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護(hù)理專業(yè)(部)
兒科護(hù)理課程建設(shè)規(guī)劃
(2020-2025)
二〇一八年七月
專心---專注---專業(yè)
1、 課程基本信息
一、課程簡介
課程代碼
HLBZB311
課程名稱
兒科護(hù)理
課程類型
B類
課程屬性
專業(yè)核心課
課程性質(zhì)
必修課
開課學(xué)期
第三學(xué)期
適用專業(yè)
護(hù)理
學(xué) 分
3
先修課程
正常人體結(jié)構(gòu)、正常人體功能
后續(xù)課程
內(nèi)科護(hù)理學(xué)、外科護(hù)理學(xué)
健康評估、護(hù)用藥理學(xué)
急救護(hù)理學(xué)、基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)
疾病學(xué)基礎(chǔ)
社區(qū)護(hù)理
2、學(xué)
二、本課程性質(zhì)與定位
1.課程性質(zhì)
《兒科護(hù)理》是護(hù)理專業(yè)必修的一門專業(yè)核心課程,是研究小兒生長發(fā)育規(guī)律、兒童保健、疾病預(yù)防和臨床護(hù)理的一門??谱o(hù)理學(xué)。服務(wù)對象為身心處于不斷發(fā)展中的自胎兒至青春期的兒童。其任務(wù)是使學(xué)生對《兒科護(hù)理》 有完整的認(rèn)識,并掌握必要的技能,還包括提高兒童保健和防治疾病的質(zhì)量,從體格、智能、行為和社會等方面來研究和保護(hù)兒童為減少發(fā)病率、降低死亡率、增強(qiáng)兒童體質(zhì),促進(jìn)兒童身心健康提供綜合性、廣泛性的護(hù)理。
對接的工作崗位
對接培養(yǎng)的職業(yè)能力
兒科護(hù)士
1.能對兒科常見病病人進(jìn)行觀察和初步分析,并能正確處理
2.能夠進(jìn)行兒科常用護(hù)理技術(shù)的操作
3.能進(jìn)
3、行學(xué)習(xí)和更新兒科護(hù)理學(xué)及相關(guān)知識,解決實際問題
新生兒科護(hù)士
1.能對新生兒科常見病病人進(jìn)行觀察和初步分析,并能正確處理
2.能夠進(jìn)行新生兒科常用護(hù)理技術(shù)的操作
3.能進(jìn)行學(xué)習(xí)和更新新生兒科護(hù)理學(xué)及相關(guān)知識,解決實際問題
三、課程目標(biāo)
類 別
目標(biāo)
知識結(jié)構(gòu)
完成崗位工作任務(wù)方法的知識
1.掌握兒童的年齡分期、生長發(fā)育的規(guī)律、體格生長常用指標(biāo)及其意義以及與體格生長有關(guān)的其他系統(tǒng)的發(fā)育;計劃免疫的程序、預(yù)防接種的準(zhǔn)備與注意事項以及預(yù)防接種的反應(yīng)與處理;兒童用藥的特點(diǎn)及護(hù)理、嬰兒喂養(yǎng);小兒各系統(tǒng)疾病的護(hù)理;兒科常用的護(hù)理技術(shù)操作
2.熟悉兒科護(hù)理的特點(diǎn)以及任務(wù)和服務(wù)范
4、圍、影響小兒生長發(fā)育的因素;各年齡期兒童的保健重點(diǎn)、免疫方式與常用制劑;小兒各系統(tǒng)疾病的定義、病因、表現(xiàn)
3.了解小兒各系統(tǒng)疾病的輔助檢查、發(fā)病機(jī)制;了解兒科護(hù)理的發(fā)展與展望
專業(yè)能力
對接典型工作崗位和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)能力
1.能對兒科常見病病人進(jìn)行觀察和初步分析,并能正確處理
2.能夠進(jìn)行兒科常用護(hù)理技術(shù)的操作
3.能進(jìn)行學(xué)習(xí)和更新兒科護(hù)理學(xué)及相關(guān)知識,解決實際問題
職業(yè)素養(yǎng)
(社會能力)
適應(yīng)社會的思想素質(zhì)、人文素養(yǎng)與科學(xué)素質(zhì)、身心素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)等方面
1.通過本課程學(xué)習(xí)使學(xué)員能強(qiáng)化專業(yè)理念,熱愛兒科護(hù)理工作
2.具有良好的職業(yè)道德,把握兒科護(hù)士的素質(zhì)及角色要求
5、,努力塑造一名合格的職業(yè)護(hù)士
3.具有牢固的專業(yè)思想、正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)、良好的學(xué)習(xí)態(tài)度
4.具有良好的人際溝通能力、人文素質(zhì)、團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識
5.具有健康的體魄和良好的心理素質(zhì)
2、 課程建設(shè)指導(dǎo)思想
在教研活動中教學(xué)團(tuán)隊全體教師認(rèn)為建設(shè)《兒科護(hù)理》合格課程的教學(xué)思想、時代特征和課程特色內(nèi)容應(yīng)主要體現(xiàn)在“?畢業(yè)有證書,上崗有技能”通過“教、學(xué)、做一體化的特色教學(xué),通過職業(yè)知識的傳授,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力。?
《兒科護(hù)理》合格課建設(shè)旨在結(jié)合國內(nèi)實際,參照國際標(biāo)準(zhǔn),兼顧校內(nèi)、校外實際,為醫(yī)院培養(yǎng)理論基礎(chǔ)扎實、實踐能力強(qiáng)的高素質(zhì)知識技能型人才,幫助一個學(xué)生,脫貧一個家庭。
6、3、 課程建設(shè)規(guī)劃
(1) 總體規(guī)劃
根據(jù)根據(jù)醫(yī)院對護(hù)理人才的需求及護(hù)理崗位的職業(yè)發(fā)展趨勢以及我們學(xué)院具體學(xué)情,將要建成合格課程。
(2) 具體規(guī)劃
建設(shè)內(nèi)容
要點(diǎn)
精品課程
優(yōu)質(zhì)(示范)課程
合格課程
新課程
1.課程教學(xué)資源建設(shè)
教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)
校企合作制定
校企合作制定
有
有
基本教學(xué)資料(教案、講稿、PPT)
優(yōu)秀
優(yōu)秀
有
有
教材
校企共編、自編
選用規(guī)劃教材
選用規(guī)劃教材
選用規(guī)劃教材
多媒體、數(shù)字化資源數(shù)量(視頻、微課等)
30
20
15
10
輔助資料(案例集、習(xí)題庫、試題庫等)
有
有
無要求
無要求
2
7、.課程教學(xué)團(tuán)隊建設(shè)
課程負(fù)責(zé)人
高級職稱
中級職稱
中級職稱
無要求
課程團(tuán)隊
高級職稱占比20%,高學(xué)歷占比15%,雙師素質(zhì)教師占比60%
中級職稱占比30%,高學(xué)歷占比10%,雙師素質(zhì)教師占比50%
中級職稱占比20%,高學(xué)歷無要求,雙師素質(zhì)教師占比40%
無要求
3.課程教學(xué)改革
教學(xué)模式改革(案例教學(xué)、項目化教學(xué)、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)等)占比
80%
70%
60%
50%
信息化教學(xué)【有效性】
80%
70%
60%
50%
4.課程實訓(xùn)教學(xué)
實訓(xùn)指導(dǎo)書(B、C類)
有
有
有
有
實訓(xùn)開出率(B、C類)
95%
90%
85%
8、
80%
5.課程評價
學(xué)生課程合格率
90%
85%
80%
80%
課程教學(xué)滿意度
92%
88%
84%
80%
四、課程建設(shè)保障
1.課程開發(fā)的思路??
??組織兒科護(hù)理行業(yè)專家、學(xué)校學(xué)科帶頭人對護(hù)理行業(yè)開展深入的課程研究,從工作職能崗位出發(fā),總結(jié)出該崗位的典型工作過程,以崗位工作過程為依據(jù),序化教學(xué)內(nèi)容,設(shè)計學(xué)習(xí)任務(wù),并按實際工作任務(wù)過程進(jìn)行“學(xué)習(xí)情境”的編排[2]。各學(xué)習(xí)情境都以“工作任務(wù)”作為載體,每個“工作任務(wù)”的學(xué)習(xí),模擬兒科護(hù)理崗位真實的工作情境,在教學(xué)中注重理論與實踐一體化,充分利用校內(nèi)模擬環(huán)境及校外行業(yè)資源,采用多種教學(xué)手段并用的教學(xué)理念
9、,開展教學(xué)活動,提高學(xué)生的實踐能力,實現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)崗位能力要求的順利對接。????
2.課程內(nèi)容的選取與組織??
??根據(jù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和崗位人才培養(yǎng)規(guī)格,分析臨床護(hù)理崗位所涵蓋的工作任務(wù)需要、職業(yè)能力需要,明確課程定位、制定課程標(biāo)準(zhǔn)。以現(xiàn)實職業(yè)工作任務(wù)分析為基礎(chǔ),參考執(zhí)業(yè)護(hù)士考試大綱要求,分析醫(yī)院臨床護(hù)士、社區(qū)兒保護(hù)士崗位典型工作任務(wù),將所需的知識、技能整合成三大教學(xué)模塊:兒童保健護(hù)理技術(shù),新生兒護(hù)理與常見疾病護(hù)理技術(shù),兒童疾病預(yù)防與護(hù)理技術(shù)。模塊下共分解成13個學(xué)習(xí)任務(wù),其中兒童保健護(hù)理技術(shù)包括各年齡小兒分期及保健重點(diǎn),計劃免疫,生長發(fā)育與評估,小兒營養(yǎng)與喂養(yǎng)4個教學(xué)任務(wù);新生兒護(hù)理與常
10、見疾病護(hù)理技術(shù)包括足月兒、早產(chǎn)兒的特點(diǎn)與護(hù)理,新生兒常見疾病的護(hù)理2個教學(xué)任務(wù);兒童疾病預(yù)防與護(hù)理技術(shù)包括營養(yǎng)性疾病患兒護(hù)理、消化、呼吸、循環(huán)、泌尿、血液、神經(jīng)系統(tǒng)疾病患兒護(hù)理共7個教學(xué)任務(wù)。根據(jù)調(diào)研結(jié)果,適當(dāng)調(diào)整實訓(xùn)內(nèi)容安排學(xué)時,如增加頭皮靜脈輸液法、留置針使用、窒息緊急處理等操作練習(xí)。????
3.實訓(xùn)室的建設(shè)??
??兒科護(hù)理的實訓(xùn)教學(xué)是課程學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,要培養(yǎng)適合、能夠短時間勝任臨床一線護(hù)理工作的護(hù)理人員,除科學(xué)可行的教學(xué)內(nèi)容設(shè)計及安排外,仿真模擬工作環(huán)境及情景的配套建設(shè)也很重要。學(xué)校應(yīng)加大關(guān)于職業(yè)環(huán)境及文化氛圍塑造的資金投入,與此同時,應(yīng)充分利用校內(nèi)外實訓(xùn)基地資源,實施理論與實
11、踐一體化教學(xué)。??
??4.師資及課程資源開發(fā)??
??繼續(xù)加強(qiáng)雙師教師隊伍建設(shè),定期安排校內(nèi)教師到兒童醫(yī)院輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí),建立嚴(yán)格的校外教師上崗、選拔及考核制度,定期召開教學(xué)研討會,細(xì)化教學(xué)環(huán)節(jié)。鼓勵專業(yè)教師利用課外時間完成高質(zhì)量教學(xué)課件、視頻制作,加大網(wǎng)絡(luò)課程建設(shè)、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。????5.教學(xué)方法改革??
??在兒科護(hù)理課程教學(xué)方法改革的過程中,應(yīng)以教師“如何教”,與學(xué)生“如何學(xué)”為重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)教、學(xué)、做三個環(huán)節(jié),但也注重教學(xué)活動的可操作性。理論教學(xué)重在以崗位工作流程為依據(jù)的教學(xué)活動,實訓(xùn)教學(xué)注重崗位場景的仿真模擬,靈活運(yùn)用多媒體、錄像、案例分析、角色體驗、醫(yī)院見習(xí)等多種教學(xué)方法、手段,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,注重學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的提高,將專業(yè)價值觀、評判性思維能力、人際溝通交流能力、專業(yè)成長及管理協(xié)作能力的提高貫穿于理論、實踐教學(xué)中,不斷的強(qiáng)化和培養(yǎng)良好的職業(yè)習(xí)慣,使教學(xué)效果最大化。??
??綜上所述,在《兒科護(hù)理》課程開發(fā)時要充分考慮臨床護(hù)理崗位需求,進(jìn)一步修訂和完善課程標(biāo)準(zhǔn),調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,改革教學(xué)方法和手段,加強(qiáng)與醫(yī)院合作和交流,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的護(hù)理人才。
五、補(bǔ)充說明