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1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報材料：創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展科技服務促三農(nóng) 創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報材料：創(chuàng)先爭優(yōu)謀發(fā)展 科技服務促三農(nóng) 自2022年7月開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院環(huán)境與植物保護研究所(以下簡稱環(huán)植所)黨委在農(nóng)業(yè)部和院黨組的正確領(lǐng)導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大精神，圍繞所“一個中心、三個基地、五大學科體系”(簡稱“135工程”)的發(fā)展戰(zhàn)略目標，團結(jié)帶領(lǐng)全所廣大黨員干部和全體職工開拓創(chuàng)新、真抓實干、銳意進取，取得了階段性成果。主要體現(xiàn)在以下5個方面。 一、成績和亮點 (一) 以能力建設為抓手，促進班子戰(zhàn)斗力不斷增強 1、抓理論學習。所黨委高度重視學習型黨組織建設，

2、堅持中心組學習制度，不斷提高班子成員的政治思想素質(zhì)和理論修養(yǎng)。按照上級黨組織的部署，所黨委帶頭學習，帶頭談體會，確保學有成效，有力提高了領(lǐng)導班子的理論水平、政治素質(zhì)和執(zhí)政水平。多次舉辦黨課學習，易克賢書記/所長親自上課或邀請專家講課，介紹黨的理論知識、所“______”發(fā)展規(guī)劃、國家關(guān)于“三農(nóng)”和熱帶作物發(fā)展的大政方針，提高了黨員干部的認識水平。 2、抓基層組織建設。我所按照有利于合作與交流、有利于創(chuàng)先爭優(yōu)活動與科技服務有機結(jié)合，有利于創(chuàng)新和諧文化建設的原則，重新組建3個黨支部，將黨委委員配置到各支部，使每個支部成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。兩年來，涌現(xiàn)出一批先進集體和先進個人。所黨委被海南省直工委評

3、為2022-2022年度先進基層黨組織，第一支部被評為先進基層黨支部，易克賢書記和黃貴修副書記分獲“優(yōu)秀黨務工作者”稱號，胡美姣黨委委員獲“模范黨支部書記”稱號，謝藝賢研究員獲“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號、劉奎副所長獲“五四青年獎章”， 金啟安和張紅燕夫婦獲“文明家庭”稱號。 3、抓作風建設。先后制定和出臺了所黨委工作規(guī)則，明確了所黨委會、黨委擴大會議和黨政聯(lián)席會議等重要會議制度；通過黨委例會制度、民主生活會、職代會和重大事項公示制度，不斷推進民主集中制建設。 4、抓責任落實。明確了領(lǐng)導分工及工作職責，梳理推出黨政10項重點工作，落實到人，使所的決策和工作部署得到貫徹落實，做到每件事有責任主體，有

4、力地提高了黨的戰(zhàn)斗力和班子的執(zhí)行力，確保了所的工作計劃、重點任務和公開承諾落實到位。 (二) 以制度建設為抓手，促進管理機制日趨完善 按照“職責明確、評價科學、開放有序、管理規(guī)范”的要求，積極探索建立適應現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科學技術(shù)發(fā)展規(guī)律的研究所制度，不斷創(chuàng)新工作機制，提高管理工作的水平和成效，是所黨委的一項重要工作目標。 1、抓制度建設。完成了黨委工作規(guī)則、黨支部工作制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員匯報制度等黨建規(guī)章制度15項；完成了所工作規(guī)則、綜合管理、科技、財務、人事、分配、開發(fā)管理等方面行政制度41項，有效提高了各項工作的科學化、制度化、規(guī)范化水平。完善了 “決策、管理、執(zhí)行、

5、監(jiān)督”管理體系和工作機制，做到政令暢通、執(zhí)行有序、保障有力。 3、抓廉政防控體系建設。依據(jù)各項重要工作環(huán)節(jié)，進行廉政風險點分析^p ，制定防范措施，建立了廉政防控體系。以學習《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準則》為著力點，召開廉政警示教育大會，傳達部、院黨組廉政警示教育會議文件精神，組織觀看廉政警示教育片《遲來的懺悔——李洋系列案件警示錄》。近三年來我所黨員干部廉潔自律情況良好，沒有發(fā)現(xiàn)腐敗現(xiàn)象。 4、抓群團工作機制建設。通過個別交流、座談、會議和重大事項咨詢等多種形式，不斷完善群團工作機制。緊緊依靠工會、團委、婦聯(lián)、職代會，團結(jié)致公黨、農(nóng)工黨、九三學社、民盟等民主黨派成員，充分發(fā)揮

6、好群團的參政議政和監(jiān)督作用。如，選用致公黨中央委員黃俊生同志為所學術(shù)委員會主任、農(nóng)工黨黨員彭正強同志為所工會主席，為全所齊心協(xié)力構(gòu)建和諧發(fā)展研究所創(chuàng)造了良好的氛圍和基礎(chǔ)。 (三)以增強科技內(nèi)涵為抓手，促進科技創(chuàng)新能力持續(xù)提升 1、抓頂層設計。一個研究所如果沒有一個科學的發(fā)展定位，所有工作就會失去目標和方向，黨建工作也無法落到實處。因此，所黨政領(lǐng)導班子經(jīng)過認真研究分析^p ，提出了在“______”期間重點建設“一個中心、三個基地、五大學科體系”的發(fā)展定位和戰(zhàn)略目標，即建設一流的熱帶農(nóng)業(yè)環(huán)境與植物保護科技創(chuàng)新中心，建立海口科技創(chuàng)新與高層次人才培養(yǎng)基地、儋州成果轉(zhuǎn)化與科技服務基地、文昌科

7、技試驗與成果展示基地，重點建設植物病理學、農(nóng)業(yè)昆蟲學、入侵生物學、農(nóng)藥學、環(huán)境生態(tài)學等5大學科體系。并組織專家認真研究植保、環(huán)保學科發(fā)展趨勢，結(jié)合熱帶作物種植情況，超前規(guī)劃所“______”發(fā)展戰(zhàn)略，科學編制了我所“______”科技發(fā)展規(guī)劃。 2、抓重大科技項目和成果。2022年，我所在重大科技項目和成果產(chǎn)出上均取得重大進展。全年在研項目157項，有9項成果分別獲得海南省科技進步獎和科技成果轉(zhuǎn)化獎，其中“利用寄生蜂防治重大入侵害蟲椰心葉甲的研究與應用”成果獲海南省科技進步獎特等獎；全年發(fā)表論文185篇，其中SCI、EI、ISTP收錄論文22篇，提交專利申請19項，其中4項已獲國家授權(quán)發(fā)明專

8、利；在2022年全院單位績效考核中名列第一。2022年科技創(chuàng)新繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，共組織申報各類國家、部省級科技項目70余項，獲立項項目40余項，截止目前獲批總經(jīng)費超過2000萬元；共結(jié)題或驗收項目68項，鑒定成果6項；7項成果獲院科技成果獎，5項成果獲海南省科技進步獎，其中一等獎1項，三等獎4項。 3、抓重要科技機構(gòu)、平臺建設。申報并獲批“農(nóng)業(yè)部熱帶作物有害生物綜合治理重點實驗室”、“農(nóng)業(yè)部儋州農(nóng)業(yè)環(huán)境科學觀測實驗站”。組織開展了“中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院熱帶生態(tài)農(nóng)業(yè)研究所”、“中國熱帶農(nóng)業(yè)科學院環(huán)境影響評價與風險分析^p 研究中心”兩個院級平臺的專家論證工作，推動了兩個院級平臺的建設

9、；加強海南省植物流動醫(yī)院熱科院環(huán)植所專家站的建設工作，利用該專家站積極開展科技服務活動。 4、抓人才隊伍建設。堅持“人才強所”戰(zhàn)略，堅持把引進高層次人才、緊缺專業(yè)人才作為人才隊伍建設重點。2022年以來，引進各類人員36人，其中博士和副高級以上人員25人。特別是2022年從美國哈佛大學、德國基爾大學，加拿大拉瓦爾大學引進了3名教授級高層次創(chuàng)新人才，有力地促進了我所人才隊伍建設和學科建設。目前，所本級職工110人，其中高級專業(yè)技術(shù)人員41名，占37.3%；具有中級職稱以上專業(yè)技術(shù)資格人員比例超過74.6%；具有博士學位人員45名，具有碩士學位人員38名，碩士以上的科研人員比例達到73.73%；

10、擁有13個學科的碩士/博士生導師31名；國家產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系崗位科學家5名，站長1名；農(nóng)業(yè)部公益行業(yè)專項首席科學家2名，科技支撐計劃首席專家1名。 5、抓科研條件建設。重點推進所?？诳蒲写髽呛臀牟囼灮亟ㄔO。目前?？诳蒲写髽侵黧w工程基本完工，預計春節(jié)前科研主體轉(zhuǎn)移到海口。正在進行文昌基地建設初步設計與概算、施工圖審查、規(guī)劃報建和地面清理等工作，很快開工建設。 (四)以文化建設和民生工程為抓手，促進和諧研究所良性發(fā)展 1、抓創(chuàng)新文化建設。全面推進以“卓越（Excellence）、激情（Passion）、堅持（Persistence）、創(chuàng)新（Innovation）”為核心價值的有環(huán)植所特色的創(chuàng)

11、新文化建設(EPPI為環(huán)植所英文首字母縮寫)，增強了凝聚力，樹立了環(huán)植人團結(jié)奮進的嶄新精神風貌。通過各類體育、文藝等活動增加了單位的凝聚力、向心力。配合院工會，與兄弟單位合作，成功舉辦了趣味運動會、文藝晚會、羽毛球比賽等活動，融洽了內(nèi)部關(guān)系，加強了業(yè)務交流。精心組織所黨員干部職工參加紅歌頌黨晚會，積極為職工提供強身健體場所，深受廣大職工的歡迎。關(guān)心離退休職工，召開了退休人員座談會，為他們排憂解難，主動向退休人員匯報所的工作進展，定期向退休人員寄送工作動態(tài)。 2、抓民生工程。千方百計為群眾分憂解難，辦實事辦好事。如認真調(diào)研并草擬了在職職工績效工資發(fā)放方案，穩(wěn)步提高廣大職工的福利待遇；落實職工在

12、職培訓管理辦法，妥善解決在職攻讀博士有關(guān)歷史遺留問題，認真核算并兌現(xiàn)了2022-2022年在職培訓人員押金返還、生活費發(fā)放等遺留問題；認真做好職工住房補貼發(fā)放工作；認真處理安置人員待遇、工作及生活保障等方面工作，保證了全所穩(wěn)定局面。 3、抓宣傳影響力建設。認真貫徹落實王慶煌院長關(guān)于“宣傳是科研工作的重要組成部分”、“要重視新聞宣傳對科研工作的巨大輿論推動作用”等重要講話精神，緊緊圍繞中心工作，創(chuàng)新宣傳工作機制，制定和出臺了2022年宣傳工作方案，建立宣傳網(wǎng)絡，明確宣傳重點，及時宣傳研究進展，樹立先進典型，精心策劃主題，搭建宣傳平臺，取得良好效果。每2個月制作一期所內(nèi)宣傳欄，定期編印《工作動態(tài)

13、》、《服務三農(nóng)簡報》、《創(chuàng)先爭優(yōu)工作簡報》等材料。2022年在《海南日報》、《光明日報》、農(nóng)業(yè)部網(wǎng)站上刊登所相關(guān)工作新聞近十篇，在院網(wǎng)站發(fā)表新聞70余篇，升級和豐富了所門戶網(wǎng)站。 (五)以“雙百”行動為抓手，促進科技服務成效顯著 黨員的模范帶頭作用不僅體現(xiàn)在實驗室里，更應落實到服務三農(nóng)、服務田間地頭的具體行動上。2022年我所以黨支部和黨員為骨干相繼開展了“百名專家興百戶”、“ 城鄉(xiāng)互聯(lián) 創(chuàng)先爭優(yōu)”、“抗風救災、恢復生產(chǎn)”等活動，取得了顯著成效。 1、抓“雙百行動”。 今年上半年，根據(jù)所科技優(yōu)勢和學科特點，為進一步貫徹落實省委省政府關(guān)于促進中部市縣農(nóng)民增收行動和我院有關(guān)科技服務的工作

14、部署，經(jīng)過認真研究，創(chuàng)造性地開展了“百名專家興百戶”的大型科技行動 (簡稱雙百行動)，組織了近百位專家聯(lián)系海南近百個農(nóng)戶進行重點幫扶，簽訂了幫扶責任書，要求責任到人，狠抓落實并長期堅持，并將專家的科技入戶工作作為評優(yōu)的一項重要指標，發(fā)揮“做好一戶帶動一村輻射一鎮(zhèn)”的作用?！靶袆印遍_展以來，我所專家安排了300余次上門指導、電話咨詢、專業(yè)培訓等多種形式的幫扶行動，有效地幫助農(nóng)戶認清發(fā)展優(yōu)勢，提出了針對性強的意見和建議，支持了部分農(nóng)資，促進了農(nóng)戶致富，促進了中部市縣農(nóng)民增收。目前，我所“百名專家興百戶”專門網(wǎng)頁已開通，促進了專家與農(nóng)戶的及時溝通。陳成副省長高度肯定了我所啟動“百名專家興百戶”科技行

15、動，希望我所堅持落實各項措施，確保取得實效，并要求認真總結(jié)這一做法，發(fā)揚光大。 2、抓服務海南冬種瓜菜病蟲草害專項行動。9月22日，我所負責組織的服務海南冬種瓜菜病蟲草害防治專項行動在屯昌縣新興鎮(zhèn)正式啟動，并成立了由46名專家組成的病蟲草害專業(yè)防控隊。通過以點帶面，全力支撐海南冬季瓜菜的生產(chǎn)，安排病蟲草害防治專家現(xiàn)場指導、及時發(fā)布災情預警信息，到田間地頭開展技術(shù)服務，確保海南作為全國冬季菜籃子的穩(wěn)定供給。為此，陳成副省長專門批示“科技行動開展得好，有措施、有行動、有成效”。 3、抓科技救災專項行動。今年第17、19號強臺風“納沙”與“尼格”在國慶節(jié)期間相繼登陸海南，給海南農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶來重大損

16、失。我所迅速動員，科學組織，成立“防風救災”指揮部，領(lǐng)導干部堅守一線，積極開展生產(chǎn)自救，組織廣大職工對辦公區(qū)域行道樹、斷枝落葉、試驗大棚等進行清理，對室外實驗設備進行加固。同時，派出15批次近百名專家到儋州、海口、文昌、屯昌、瓊中、昌江、東方和湛江遂溪等地開展災情調(diào)查，指導救災；緊急調(diào)劑一批農(nóng)資送到農(nóng)民手中，為恢復生產(chǎn)發(fā)揮了積極作用。10月18日，與儋州市政府合作，在木棠鎮(zhèn)舉行冬種瓜菜病蟲害防治技術(shù)培訓班，儋州市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的100多名農(nóng)技人員、農(nóng)戶代表參加了培訓，歐陽順林副書記、儋州市張廣英副市長親臨培訓班講話并給予了高度評價。 4、抓“城鄉(xiāng)互聯(lián)”。所黨委積極響應儋州市開展“城鄉(xiāng)互聯(lián) 創(chuàng)先爭優(yōu)

17、”活動的號召，與木棠鎮(zhèn)木棠村黨支部結(jié)對，安排專家到該村指導生產(chǎn)，邀請木棠鎮(zhèn)領(lǐng)導和農(nóng)技人員、農(nóng)民到所參觀座談。贈送黨建和科技圖書1000余冊，支持該村建設農(nóng)村圖書館?！凹{沙”強臺風過后，我所專家第一時間赴該村了解災情，指導生產(chǎn)。 二、主要經(jīng)驗 我所把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為黨委工作的重中之重，領(lǐng)導干部身體力行，廣大黨員干部積極參與，取得了顯著成效。主要經(jīng)驗如下： 1、黨委高度重視是前提。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、實現(xiàn)黨的執(zhí)政使命的內(nèi)在要求。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動廣大基層組織和黨員深化對黨的認識至關(guān)重要。我所黨委把科學發(fā)展觀的學習實踐作為學習重點，帶領(lǐng)廣大黨員通過學習

18、踐行黨綱黨章，自覺踐行社會主義核心價值體系，進一步深化對世情、國情、黨情的認識，堅定理想信念，增強走建設中國特色社會主義道路的信心；進一步增進對黨的感情，把黨始終放在心中最高位置；進一步增強先進意識，始終保持先鋒隊的本色，做到完成工作任務干在前面，開拓創(chuàng)新闖在前面，團結(jié)協(xié)作做在前面，名利地位讓在前面，營造學先進、比先進、趕先進的濃厚氛圍；進一步增強組織紀律觀念，認真貫徹民主集中制原則，為增強黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾干事創(chuàng)業(yè)、譜寫美好生活新篇章作出應有貢獻。 2、實現(xiàn)科學發(fā)展是核心。發(fā)展是硬道理。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著眼點和落腳點，就是要以實現(xiàn)科學發(fā)展任務為中心，在為科學發(fā)

19、展增動力、人民群眾得實惠、基層黨建上水平方面取得新的實效。我所黨委突出抓住“發(fā)展”這一主題，認真分析^p 所存在的問題、發(fā)展的優(yōu)勢和學科發(fā)展的趨勢，充分運用在學習實踐活動中積累的寶貴經(jīng)驗，制定科學的發(fā)展思路、規(guī)劃、措施，進行體制機制創(chuàng)新，使之在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中長期堅持、逐步落實，讓干部職工實實在在看到了發(fā)展，看到了單位的成長，增強了單位的凝聚力、向心力、自信心和榮譽感。所黨委緊緊圍繞推動科學發(fā)展，引導黨員模范帶動群眾完成各項任務，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展優(yōu)勢，把黨的組織資轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展資，把黨的建設成果轉(zhuǎn)化為科學發(fā)展成果。 3、明確工作重點是抓手。研究所的工作重心是科技創(chuàng)新，是服

20、務三農(nóng)。所黨委、所領(lǐng)導班子組織廣大職工參與所發(fā)展思路大討論，明確工作重點，提出了2022年重點工作計劃、黨委重點工作計劃和十大重點工作，并對各項重點工作提出了具體實施方案，明確了責任部門、責任人和完成時間；同時，借助宣傳，做到人人盡知，形成了良好地工作氛圍。 4、加強制度建設是關(guān)鍵。制度建設是增強黨的執(zhí)政能力和規(guī)范黨政管理的關(guān)鍵。只有不斷創(chuàng)新工作機制，建立和完善各項規(guī)章制度和長效機制，用制度管人，按制度辦事，才能提高管理工作的水平和成效，確保整個研究所快速有序的發(fā)展，真正建成“職責明確、評價科學、開放有序、管理規(guī)范”的一流研究所。 5、促進干群和諧是保證。創(chuàng)先爭優(yōu)活動既是全體基層黨員的創(chuàng)造性實踐活動，也是黨聯(lián)系和吸引人民群眾廣泛參與的實踐活動。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我所黨委以人為本，相信群眾、依靠群眾，問計于民，注重傾聽民聲，集中民意，把人民群眾的愿望與要求變成黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的內(nèi)容，又把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方案和內(nèi)容拿到群眾中聽取意見，集思廣益，吸引群眾參與，歡迎群眾監(jiān)督。 第 13 頁 共 13 頁