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1、國家開放大學電大本科《社會工作行政》網絡課形考作業(yè)一及作業(yè)二答案 業(yè)二答案 　　形成性考核作業(yè)一（占形考總分的20%） 　　社會工作行政工作任務的十項工作？ 　　答：1.社區(qū)發(fā)展工作 　　2.家庭及兒童工作 　　3.康復工作 　　4.安老工作 　　5.矯正工作 　　6.學齡兒童及青少年工作 　　7.長期病患者工作 　　8.輔導工作 　　9.幫助工作 　　10其他對象工作 　　形成性考核作業(yè)二（占形考總分的20%） 　　請利用業(yè)余時間參觀或訪問當地的一家社會服務機構，列出該機構的使命，并針對社會服務機構的服務范圍進行詳細了解，梳理清楚該社會服務機構目標制定的流程單。

2、要求如下： 　　1.該社會服務機構的使命； 　　2.該社會服務機構的目標制定流程。 　　答：1、社會工作行政的相關內容包括有人員日常管理、員工激勵、制訂服務計劃、財務管理、評估服務成效、協(xié)調與政府職能部門的合作與溝通、資源分配及整合、人員督導及培訓、 　　機構組織管理、 　　日常經費預算的控制、 　　機構發(fā)展策劃等。 　　2、目前所在社工機構社會工作行政的詳細分析，機構由企業(yè)家、高校專家聯合創(chuàng)辦，以“秉承社會工作專業(yè)價值和理念，運用專業(yè)技巧和方法，不斷開拓創(chuàng)新，為社區(qū)居民、 　　新公民等有需要的群體提供多元化社會服務， 　　以改善服務對 　　象處境，提高其生活品質”為使命，

3、以建立專業(yè)化、規(guī)范化、規(guī)?；?、品牌俱佳的人才隊伍和社工機構為為服務目標， 　　主要是承接政府購買服務項目， 　　并積極整合社會資源，提供專業(yè)社工開展公共服務與社會公益類服務。 　　3、機構為非營利民辦企業(yè)，機構組織架構體現出、總干事為最高統(tǒng)籌者，由兩位副總分別負責行政及專業(yè)，下設行政人事部、督導服務部、計劃發(fā)展部、財務部四個執(zhí)行部門， 　　督導服務部下設立區(qū)域負責 　?。ǔ跫壎綄В? 　　作為各區(qū)總負責人，由區(qū)域負責人統(tǒng)籌監(jiān)管各小團隊工作執(zhí)行及專業(yè)提升。 　　機構非常重視人才培訓（管理能力 　　+專業(yè)能力），一方面強調工作條件的改善，讓我們作為員工能積極地完成工作， 　　另一方面又強調對工作嚴格要求、 　　賞罰分明， 　　使員工們能按時按質完成工作任務。 　　而且機構有制定激勵機構， 　　激勵方式包括有讓員工有機會參與機構的重要決策、 　　了解員工的不同優(yōu)勢合理安排分配工作任務、 　　結合項目的年度計劃目標為前提讓員工做出最大的努力、 　　協(xié)助員工規(guī)劃自己的職業(yè)生涯、 　　鼓勵員工積極參與專業(yè)服務水平、 　　定期對表現優(yōu)秀的員工進行獎金獎勵等。