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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上 性格與職業(yè)匹配讓你如虎添翼 　　受訪專家/華南師范大學(xué)心理學(xué)院教授 王才康 文/羊城晚報記者 張華 　　每個人都是獨一無二的：有的人做事雷厲風(fēng)行，有的人做事慢條斯理，有的人機智靈活，有的人愛鉆牛角尖，有的人內(nèi)心堅韌，有人內(nèi)心脆弱……這些差異就是“性格”。華南師范大學(xué)心理學(xué)院教授王才康說，性格沒有“好”與“差”之分，但不同的性格特點對于不同的職業(yè)確實存在“匹配”與“不匹配”的問題，就如一個性格急躁的人很難做好服務(wù)業(yè)，而一個內(nèi)向的人也很難做好銷售工作一樣。因此，明確自己的性格特點，并且選擇合適自己的職業(yè)，這是人生重要的一步。 　　

2、一個人的個性會影響到職業(yè)的適宜度。當(dāng)他從事的職業(yè)與其個性相吻合時，容易發(fā)揮其能力，做出成就。反之，可能導(dǎo)致其原有才能的浪費，或者必須付出更大的努力才能成功。 　　性格與工作不匹配，會感到工作壓抑 　　從我們的幼年開始，每個人身上就編織了一件無形的外衣：它滲透于我們的日常生活以及待人接物之中。這件外衣就是我們的“性格”。華南師范大學(xué)心理學(xué)院王才康教授說，性格是一個人穩(wěn)定的心理特點，它的外在表現(xiàn)就是行為。性格有一定的遺傳特點，也就是說，父母是怎么樣的性格，孩子也很容易有同樣的性格特點。 　　我們說“性格決定命運”， 性格也影響著我們的職業(yè)（比如工作方式）、生活習(xí)慣（比如起居飲食）以及行為方

3、式（比如人際交往）等方方面面，其實這也在無形中要求著我們的性格必須與我們的職業(yè)相匹配，比如從事財務(wù)工作的人要求細致謹(jǐn)慎，從事銷售工作的人需要熱情主動……不同類型的人在從事某些不同類型的工作時會更加得心應(yīng)手，否則就會格格不入，做得很不舒心。 　　小陳是一個文靜、內(nèi)向的女孩，剛畢業(yè)的時候，考慮到戶口、城市發(fā)展的因素，她進了一家企業(yè)的辦公室做企劃工作。半年下來，她發(fā)現(xiàn)自己不太愿意與人打交道，討厭那些沒完沒了的溝通會，更是不喜歡一群人鬧哄哄地做事，工作做得十分壓抑，內(nèi)心苦不堪言。 　　后來她痛定思痛，下決心辭職，去了一家雜志社做編輯，她真正體會到了工作的快樂，因為編輯這份工作不需要過多的上傳下達

4、，相對獨立操作，她駕馭著自己喜歡的文字，內(nèi)心的豐富細膩的情感終于有了出路。她不僅能把自己獨特的構(gòu)思、想法，通過這些文章表現(xiàn)得淋漓盡致，版面也做得相當(dāng)精致，很快就成為雜志社的金牌編輯。 　　如果把一句比喻用在性格與職業(yè)上，則“性格如腳，工作如鞋”。合腳的鞋子能使你健步如飛，不合腳的鞋子再漂亮也會夾腳，甚至?xí)テ颇愕哪_。所以，當(dāng)你的性格與工作很不匹配時，你會感到工作無趣和壓抑，與出色的工作表現(xiàn)永遠是擦肩而過。 　　“順應(yīng)”O(jiān)R“挑戰(zhàn)”，選擇時應(yīng)慎重 　　當(dāng)發(fā)現(xiàn)職業(yè)不適合自己，即職業(yè)角色的要求和你的性格特點不相匹配時，你該怎么辦？王才康說，兩個方法值得借鑒：順應(yīng)或者優(yōu)化?！绊槕?yīng)本性”的做法是

5、，如果你了解和認(rèn)清自己的性格特點，發(fā)現(xiàn)自己和職業(yè)角色的要求很不匹配時，可以換一份工作，找一個適合自己個性特點的職業(yè)，發(fā)揮和強化性格中的優(yōu)勢，弱化和規(guī)避性格中的劣勢。 　　而“優(yōu)化性格”的做法就完全不同了，你需要改變自己已經(jīng)定型的性格，逐漸改善性格與職業(yè)角色要求之間不協(xié)調(diào)的部分。比這個過程會很漫長，甚至經(jīng)歷較強烈的心理斗爭，需要經(jīng)歷一番磨煉。例如，一個性格內(nèi)向的人，需要在一個公開場合發(fā)表演說，會讓他感到緊張或?qū)⒐ぷ鞲阍遥绻胍獙⑦@項任務(wù)完成，可能他要花1-2周提前做好心理準(zhǔn)備，克服面對大眾時的害羞、膽怯和不善言辭等心理弱點。 　　王才康說，雖說“江山易改，本性難移”，但性格也會在人的

6、成長過程中，通過各種事情的磨煉而改變一部分。比如有些粗枝大葉的人，干了幾年會計工作后會變得細心、謹(jǐn)慎。有些人一向壓抑封閉，但是突然有些事激發(fā)了他的興趣，同時受到了鼓舞，找到了自信，性格從此變得開朗活潑起來。 　　那么，面對性格與工作不匹配的時候，是選擇順應(yīng)還是挑戰(zhàn)自我，這需要你作出謹(jǐn)慎的選擇。請記住兩句話：如果找對職業(yè)，每一種性格都有可能發(fā)揮最大的優(yōu)勢；如果想挑戰(zhàn)自己的性格弱點，就應(yīng)該磨煉自己，去塑造和優(yōu)化性格，這將更大程度上獲得心理上的成功。 　　我們現(xiàn)在來看看一些職場人士如何看待自己的性格與職業(yè)之間的關(guān)系——— 　　例一：會計 　　廣東省某重金屬冶煉公司財務(wù)總監(jiān)龔學(xué)存：大部分從

7、事財會工作的人，性格多內(nèi)向平靜、穩(wěn)重、情感不易外露、善于忍耐、注意力不易轉(zhuǎn)移。作為一家上市公司的財務(wù)總監(jiān)，龔學(xué)存說，從事20年多年的財務(wù)工作，性格從內(nèi)向也變得外向了，實際上，這也是自我不斷完善的過程。 　　“在財務(wù)這一塊，要求會計人員必須具備穩(wěn)重心細、保守秘密等職業(yè)特征。有的人性格急躁，雖然動作快，但做報表經(jīng)常出錯。因此，心浮氣躁的人是不適合從事財會這一職業(yè)的。” 　　龔學(xué)存如今的工作重點已經(jīng)轉(zhuǎn)移到企業(yè)融資這一塊，因而他經(jīng)常需要與銀行、券商及內(nèi)部人員打交道，因為工作的歷練，他也變得十分健談，性格上也變得主動、熱情。他建議，性格內(nèi)向的會計人員也應(yīng)該在性格上不斷調(diào)整自己，讓自己變得更加積極

8、，參與企業(yè)的業(yè)務(wù)管理，從而發(fā)揮更大的作用。在這一點上，對單位的主管會計、財務(wù)經(jīng)理、總會計師等財務(wù)管理層次高的會計人員要求會更高。 　　例二：醫(yī)生 　　廣州醫(yī)學(xué)院第三附屬醫(yī)院生殖中心主任龍曉林：“馬大哈，粗枝大葉，是醫(yī)生這一職業(yè)最大的禁忌，也是病人最大的災(zāi)難。”龍曉林說，醫(yī)生這一職業(yè)要求人善于觀察、歸納和總結(jié)，手術(shù)醫(yī)生更是要求心細手巧。而富有同情心、耐心和愛心，這些都是從事醫(yī)務(wù)工作的基本要求。 　　正是有這些性格上的要求，很多人感覺不適應(yīng)，因而醫(yī)生的流失率很高。 　　龍曉林說，現(xiàn)在，對醫(yī)生的要求越來越高，一名合格的醫(yī)生除了博學(xué)多識、醫(yī)術(shù)精良外，還有四點要求：一是同情、尊重、合作；二是正

9、直和責(zé)任；三是追求卓越；四是公平而合理地運用各種醫(yī)療服務(wù)資源。 　　值得強調(diào)的是，如今的醫(yī)生還必須具備很強的心理承受能力，內(nèi)心強大，因為無論多么勤奮敬業(yè)的醫(yī)生都會遇到挫折，一旦出現(xiàn)誤診誤治，醫(yī)生的心理狀態(tài)便產(chǎn)生變化，失去平衡、緊張郁悶，感到人格上的傷痛和壓抑。然而，現(xiàn)實的工作任務(wù)和道德規(guī)范要求，醫(yī)生必須面對現(xiàn)實，承受痛苦，進行自我心理補救。 　　例三：幼師 　　華南師范大學(xué)附屬幼兒園副園長吳冬梅：傳統(tǒng)觀念認(rèn)為，幼師就是“保姆”、“阿姨”，看著孩子就可以了。這幾年開始重視學(xué)前教育的重要性，所以，目前在幼兒園里，老師要教6個學(xué)科：語言、數(shù)學(xué)、社會（合作分享）、健康（體育）、音樂（藝術(shù)）、科

10、學(xué)（常識和手工）。 　　除了具備這些基本的知識技能外，幼師這一職業(yè)還要求在性格上是溫柔的、耐心的、有愛心的。在國外，幼師還必須參加過義工、愛心服務(wù)等鍛煉，遺憾的是，目前，在國內(nèi)常常會忽略考察幼師性格、人品、師品等。 　　吳冬梅稱，一個幼兒園老師通常要面對20-30個小朋友，這就要求幼師精力旺盛、富有愛心和激情，同時還必須是一個善于自我調(diào)節(jié)、控制情緒的高手。 　　Tips：一般自我效能感量表 　　一個相信自己能處理好各種事情的人，在工作中會更積極、更主動。王才康說，在心理學(xué)上有一句話叫做“成功是成功之母”，就是說，只有勝任工作，才能獲得更大的信心，繼而能夠更好地工作。 　　以下1

11、0個句子可作為你平時對自己的看法，請根據(jù)你的實際情況（實際感受），在右面合適的□上打“√”。分為“完全不正確”、“有點正確”、“多數(shù)正確”或“完全正確”。評分時，“完全不正確”記1分，“有點正確” 記2分， “多數(shù)正確” 記3分 ，“完全正確”記4分 。 　　1. 如果我盡力去做的話，我總是能夠解決問題。 　　2. 即使別人反對我，我仍有辦法取得我所要的。 　　3. 對我來說，堅持理想和達成目標(biāo)是輕而易舉的。 　　4. 我自信能有效地應(yīng)付任何突如其來的事情。 　　5. 以我的才智，我能應(yīng)付意料之外的情況。 　　6. 如果我付出必要的努力，我一定能解決大多數(shù)的難題。 　　7.

12、 我能冷靜地面對困難，因為我信賴自己處理問題的能力。 　　8. 面對一個難題時，我通常能找到幾個解決方法。 　　9. 有麻煩的時候，我通常能想到一些應(yīng)付的方法。 　　10. 無論什么事在我身上發(fā)生，我都能應(yīng)付自如。 　　記分方法： 　　分?jǐn)?shù)越高說明越自信 　　1－10分：你的自信心很低，甚至有點自卑，建議經(jīng)常鼓勵自己，相信自己是行的，正確對待自己的優(yōu)點和缺點，學(xué)會欣賞自己。 　　10－20分：你的自信心偏低，有時候會感到信心不足，找出自己的優(yōu)點，承認(rèn)它們，欣賞自己。 　　20－30分：你的自信心較高。 　　30－40分：你的自信心非常高，但要注意正確看待自己的缺點。 　　

13、6種性格你是哪一種？ 　　美國心理學(xué)家和職業(yè)指導(dǎo)專家霍蘭德經(jīng)過十幾年的跨國研究，提出了職業(yè)人格理論。他將職業(yè)選擇看作一個人人格的延伸。他認(rèn)為，個人的性格與工作環(huán)境之間的適配和對應(yīng)是職業(yè)滿意度、職業(yè)穩(wěn)定性與職業(yè)成就的基礎(chǔ)。人的性格大致可以劃分為六種類型———研究型、藝術(shù)型、現(xiàn)實型、社會型、企業(yè)型和常規(guī)型。這六種類型分別與六類職業(yè)相對應(yīng)，如果一個人具有某一種性格類型，便易于對這一類職業(yè)發(fā)生興趣，從而也適合于從事這種職業(yè)。 　　1、研究型 　　———探索事物的本真 　　個性形容詞：謹(jǐn)慎、嚴(yán)格、嚴(yán)肅、內(nèi)向、謙虛、獨立性強 　　性格特色：他們心底通常會有十萬個為什么，喜歡從自然界變化等各種事

14、物中發(fā)現(xiàn)奧妙之處，并迫不及待地想要追根究底。他們通常喜歡做統(tǒng)計分析，具備從事調(diào)查、觀察、評價、推理等方面活動的能力。 　　職業(yè)選擇：適宜從事科學(xué)研究和科學(xué)實驗工作，比如自然科學(xué)和社會科學(xué)方面的研究人員；化學(xué)、冶金、電子等方面的工程師、技術(shù)人員；飛機駕駛員、計算機操作員等。 　　2、藝術(shù)型 　　———記錄心靈的路程 　　個性形容詞：浪漫、敏感、感性、情緒充沛、富有想象力 　　性格特色：內(nèi)心活動比較復(fù)雜，情感充盈、敏感，善于表達且富有想象力，卻相對缺乏實際性。他們具備藝術(shù)性、獨創(chuàng)性的表達和直覺能力，對美的追求相對苛刻。 　　職業(yè)選擇：各類藝術(shù)創(chuàng)作工作，比如音樂、舞蹈、戲劇等方面的

15、演員、藝術(shù)編導(dǎo)；文學(xué)、藝術(shù)方面的評論員；繪畫、書法、攝影家；藝術(shù)、家具、珠寶、房屋裝飾等行業(yè)的設(shè)計師等。 　　3、現(xiàn)實型 　　———咬合生命的齒輪 　　個性形容詞：坦率、正直、誠實、謙遜 　　性格特色：這類人是注重實際的唯物主義者，他們通常具備機械操作能力或一定的體力，適合與機械、工具、動植物等具體事物打交道，他們具有實干家的精神，喜好樂此不疲地對具體事物進行研究。 　　職業(yè)選擇：適宜從事各類工程技術(shù)工作。通常需要一定體力，需要運用工具或操作機器，主要職業(yè)有：工程師、技術(shù)員、測繪員等。 　　4、社會型 　　———跨越心靈的溝壑 　　個性形容詞：善良、熱情、靈活、耐心、慷慨大

16、度、善于勸說 　　性格特色：社會型的人擁有一顆活躍的心，他們通過自己良好的社會關(guān)系使得自己左右逢源，成為別人傾訴苦惱的最佳聽眾。他們?nèi)谇楦泻屠硇詾橐惑w，為他人提供精妙而有意義的建議，安慰他人的心理慰藉。 　　職業(yè)選擇：適宜從事各種為他人服務(wù)的工作，如醫(yī)療服務(wù)、教育服務(wù)、生活服務(wù)等，如教師、保育員、醫(yī)護人員、衣食住行服務(wù)行業(yè)的經(jīng)理等。 　　5、企業(yè)型 　　———征服繁雜的疑惑 　　個性形容詞：樂觀、自信、外向、雄心勃勃、敢于冒險、思維活躍 　　性格特色：無疑，企業(yè)型的人是適合當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的人。他們對自己的才能自信且勇于表現(xiàn)，同時，有一定的集權(quán)性傾向，具備勸說、管理、監(jiān)督、組織和領(lǐng)導(dǎo)等能力。 　　職業(yè)選擇：適宜從事經(jīng)理、企業(yè)家、政府官員、商人、行業(yè)部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者等。 　　6、常規(guī)型 　　———享受從容的姿態(tài) 　　個性形容詞：傳統(tǒng)、精確、注重細節(jié)、有恒心、有效率、服從組織安排 　　性格特色：踏實穩(wěn)重、平和，卻有些缺乏競爭意識。他們能完成上司交付的任務(wù)，嚴(yán)守紀(jì)律，卻不太奢求更高的職位和工作形式。 　　職業(yè)選擇：適宜從事各類與文件檔案、圖書資料、統(tǒng)計報表之類相關(guān)的工作，如會計、出納、統(tǒng)計人員、圖書管理員、審計人員、人事職員等。張華 專心---專注---專業(yè)