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淺談國有企業(yè)黨建工作如何有效地促進生產(chǎn)經(jīng)營工作.docx

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1、淺談國有企業(yè)黨建工作如何有效地促進生產(chǎn)經(jīng)營工作 黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為總書記的黨中央高度重視黨建工作,提出了全面從嚴(yán)治黨的要求。這對于黨建工作而言既是機遇、更是挑戰(zhàn),國有企業(yè)更應(yīng)切實增強政治敏銳度,推動黨建工作順勢而為、乘勢而上。我從事國有企業(yè)基層黨建工作已經(jīng)二十六年了,被公司黨委連續(xù)十一次評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”,積累了豐富的工作經(jīng)驗,主要表現(xiàn)在以下幾個方面: 下載 一、充分利用好開展“三會一課”活動的平臺,向黨員灌輸黨的基本理論、基本知識、基本要求,組織黨員學(xué)習(xí)黨章和黨的理論創(chuàng)新成果,定期進行黨性分析體檢,對照黨章和入黨誓詞查找不足,明確努力方向,做合格黨員,增強黨員的榮譽感和責(zé)任感

2、。 我們黨支部按照黨章要求,每個月都要組織開展“三會一課”日?;顒?。這項活動,不僅僅是為了學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話以及完成公司黨委安排的工作任務(wù),更重要的一點是通過開展活動,借助這個平臺讓黨支部隨時提醒參會人員:“你是一名黨員”。身份不一樣,行動固然就會有動力。每個人或多或少都會有一點懶惰的心理,避免懶惰心里的辦法就是外界的動力和崇高信念的寄托。作為一名黨員是有一定身份的,是有一定標(biāo)準(zhǔn)的,是有一定規(guī)矩的,是有一定約束的,是有一定政治頭腦的。因此,作為一名黨員,它的外界動力和崇高信念的寄托,就是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。志愿申請加入了黨組織,就不同于一般群眾了,就是特殊材料組成的榜樣。就應(yīng)該負(fù)

3、起一份責(zé)任,就要承擔(dān)黨組織賦予的義務(wù)和權(quán)利。定期開展“三?一課”活動,就是要及時傳播黨中央的聲音。在政治上,同黨中央保持高度一致;在理論上,不斷武裝自己的頭腦;在思想上,不斷提高自己的思想覺悟。進一步增強“政治意識,大局意識、核心意識、看齊意思”。樹立起崇尚榜樣的姿態(tài),鼓起勇氣,擼起袖子,凝聚力量,積極投入到企業(yè)各項生產(chǎn)工作之中,為迎風(fēng)飄揚鮮紅的黨旗爭光添彩。 二、充分利用好開展“思想政治工作”的平臺,把黨建工作的觸角深入到方方面面,找準(zhǔn)結(jié)合點,擴大工作面,實現(xiàn)黨建工作觸角全覆蓋。 我們是橡膠產(chǎn)品制造企業(yè),是以產(chǎn)品為主體的。產(chǎn)品質(zhì)量是人干出來的,人是起著決定性的因素。開展思想政治工作,就是做人

4、的工作。我們首先從志愿向黨組織遞交入黨申請書的員工入手,對他們登記入冊,建立詳細(xì)的基本情況檔案,深入了解他們個人的愛好,興趣,特長,學(xué)歷等等。他們能志愿向黨組織遞交入黨申請書的人,說明在思想上是要求進步的,在行動上也會有一定表現(xiàn)的。對黨的組織是信賴的、熱愛的、支持的,是愿意履行黨員的義務(wù)和權(quán)利。對待這類員工,要特別關(guān)注,積極接近他們,主動交流思想,組織他們學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策。對待那些勞模,先進個人,生產(chǎn)骨干,技術(shù)骨干,尤其是對待那些有學(xué)歷,有理想,肯吃苦,敢擔(dān)當(dāng)?shù)膱F員青年們要重點培養(yǎng),他們是企業(yè)未來發(fā)展的棟梁。我們黨支部為了珍惜人才,留住人才,嚴(yán)格遵循組織發(fā)展原則,成熟一個,發(fā)展一個。二

5、十六年來,我親自培養(yǎng)和發(fā)展黨員人數(shù)十二人,他們現(xiàn)在分別在公司的各個重點崗位上就職。有生產(chǎn)骨干、有班組長、有技術(shù)骨干、有營銷能手、有公司勞模、有提拔到管理層的,還有也從事起了黨務(wù)工作者的等等。 三、充分利用好“宣傳報道”的平臺,樹立先進人物、宣傳先進事跡,通過廣泛宣傳,發(fā)揮宣傳媒體的輿論引導(dǎo)作用,形成以先進為榜樣,以優(yōu)秀為動力的學(xué)習(xí)氛圍,用榜樣的力量觸動思想,影響、鼓舞和引導(dǎo)員工自覺踐行愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的理念。 我所在的基層單位是生產(chǎn)飛機油箱金屬附件的專產(chǎn)行業(yè),在生產(chǎn)之前需要將金屬附件進行噴砂技術(shù)的處理。可是,過去噴砂小組的工作環(huán)境用兩個最恰當(dāng)?shù)淖謥硇稳荩蔷褪恰皭毫印薄?遠(yuǎn)看像個垃圾場,近看

6、像個廢品站。二百多平米的廠房,在這里已經(jīng)站立了半個世紀(jì),門窗早已陳舊破爛不堪。廠房里隔了八間大小不同的小屋,廠房后面還有一塊不大的小院。由于是承擔(dān)著生產(chǎn)飛機油箱金屬附件的噴砂工作,干起活來現(xiàn)場吹蕩的全是粉塵,八間小屋無一幸免。因此,在這里工作的員工也無心去打掃衛(wèi)生,清理現(xiàn)場,每間小屋都落滿了粉塵,各種附件和工器具隨意亂放,八間小屋已經(jīng)分不清,哪間是備件庫,哪間是廢品庫。附件庫有六個開發(fā)式儲藏柜,每個儲藏柜都有三十六個小方格,格子里面蕩進去的粉塵用手去抓,都能抓起一大把。其它房間也就不用再提了,就連廠房后院那顆梧桐樹也不堪粉塵的襲擾,盡可能地把身軀傾向另一邊,盡可能地遠(yuǎn)離污染。 2015年年底,

7、在這里堅持工作的三位老師傅紛紛退休了,分公司為這里先后招聘了幾名新工,干了幾天就走了,主要是嫌這里太臟,粉塵太大,污染嚴(yán)重。招聘不來人怎么辦呢? 退伍軍人老黨員劉衛(wèi)富師傅得知后,看在眼里,急在心里?!罢也粊硇鹿?,噴砂小組的工作怎么辦呢?。作為一名老黨員,怎能束手旁觀呢?”他主動向分公司領(lǐng)導(dǎo)提出了要到噴砂小組工作,他要改變這里的環(huán)境。就這樣,劉衛(wèi)富師傅來到了這個噴砂小組當(dāng)上了組長,招不來組員,他就一個人干,他決心用自己的行動,發(fā)揚愚公移山的精神改變這里,讓以后招來的新工主動要求到這里工作。就這樣,劉衛(wèi)富師傅克服了重重困難,經(jīng)過三個多月的整改,使噴砂小組有了翻天覆地的變化。 這是我們黨支部組織人員

8、,參加公司舉辦的演講比賽中榮獲“一等獎”的創(chuàng)作作品。劉衛(wèi)富師傅的“愚公移山精神”感染了每一位聽眾,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評價,他的先進事跡通過電視、報紙等媒體的廣泛宣傳,在公司上下家喻戶曉。 榜樣是一面鏡子,榜樣是無形的動力,榜樣為我們的黨員隊伍樹立起了典范。劉衛(wèi)富師傅在那種極其惡劣的生產(chǎn)環(huán)境中,不怕困難,勇于擔(dān)當(dāng),勇于進取,勇于創(chuàng)新的工作作風(fēng)極大地激發(fā)了全體黨員的工作熱情,紛紛向他學(xué)習(xí)。在他的帶動下,分公司黨員隊伍的綜合素質(zhì)也有了明顯的提高。分公司生產(chǎn)一線班組的其它四名黨員積極參加競爭班組長的考核,其中兩名當(dāng)上分公司關(guān)鍵崗位上的班組長,另外兩名當(dāng)上了關(guān)鍵崗位上的機臺主手。 四、充分利用好“黨建

9、工作創(chuàng)新活動”的平臺,把黨組織活動融入到生產(chǎn)經(jīng)營管理活動當(dāng)中,全面拓展基層黨建工作渠道陣地,根據(jù)實際情況大力開展卓有成效的組織活動,通過活動載體,總結(jié)實踐經(jīng)驗,借鑒有益成果,擴展新視野,構(gòu)建基層黨建工作的新格局,使其真正地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。 我在基層黨支部工作二十六年以來,調(diào)換過三個公司旗下的基層單位,每到一個單位,我都會把我的工作經(jīng)驗帶過去,形成一種模式開展工作。經(jīng)過一段實施,同行政領(lǐng)導(dǎo)相處得都非常融洽。最關(guān)鍵的一點就是:我開展的各項工作推動了生產(chǎn)經(jīng)營工作,改善了現(xiàn)場環(huán)境,提升了班組員工的綜合素質(zhì),使得員工的業(yè)余文化生活有聲有色。我主要做了以下幾點: 一是深入生產(chǎn)一線,創(chuàng)建六星班組建設(shè)。在創(chuàng)建

10、過程中,我們從班組的基礎(chǔ)臺賬做起,健全了班組機構(gòu),制定了兩長三大員職責(zé)和班組工作措施、工作理念以及班組的愿景、口號,建立了班組學(xué)習(xí)園地和班組建設(shè)園地,利用業(yè)余時間積極組織開展豐富多彩的文體娛樂活動。通過六星班?M的建立,班組的各項任務(wù)分管明確,各負(fù)其責(zé),做到了事事有人管,件件有人抓,班組員工的精神面貌也煥然一新,贏得了廣大員工的贊同。 二是充分發(fā)揮黨員的作用。一名黨員,一面旗幟。我們黨支部向廣大員工承諾:黨員崗位要堅決服從工作安排,堅決完成各項生產(chǎn)任務(wù),不推諉、不扯皮,無處罰、無次品、無違紀(jì)。工作現(xiàn)場無雜物、無油污、無安全隱患,做到“事故為零”的帶頭人,敢于叫響“工作向我看齊”,充分發(fā)揮黨員一

11、面旗幟的作用。 三是不斷加強黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)。自己作為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,能夠認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對于單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任區(qū)做了明確劃分,提出責(zé)任目標(biāo)。時刻牢記自身的職責(zé),把開展廠務(wù)公開作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員與員工平等溝通的橋梁和紐帶。為了做好這項工作,我們向廣大員工提出了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書,專門設(shè)立了意見箱、廠務(wù)公開專欄,在工資分配和各項管理制度的處罰上都采取了公開化,透明化,充分體現(xiàn)了員工的知情權(quán),監(jiān)督權(quán)。多年來,我們領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠履行“一崗雙責(zé)”、開展“五個一”活動,對各自責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)進行認(rèn)真研究、部署和落實,做到了制度完善、警鐘長鳴,防微杜漸

12、。我們領(lǐng)導(dǎo)班子堅決貫徹執(zhí)行公司黨委的決策和工作部署,圍繞公司中心工作,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。因此,我所在的領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有發(fā)生過違法違紀(jì)現(xiàn)象,更沒有發(fā)生過違法亂紀(jì)事件和損害員工利益的事件。 開展思想政治工作是與人打交道的,要以人為本。人是企業(yè)最特殊的用戶,怎樣使用戶滿意,怎樣使用戶發(fā)之內(nèi)心的依賴,那就是要精心地做好“售后服務(wù)”。因此,我認(rèn)為企業(yè)黨建工作的基本任務(wù),就是要做好企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的“售后服務(wù)”,充分利用好政治核心的優(yōu)勢,圍繞企業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的中心工作,關(guān)心員工,幫助員工,挖掘人才,培養(yǎng)人才奠定基礎(chǔ)。從而,才能有效的激發(fā)廣大員工,以高昂的熱情積極投入到生產(chǎn)經(jīng)營之中;才能充分發(fā)揮廣大員工的主動性、創(chuàng)造性和聰明才智;才能促進生產(chǎn)經(jīng)營工作再上新的臺階;才能充分體現(xiàn)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作有效結(jié)合,共享企業(yè)經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展的幸福感。 (作者:系中共陜西延長西北橡膠有限責(zé)任公司密封件公分司黨支部書記)

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