《2021年連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則-條據(jù)書信》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《2021年連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則-條據(jù)書信（7頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、2021年連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則-條據(jù)書信 　　為保障因工作患病事故損害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和工傷康復(fù)，制定了連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則，下面是我給大家推舉的20xx年連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則，歡迎大家閱讀與參考。 　　20xx年連云港市實施《工傷保險條例》細(xì)則 　　第一條　為保障因工作患病事故損害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和工傷康復(fù)，分散用人單位工傷風(fēng)險，依據(jù)《工傷保險條例》(國務(wù)院令第586號，以下簡稱《條例》)及《江蘇省實施〈工傷保險條例〉方法》(省政府令第103號，以下簡稱《方法

2、》)，結(jié)合我市實際，制定本細(xì)則。 　　其次條　本市行政區(qū)域內(nèi)的國家機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理單位、事業(yè)單位、企業(yè)、___團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)及其職工或者雇工(以下稱職工)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定參與工傷保險。 　　第三條　市___保險行政部門負(fù)責(zé)全市工傷保險工作，縣區(qū)___保險行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)工傷保險工作。 　　___保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu))具體承辦工傷保險事務(wù)。 　　第四條　用人單位應(yīng)當(dāng)為本單位全部職工繳納工傷保險費(fèi)。用人單位繳納工傷保險費(fèi)的基數(shù)，根據(jù)本單位繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)的基數(shù)確

3、定。 　　第五條　工傷保險費(fèi)根據(jù)以支定收、收支平衡的原則確定費(fèi)率。___保險行政部門依據(jù)工傷保險費(fèi)率管理有關(guān)規(guī)定制定費(fèi)率浮動方法。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依據(jù)用人單位工傷保險費(fèi)用法、工傷發(fā)生率等狀況，適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費(fèi)率檔次確定單位繳費(fèi)費(fèi)率。 　　第六條　工傷保險費(fèi)的征繳根據(jù)《中華人民共和國___保險法》、《___保險費(fèi)征繳暫行條例》和《江蘇省___保險費(fèi)征繳條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　建筑業(yè)企業(yè)對不能按用人單位參保、建筑項目用法的建筑業(yè)職工(農(nóng)民工)按項目參與工傷保險。 　　第七條　工傷保險經(jīng)辦經(jīng)費(fèi)和工傷認(rèn)定所需的業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)列入同級財政年度部門預(yù)算。 　　第八條　工

4、傷保險基金存入___保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，用于支付工傷保險待遇、勞動力量鑒定、工傷預(yù)防、工傷康復(fù)費(fèi)用，以及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的用于工傷保險的其他費(fèi)用。 　　工傷預(yù)防費(fèi)用的提取比例、用法和管理根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　第九條　工傷保險基金實行儲備金制度。統(tǒng)籌地區(qū)應(yīng)當(dāng)按月將已征收的工傷保險費(fèi)總額的20%轉(zhuǎn)為儲備金。儲備金達(dá)到上一年度各項工傷保險費(fèi)用的支付總額時不再提取。工傷保險基金有結(jié)余的，儲備金先從結(jié)余中提取，不足部分按規(guī)定從當(dāng)年征收的工傷保險費(fèi)中轉(zhuǎn)入。 　　儲備金用于支付重大傷亡事故的工傷保險待遇，以及工傷保險基金當(dāng)年收不抵支的部分。儲備金不足支付的

5、，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府墊付。動用儲備金應(yīng)當(dāng)經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府同意，并報上一級___保險行政部門備案。 　　第十條　用人單位應(yīng)當(dāng)在法律、法規(guī)規(guī)定時限內(nèi)向___保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。用人單位未根據(jù)規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，受損害或者患職業(yè)病的職工或者其近親屬、工會組織可以自事故損害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，挺直根據(jù)下列規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。 　　(一)市直屬用人單位的職工發(fā)生事故損害或被診斷、鑒定為職業(yè)病的，向市___保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 　　(二)對不能按用人單位參保、建筑項目用法的建筑業(yè)職工(農(nóng)民工)發(fā)生事故損害或被診斷、鑒定為職業(yè)病的

6、，向項目所在地縣區(qū)(含市開發(fā)區(qū))___保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 　　(三)其他用人單位的職工發(fā)生事故損害或被診斷、鑒定為職業(yè)病的，向用人單位所在地縣區(qū)(含市開發(fā)區(qū))___保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 　　第十一條　有下列情形之一的，___保險行政部門不予受理工傷認(rèn)定申請： 　　(一)申請人不具備申請資格的; 　　(二)工傷認(rèn)定申請超過規(guī)定時限且無法定理由的; 　　(三)沒有工傷認(rèn)定管轄權(quán)的; 　　(四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的不予受理的其他情形。 　　第十二條　___保險行政部門收到工傷認(rèn)定申請后，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)審核申請人提交的材料

7、，材料完整的，作出受理或者不予受理決定;材料不完整的，應(yīng)當(dāng)以書面形式一次性告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。 　　___保險行政部門決定受理的，應(yīng)當(dāng)出具《工傷認(rèn)定申請受理決定書》;決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)出具《工傷認(rèn)定申請不予受理決定書》。 　　第__條　___保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，可以要求用人單位、職工或者其近親屬提交有關(guān)證據(jù)材料。用人單位、職工或者其近親屬應(yīng)當(dāng)配合___保險行政部門調(diào)查核實取證，并供應(yīng)有關(guān)證據(jù)材料。 　　職工或者其近親屬、工會組織認(rèn)為是工傷但用人單位不認(rèn)為是工傷的，___保險行政部門應(yīng)當(dāng)書面通知用人單位舉證。用人單位無正值理由在規(guī)定時限內(nèi)不供應(yīng)證據(jù)

8、的，___保險行政部門可以依據(jù)職工或者其近親屬、工會組織以及相關(guān)部門供應(yīng)的證據(jù)，或者調(diào)查核實取得的證據(jù)，依法作出工傷認(rèn)定決定。 　　第十四條　___保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，有以下情形之一的，可以中止工傷認(rèn)定： 　　(一)需要以司法機(jī)關(guān)、勞動人事爭議仲裁委員會、有關(guān)行政主管部門或者相關(guān)機(jī)構(gòu)結(jié)論為依據(jù)，但司法機(jī)關(guān)、勞動人事爭議仲裁委員會、有關(guān)行政主管部門或者相關(guān)機(jī)構(gòu)尚未作出結(jié)論的; 　　(二)由于不行抗力導(dǎo)致工傷認(rèn)定難以進(jìn)行的; 　　(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他需要中止的情形。 　　中止工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)向申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、工會組織和該職

9、工所在單位送達(dá)《工傷認(rèn)定中止通知書》。中止情形消逝的，應(yīng)當(dāng)復(fù)原工傷認(rèn)定程序。中止工傷認(rèn)定時間不計入工傷認(rèn)定期限。 　　第十五條　___保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，有以下情形之一的，應(yīng)當(dāng)終止工傷認(rèn)定： 　　(一)不符合受理條件的; 　　(二)申請人撤回工傷認(rèn)定申請的; 　　(三)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的可以終止的其他情形。 　　終止工傷認(rèn)定，應(yīng)當(dāng)向申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、工會組織和該職工所在單位送達(dá)《工傷認(rèn)定終止通知書》。 　　因申請人撤回工傷認(rèn)定申請終止工傷認(rèn)定的，在法定時限內(nèi)，申請人可以再次申請工傷認(rèn)定。 　　第十六條　___

10、保險行政部門作出工傷認(rèn)定申請不予受理決定、終止工傷認(rèn)定決定的，應(yīng)當(dāng)書面告知申請人享有依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利。 　　第十七條　市勞動力量鑒定委員會由市___保險行政部門、衛(wèi)計行政部門、工會組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成，負(fù)責(zé)全市勞動力量鑒定工作。 　　第十八條　工傷職工經(jīng)治療或者康復(fù)，傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動力量，或者停工留薪期滿的，用人單位、工傷職工或者其近親屬應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時向市勞動力量鑒定委員會申請勞動力量鑒定，填寫勞動力量鑒定申請表，并提交下列材料： 　　(一)身份證明; 　　(二)認(rèn)定工傷決定書; 　　(三)診斷證明、病歷