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學生評語/員工評語 員工轉正自評范文 　　1、是否嚴格遵守公司制度和規(guī)則 　　1、 □以積極的態(tài)度嚴格遵守 　　2、 □基本正常遵守 　　3、 □工作勤務態(tài)度消極，有違法現(xiàn)象 　　2、本職工作是否經(jīng)常持積極的態(tài)度 　　1、 □工作積極，并對工作的領域擴大有積極性 　　2、 □工作還可以，但缺乏積極擴大工作領域的干勁 　　3、 □對工作挑揀，逃避擴大工作領域 　　3、服從指令的態(tài)度 　　1、 □明確與上級的關系，服從態(tài)度及工作悟性較好 　　2、 □能干好分配的工作，但對全局性工作處理不夠 　　3、 □服從指令的態(tài)度欠缺 　　4、整體協(xié)作精神 　　1、 □與大家友好相處，協(xié)作精神較好 　　2、 □能工作性地正常協(xié)作 　　3、 □協(xié)作意識較差 　　專業(yè)技能 　　5、專業(yè)知識和業(yè)務技巧 　　1、 □較好 　　2、 □一般 　　3、 □較差 　　6、是否很好地理解工作內容，制訂恰當?shù)墓ぷ饔媱? 　　1、 □充分理解工作的目的和內容，能無誤地安排工作 　　2、 □基本能按指示和指令完成 　　3、 □對工作任務理解和判斷不夠，有錯誤、失誤發(fā)生 　　7、工作中是否需要額外地進行詳細指示和指導 　　1、 □能正確對待指示和指令，進行有效的處理 　　2、 □基本能按指示和指令完成 　　3、 □對指示和指令理解不充分，需要詳細的指導 　　8、對失敗和突如其來的工作，措施是否迅速恰當 　　1、 □工作處理效果好，不斷努力想辦法改進 　　2、 □對突發(fā)性工作處理較慢，對失敗的事后處理不夠充分 　　3、 □對突發(fā)性工作消極對待，有回避責任傾向 　　9、是否積極地致力于工作方法的改善和創(chuàng)新 　　1、 □工作處理效果好，不斷努力想辦法改進 　　2、 □注意想辦法改善工作，但具體效果不明顯 　　3、 □工作處理有遲緩現(xiàn)象 　　工作績效 　　10、工作處理迅速性 　　1、 □工作效率高，常提前完成 　　2、 □速度一般化 　　3、 □工作處理慢 　　11、工作準確性 　　1、 □工作處理認真 　　2、 □工作處理需要認真努力，但還可以放心 　　3、 □工作失誤多，不懂的地方較多 　　12、工作完結程度 　　1、 □工作有始有終，對下期工作無影響 　　2、 □工作處理有條理，能區(qū)分其界限 　　3、 □工作失誤多，不懂的地方較多 　　13、工作報告適度 　　1、 □工作后的報告、聯(lián)絡能不失時機地及準確進行 　　2、 □報告和工作聯(lián)絡基本正常，無大的工作影響 　　3、 □欠缺報告和聯(lián)絡，對工作多有影響 　　14、目標完成程度 　　1、 □完成原定計劃，取得預期效果 　　2、 □完成原定計劃，對其結果基本能認可 　　3、 □難以達到完成目標的程度 　　15、個人成長狀況 　　1、 □試用期間技術技能進步明顯 　　2、 □有一般性進步，而無特別突出進步 　　3、 □進步微小，發(fā)展的潛力不大 　　備注 　　填表人： 審核人： 　　填表說明： 　　1、 此表用于試用期員工或新入職的員工的自我評價，由員工個人填寫; 　　填寫此表的作用在于將自我評價與外部評價進行對比。 　　員工轉正自評： 我與***年**月加入****有限公司,在這期間我很快地把自己融入到這個團體中.不知不覺已經(jīng)三個多月了,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下： 　　一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團體中.