《2020—2021年增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”述職報告_黨建述職》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《2020—2021年增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”述職報告_黨建述職（8頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、 2021—2021年增強(qiáng)“四個意識〞、堅決“四個自信〞、做到“兩個維護(hù)〞述職報告_黨建述職 202__年，人社局在縣委、縣政府堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大的監(jiān)視支持下，不斷增強(qiáng)四個意識、堅決四個自信、做到兩個維護(hù)，緊緊圍繞全縣12348總體開展方略，以就業(yè)創(chuàng)業(yè)、勞動維權(quán)、人事人才、社會保障為重點(diǎn)，真心實(shí)意、真抓實(shí)干，全縣的人力資源和社會保障事業(yè)取得了長足的進(jìn)步?，F(xiàn)將一年來履職情況報告如下，不妥之處，敬請審議。 一、圍繞大局，實(shí)現(xiàn)目標(biāo) 全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)X人，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)X人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在X%，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)X人，農(nóng)民工返鄉(xiāng)

2、創(chuàng)業(yè)X人；發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款X億元，職業(yè)技能培訓(xùn)X萬人次。以上各項(xiàng)指標(biāo)均提前超額完成了市定目標(biāo)。接待勞動保障投訴X起，簡易程序處理X起，立案處理X起，結(jié)案X起，為X人討回拖欠的工資X萬余元。就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、勞動維權(quán)等各項(xiàng)工作都走在全市前列。 二、以學(xué)強(qiáng)體，提升能力 〔一〕強(qiáng)化理論武裝，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入心入腦。以打造紅色人社、書香人社為目標(biāo)，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，全面系統(tǒng)、及時跟進(jìn)、深入思考、聯(lián)系實(shí)際，研究梳理出了圍繞一個目標(biāo)、弘揚(yáng)兩種風(fēng)氣、堅持三個導(dǎo)向、打造四張名片、實(shí)施五大行動、實(shí)現(xiàn)六大目標(biāo)的全年工作思路

3、，為全年工作打下堅實(shí)的根底。調(diào)研文章X縣：開展壯大回歸經(jīng)濟(jì)被X省組織部、X省社會科學(xué)院錄入?縣域治理三起來教育讀本?，并在縣委書記、縣長X培訓(xùn)班上作為教材印發(fā)學(xué)習(xí)。 〔二〕強(qiáng)化載體牽引，穩(wěn)固深化不忘、牢記使命主題教育成果。以強(qiáng)使命、找差距、明舉措、勇?lián)?dāng)集中學(xué)習(xí)研討活動為載體，落實(shí)活動方案和學(xué)習(xí)方案，印制應(yīng)知應(yīng)會小冊子和?集中學(xué)習(xí)資料匯編?，召開專題民主生活會、組織生活會、青年干部座談會，圍繞行業(yè)定位、深入開展四查四看，查擺出來受到疫情影響，企業(yè)用工需求量減少，貧困勞動力就業(yè)難，農(nóng)民工維權(quán)意識和法制觀念薄弱等五個方面問題，目前已全部整改到位，效勞副中心城市建立的凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)

4、行力進(jìn)一步提升。 〔三〕強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升為民效勞履職盡責(zé)能力。通過業(yè)務(wù)大講堂，集中學(xué)習(xí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才等方面政策法規(guī)、專業(yè)知識。在全省人社系統(tǒng)窗口單位業(yè)務(wù)技能練兵比武大賽中，獲得X市第一名，全省三等獎的好成績。 三、以民為本，全力防疫 深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作的重要指示，認(rèn)真落實(shí)各級決策部署，有力、有序、有效推進(jìn)疫情防控工作。 一是當(dāng)好門衛(wèi)。利用微信公眾號、LED顯示屏等方式廣泛宣傳疫情防控政策、知識和舉措，加大對分管小區(qū)防控力度，利用大喇叭向小區(qū)居民宣傳防疫知識，傳達(dá)防控措施，嚴(yán)控居民進(jìn)出關(guān)，做到守土有責(zé)、

5、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)。 二是干好參謀。人社局牽頭負(fù)責(zé)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員疫情防控工作，從X月X日起每天統(tǒng)計上報全縣武漢返鄉(xiāng)務(wù)工人員信息，了解返鄉(xiāng)時間和行程安排；做好行政事業(yè)單位返崗工作，建立臺賬，每天按單位、地區(qū)、隔離天數(shù)向疫情防控指揮局部析上報返崗情況，為縣疫情防控指揮部提供決策依據(jù)。 三是當(dāng)好保姆。由于受疫情影響，縣內(nèi)的農(nóng)民工出不去，縣外的農(nóng)民工進(jìn)不來，企業(yè)、群眾面臨用工務(wù)工兩頭難，為此在十鎮(zhèn)先后開展了高接遠(yuǎn)送、進(jìn)廠選崗、到鎮(zhèn)挑人系列活動。全縣共外出務(wù)工X萬余人，省外務(wù)工X萬余人，省內(nèi)市外X人，市內(nèi)務(wù)工X萬余人。全縣貧困勞動力X人全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。受到企業(yè)和貧困群眾由

6、衷的歡送，企業(yè)向縣委縣政府送來了感謝信，工作作法先后被新華社、光明網(wǎng)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國、X日報等各級媒體持續(xù)報道。 四、以法立責(zé)，強(qiáng)督實(shí)導(dǎo) 作為政府職能部門，自覺將全局工作置于人大監(jiān)視之下，對于人大交辦、督辦的建議和意見，做到了親自督辦，限期辦結(jié)，及時回復(fù)。 一是全面貫徹執(zhí)行人大及其常委會的各項(xiàng)決議。堅持認(rèn)真貫徹執(zhí)行人大及其常委會的各項(xiàng)決議，廣泛征求、認(rèn)真梳 理和采納人大代表在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才等方面的建議、批評和意見，充分發(fā)揮人社職能，不斷提升人社效勞水平。 二是全力辦理人大代表提出的建議、批評和意見。202__年，共承

7、辦代表議案X件，按時辦結(jié)率X%。做到了事事有落實(shí)，件件有回復(fù)。 三是認(rèn)真辦理人大交辦的其它事項(xiàng)。對于人大交辦的涉及民生案件、信訪案件等其它事項(xiàng)，優(yōu)先辦理，優(yōu)先部署，專人負(fù)責(zé)，快受理、快落實(shí)、快答復(fù)。 五、以實(shí)促效，盡責(zé)履職 〔一〕緊跟大局，就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢穩(wěn)定。就業(yè)是最大的民生。做好六穩(wěn)工作、落實(shí)六保任務(wù)，是政治任務(wù)，是民生工程。一是保就業(yè)，穩(wěn)住根本盤。吃透上情梳理政策依據(jù)，掌握下情摸清實(shí)際情況 ，線上線下齊頭并進(jìn)，做到廣闊群眾和企業(yè)應(yīng)知盡知。在疫情防控期間，通過微信公眾號、流媒體等方式，編發(fā)愣在家中不用跑，滿意工作線上找職在民企 就有未來云招聘、政策解讀

8、等X期，推送崗位1萬多個；全面發(fā)動、盡銳出戰(zhàn)、精準(zhǔn)效勞，采取鎮(zhèn)企聯(lián)動 崗位直通的方式，開展高接遠(yuǎn)送進(jìn)廠選崗到鎮(zhèn)挑人送技上門金風(fēng)送崗等點(diǎn)對點(diǎn)一站式效勞，開通就業(yè)效勞直通車，打造家門口就業(yè)圈，幫助X多名農(nóng)民工和貧困勞動力就業(yè)；向縣內(nèi)X家重點(diǎn)企業(yè)派駐店小二精準(zhǔn)提供效勞，落實(shí)免減緩返補(bǔ)政策，為企業(yè)減免養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項(xiàng)社保費(fèi)X萬元，發(fā)放各類就業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼X萬元，為X家企業(yè)發(fā)放以工代訓(xùn)補(bǔ)貼X萬元。二是促創(chuàng)業(yè)，擦亮返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)品牌。狠抓宣傳，打造創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)人，在微信公眾號、流媒體等平臺上發(fā)布?X??X?等創(chuàng)業(yè)宣傳片，編發(fā)?致全縣外出務(wù)工返鄉(xiāng)朋友們的一封信?微信；印發(fā)六穩(wěn)六保人社在行動宣傳折頁等。資金驅(qū)動，發(fā)放創(chuàng)

9、業(yè)紅票子，用貼息貸款、獎勵補(bǔ)貼等真金白銀為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)加油給力，共為X人發(fā)放開業(yè)補(bǔ)貼X萬元。培訓(xùn)促動，出好創(chuàng)業(yè)金點(diǎn)子，用正確的創(chuàng)業(yè)方向、現(xiàn)代的創(chuàng)業(yè)思維、良好的創(chuàng)業(yè)意識，提高創(chuàng)業(yè)成功率。組織賽事，給足創(chuàng)業(yè)好面子，積極組織參與第四屆豫創(chuàng)天下創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，X等企業(yè)，榮獲主體賽創(chuàng)業(yè)組第三名、專項(xiàng)賽優(yōu)秀獎、十大創(chuàng)業(yè)之星、優(yōu)秀組織獎等。三是抓培訓(xùn)，提升就業(yè)技能。深入實(shí)施職業(yè)技能提升行動，上線手機(jī)報名渠道，提供不見面、可選擇、少跑腿的效勞；開展百日免費(fèi)線上技能培訓(xùn)，培訓(xùn)X人次；通過人臉識別打卡、全程視頻監(jiān)控、嚴(yán)格結(jié)業(yè)考試、評選優(yōu)秀學(xué)員等措施，提高培訓(xùn)質(zhì)量；開展送技上門開班到廠等活動，聘請專家走到田間地頭上課，站

10、在果樹林里講解，解決偏遠(yuǎn)村鎮(zhèn)人口較少，湊不夠數(shù)居住分散，到不了課疫情期間，開不了班的問題。四是盯重點(diǎn)，兜牢就業(yè)底線。針對高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員等群體分類指導(dǎo)、因人施策。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)一批，已創(chuàng)業(yè)X人；就業(yè)見習(xí)基地吸納一批，已實(shí)現(xiàn)就業(yè)X人；公崗安置兜底一批，共安置X人。 〔二〕著眼穩(wěn)定，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。以宣傳貫徹?保障農(nóng)民工工資支付條例?為抓手，通過源頭治理、全程監(jiān)管、防治結(jié)合、標(biāo)本兼治爭創(chuàng)無欠薪縣。在全市20XX年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核中，我縣位于X個縣第一名，被評為A類等級。一是廣宣傳，強(qiáng)化輿論導(dǎo)向。通過電視、流媒體、電子顯示屏、微信工作群、微信公眾號、宣傳展板、張貼海報、

11、懸掛橫幅等多形式全方位、多渠道、高頻次宣傳?條例?，形成鋪天蓋地的宣傳攻勢。二是強(qiáng)監(jiān)管，加強(qiáng)日常巡查。落實(shí)三級日常巡查督查制度，巡查在建工程X個，企業(yè)X家，檢查人力資源效勞機(jī)構(gòu)X家，印發(fā)工作通報X期。三是快辦理，及時處理欠薪。建立快速受理、快速反響、快速處置的工作機(jī)制，對勞動爭議案件快立案、快辦案、快結(jié)案。一年來申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行X起，涉嫌拒不支付勞動報酬罪移交公安機(jī)關(guān)X起，將X家企業(yè)列入黑名單并在全國工商信用公示系統(tǒng)予以公布，審查出具無拖欠誠信證明X份。 〔三〕助力惠民，社會保障有序開展。開展居民養(yǎng)老保險重復(fù)冒領(lǐng)問題專項(xiàng)治理，共追回重復(fù)冒領(lǐng)基金X萬元。認(rèn)真搞好工傷認(rèn)定、勞動能

12、力鑒定工作，共受理完成工傷認(rèn)定案件X起；為X人辦理正常退休、特殊工種退休和病退。 〔四〕重視人才，人事人才管理標(biāo)準(zhǔn)。一是充實(shí)基層人才需求。從全縣自收自支單位向鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選招工作人員X名，并進(jìn)展了為期X天的崗前培訓(xùn)。為疾控中心招錄工作人員X名，高中教師招聘X名，接收三支一扶X名，為法院、交警隊、國家稅務(wù)局 等X個單位招聘勞務(wù)派遣人員X名。二是機(jī)關(guān)事業(yè)薪資管理。完成X家事業(yè)單位崗位變更審批；審批晉升薪級X人、職務(wù)晉升X人、等級晉升X人、正常晉級X人、正常晉檔X人、職級晉升X、職級套轉(zhuǎn)X人，退休X人、一次性撫恤金X人、遺屬補(bǔ)助X人。 〔五〕發(fā)揮優(yōu)勢，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。一是

13、強(qiáng)機(jī)制。建立了由黨組書記負(fù)總責(zé)，班子成員分片包鎮(zhèn)、股室包村，縱向到底、橫向到邊的責(zé)任機(jī)制。深入鎮(zhèn)村開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)和政策咨詢，及時向鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)和幫扶單位主要負(fù)責(zé)人通報問題漏洞，催促整改，建立常態(tài)化督導(dǎo)指導(dǎo)工作機(jī)制。二是廣宣傳。通過小電視小段子小短劇小漫畫小活動等形式打造圖文并茂的固定的政策宣傳陣地，實(shí)現(xiàn)所有貧困村和X戶以上非貧困村全覆蓋。三是擴(kuò)渠道。利用X個三級就業(yè)信息化節(jié)點(diǎn)實(shí)時推送就業(yè)崗位信息，發(fā)放?貧困勞動力就業(yè)崗位推薦信?，搭建供需平臺，全縣貧困勞動力全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。四是精培訓(xùn)。通過課堂進(jìn)村、十人開班、穿插授課、全鎮(zhèn)統(tǒng)籌等方式，解決出不了門、湊不夠人、開不了班等難點(diǎn)問題。五是真幫扶。堅持硬抽人、

14、抽硬人，加大對幫扶白鶴鎮(zhèn)的雷灣村、任莊村幫扶力度，如期完成全年駐村幫扶脫貧攻堅任務(wù)，順利通過了省級暗訪驗(yàn)收。 六、存在的缺乏和今后工作打算 盡管工作中取得了一些成績，但距上級要求和群眾期盼還有較大差距，理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，不夠深入，特別是面對新形勢、新政策、新要求，系統(tǒng)上下的業(yè)務(wù)素質(zhì)還需進(jìn)一步提升；做好六穩(wěn)工作、落實(shí)六保任務(wù)，形勢嚴(yán)峻，壓力很大，還有許多工作要做；干部教育監(jiān)管上不夠嚴(yán)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，效勞群眾，還有需要提升的地方。 在下一步工作中，我局將以此次述職會議為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)四個意識，堅決四個自信，做到兩個維護(hù)，虛心承受人大監(jiān)視和批評，真心實(shí)意、真抓實(shí)干，不斷開創(chuàng)人社工作新局面，在建立副中心，打造增長極中表達(dá)人社擔(dān)當(dāng)，做出人社奉獻(xiàn)