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1、庫(kù)車縣人民醫(yī)院基層黨建工作考核激勵(lì)辦法 為切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院基層黨支部黨建工作，通過(guò)有效的激勵(lì)機(jī)制和精細(xì)化的管理方式，充分發(fā)揮醫(yī)院黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，保證和促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作任務(wù)的全面完成，特制定如下考核激勵(lì)辦法。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，開展醫(yī)院基層黨組織黨建考核工作，引導(dǎo)和激發(fā)醫(yī)院基層黨組織和廣大黨員干部樹立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)理念和大局觀念，提高工作效率和工作質(zhì)量，全面推進(jìn)醫(yī)院黨的思想、組織、制度和反腐倡廉建設(shè)，為醫(yī)院各項(xiàng)工作的開展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。二、考

2、核范圍醫(yī)院5個(gè)基層黨組織。三、考核內(nèi)容1、基層黨支部黨建工作情況；2、基層黨組織主要負(fù)責(zé)人的履職情況；3、醫(yī)院基層黨組織思想、組織、制度和反腐倡廉建設(shè)等情況；4、其他工作。（具體考核內(nèi)容見醫(yī)院黨建工作考核評(píng)分表）四、考核方法對(duì)醫(yī)院基層支部黨建工作的考核，由醫(yī)院黨委統(tǒng)一組織安排。采取平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合、支部黨組織自查與黨委集中考核相結(jié)合的方法進(jìn)行，力求做到客觀、公平、公正。1、平時(shí)考核。醫(yī)院基層黨支部完成上級(jí)黨組織部署的工作任務(wù)，參加黨組織的活動(dòng)、加強(qiáng)支部建設(shè)、履行工作職責(zé)等情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，及時(shí)填寫平時(shí)考核記錄表，年底進(jìn)行匯總，作為平時(shí)考核的主要依據(jù)。2、開展自查。每年12月初，各支部要

3、對(duì)照醫(yī)院黨建工作考核評(píng)分表，結(jié)合本支部業(yè)務(wù)工作，進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，形成評(píng)價(jià)報(bào)告。重點(diǎn)是對(duì)工作亮點(diǎn)進(jìn)行歸納總結(jié)、形成經(jīng)驗(yàn)；對(duì)存在的問(wèn)題和不足提出解決措施和改進(jìn)期限。自查情況要形成書面材料，在年終集中考核時(shí)，交付考核組，作為年終考核的重要依據(jù)。3、集中考核。原則上安排在每年11月中、下旬進(jìn)行?？己瞬扇÷爡R報(bào)、查看臺(tái)賬資料等方法，對(duì)照醫(yī)院黨建工作考核評(píng)分表標(biāo)準(zhǔn)逐條逐項(xiàng)進(jìn)行，并根據(jù)各支部提供的自查報(bào)告，進(jìn)行有針對(duì)性的抽查。4、綜合評(píng)價(jià)?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，將考核結(jié)果及相關(guān)材料進(jìn)行匯總梳理。醫(yī)院黨委委召開專題協(xié)調(diào)會(huì)，對(duì)各支部黨建工作情況進(jìn)行定量評(píng)價(jià)，根據(jù)自查、抽查、平時(shí)考核等情況綜合評(píng)定最后得分。五、結(jié)果激勵(lì)運(yùn)

4、用1、醫(yī)院黨委按20%的比例評(píng)選優(yōu)秀支部（1個(gè)支部），按10%的比例評(píng)選優(yōu)秀黨員，優(yōu)秀黨務(wù)工作者每支部評(píng)選1名，優(yōu)秀考核結(jié)果作為評(píng)選表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和向上級(jí)黨組織推薦表彰的主要依據(jù)。2、醫(yī)院黨委對(duì)考核優(yōu)秀的支部，給予獎(jiǎng)勵(lì)，按當(dāng)年度支部人數(shù)，獎(jiǎng)勵(lì)每人每年300元的支部活動(dòng)考核獎(jiǎng)；其他合格支部按當(dāng)年度支部人數(shù)，獎(jiǎng)勵(lì)每人每年200元的支部活動(dòng)考核獎(jiǎng)，作為支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。(活動(dòng)經(jīng)費(fèi)原則上用于基層支部學(xué)習(xí)資料采購(gòu)、授課費(fèi)、交通費(fèi)、志愿者活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、慰問(wèn)、獎(jiǎng)勵(lì)等)3、醫(yī)院黨委對(duì)考核優(yōu)秀的支部書記予以年終一次性4000元的補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)，其他支部書記3000元。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員及優(yōu)秀黨務(wù)工

5、作者按庫(kù)車縣考核優(yōu)秀人員標(biāo)準(zhǔn)（800元）進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 3、支部特色亮點(diǎn)工作在醫(yī)院黨委得到推廣的獎(jiǎng)1000元，上級(jí)黨委推廣的獎(jiǎng)2000元。4、對(duì)考核優(yōu)秀支部的經(jīng)驗(yàn)和做法組織宣傳和推廣。六、幾點(diǎn)要求1、提高認(rèn)識(shí)。醫(yī)院基層黨組織要把完成考核各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作為加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院黨建工作的重要抓手，圍繞考核的各項(xiàng)目標(biāo)和要求，開展具體日常工作。同時(shí)要通過(guò)多種形式宣傳發(fā)動(dòng)，使全體黨員明確考核工作的重要意義、目標(biāo)任務(wù)和具體要求，以實(shí)際行動(dòng)推動(dòng)本支部黨建工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。2、健全機(jī)制。各基層黨組織要結(jié)合本部門工作實(shí)際，按照考核要求，制定具體工作措施，做到有目標(biāo)要求、有方法步驟、有時(shí)間進(jìn)度，層層分解目標(biāo)，層層落實(shí)任務(wù)。3、強(qiáng)化檢查。醫(yī)院基層黨組織要建立黨建工作自查機(jī)制，定期對(duì)黨建工作進(jìn)行自我檢查，對(duì)照考核要求，查找薄弱環(huán)節(jié)，研究解決措施，狠抓整改落實(shí)。同時(shí)黨宣辦要根據(jù)醫(yī)院黨建工作考核細(xì)則，加大對(duì)基層黨組織的考核力度。通過(guò)檢查整改，確?？己四繕?biāo)任務(wù)的完成，不斷提升醫(yī)院黨建工作水平。附件：度醫(yī)院黨建工作考核評(píng)分表