(yè)特點的薪酬制度，著力體現醫(yī)務人員技術勞務價值。要改革完善醫(yī)院內部收入分配方式，體現崗位差異，兼顧學科平衡，體現多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬。此舉旨在(　　) ①尊重醫(yī)務人員的知識和技能，使再分配更加公平 ②堅持和完善我國的收入分配制度，發(fā)揮激勵功能 ③發(fā)揮宏觀調控決定作用，促進社會收入分配公平 ④調動醫(yī)務人員的積極性，使其享有更多的獲得感 A．①③ B．②③ C．②④ D．①④ 解析：選C　①錯誤，材料未涉及再分配；③錯誤，市場起決定作用，宏觀調控不起決定作用；此舉旨在堅持和完善我國的收入分配制度，發(fā)

21、揮激勵功能，調動醫(yī)務人員的積極性，使其享有更多的獲得感，②④正確。 20．陳洋一家的收入情況：其父在一家國企上班，月薪4 200元，購買該公司股票月平均可獲1 000元股票收入；其母在一家私企做會計，月薪4 000元；哥哥經營一家小餐館月平均收入5 000元；陳洋本人除自己有一份穩(wěn)定的事業(yè)單位工作，月工資收入3 500元，還堅持每周3次利用晚上休息時間到一健身房當教練月收入4 000元。陳洋一家按要素分配收入是(　　) A．9 000元 B．14 000元 C．12 500元 D．10 000元 解析：選B　陳洋一家按要素分配收入包括：其父購買股票的收入1 000元，母親的月工資4 0

22、00元，哥哥經營小餐館月收入5 000元，以及陳洋本人在健身房當教練月收入4 000 元，共14 000元，B項正確。A、C、D三項錯誤。 21．打賞模式，是互聯(lián)網一種新的商業(yè)模式，其實質是賺粉絲的錢，也就是一種粉絲經濟，如在文學網站或者微博，看到作者的文章寫得好，就可以支付一定數額的錢進行打賞。這樣的“打賞”(　　) A．完善了按勞分配制度，調動了勞動者積極性 B．變革了原有支付模式，不利于提高作者收入 C．優(yōu)化了資源配置，提高了企業(yè)經濟效益 D．體現了社會對勞動、知識、人才和創(chuàng)造的尊重 解析：選D　這樣的“打賞”不屬于公有制經濟范圍內的分配方式，因此不屬于按勞分配，也就不能說完

23、善了按勞分配制度，A項不符合題意；B項說法錯誤，原有支付方式沒有改變，而且有利于提高作者的收入；C項不符合題意，這樣的“打賞”與提高企業(yè)經濟效益無關。D項符合題意。 22．在農村土地流轉過程中，我國部分地區(qū)出現了“土地換股權”模式，該模式的實質在于，在農村土地流轉和村辦企業(yè)建設的過程中，農民可以將土地承包權作為資產入股，并享受分紅。對該模式的認識正確的是(　　) ①分紅收入屬于按要素分配?、谟欣诖龠M土地資源的優(yōu)化配置?、鄯旨t的收入屬于按勞分配收入　④改變了農村土地的集體所有性質 A．①② B．①③ C．②④ D．③④ 解析：選A?、郾硎鲥e誤，雖然在農村集體經濟中一般采用按勞分配方式

24、，但“股權和分紅收入”則引入了股份制，屬于按要素分配；④表述錯誤，股份制只是一種資產組織和運作方式，而不是所有制形式，并未改變農村土地的集體所有性質；①②屬于正確認識。 二、非選擇題 23．閱讀材料，完成下列要求。 黨的十九大報告提出，增加低收入者收入，調節(jié)過高收入，取締非法收入。堅持在經濟增長的同時實現居民收入同步增長、在勞動生產率提高的同時實現勞動報酬同步提高。拓寬居民勞動收入和財產性收入渠道。履行好政府再分配調節(jié)職能。 (1)結合材料，運用《經濟生活》知識，分析報告所提要求對經濟社會發(fā)展的重要意義。 (2)結合材料，從收入與分配的角度，為增加低收入者收入向政府提出兩條建議。

25、解析：第(1)問要求結合材料分析報告所提要求對經濟社會發(fā)展的重要意義?？蓮膶οM水平、提高效率、共同富裕、擴大消費及促進公平等角度回答；第(2)問為開放性試題，只要有利于縮小收入差距的舉措皆可。 答案：(1)①有利于提高社會成員總體消費水平。②有利于激發(fā)勞動者發(fā)展生產、提高經濟效率的積極性。③有利于實現共同富裕，讓人民共享改革發(fā)展成果。④有利于調整投資與消費的關系，推動經濟社會協(xié)調健康發(fā)展。⑤有利于促進社會公平，構建和諧社會。 (2)①增加社會保障支出，提高社會保障標準。②提高企業(yè)最低工資標準。③加大對扶貧的財政支持力度。 24．閱讀材料，完成下列要求。 黨的十九大報告中首次提出的“我

26、國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾”最引人關注。未來經濟政策方面會更加注重收入分配問題、環(huán)境問題等，這些是從量到質的巨變，也是邁向中國特色社會主義新時代的新要求。收入分配是不平衡產生的原因之一，未來將更加注重鼓勵勤勞守法致富，擴大中等收入群體，增加低收入者收入，調節(jié)過高收入，取締非法收入，調節(jié)收入差距過大造成的矛盾。 結合材料，運用收入分配與社會公平知識，分析如何解決收入分配不平衡不充分的問題？ 解析：解答本題可從根本途徑；制度保證；增加居民收入，堅持在經濟增長的同時實現居民收入同步增長、在勞動生產率提高的同時實現勞動報酬同步提高；政府履行再分配職能；初次分配和再分配都要兼顧效率與公平等方面展開分析。 答案：①根本上要大力發(fā)展生產力，提高經濟發(fā)展的質量和效益，努力增加收入，提高人民生活水平。②堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。③增加居民收入，著重保護勞動所得，鼓勵勤勞守法致富，堅持在經濟增長的同時實現居民收入同步增長、在勞動生產率提高的同時實現勞動報酬同步提高。④要促進收入分配更合理、更有序，擴大中等收入群體，增加低收入者收入，調節(jié)過高收入，取締非法收入。要履行好政府再分配調節(jié)職能，加快推進基本公共服務均等化，縮小收入分配差距。⑤初次分配和再分配都要兼顧效率與公平。 8