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1 勞 動 合 同 書 甲方 用人單位 乙方 勞動者 單位名稱 姓名 法定代表人 性別 或委托代理人 身份證號碼 地址 家庭住址 根據(jù) 中華人民共和國勞動法 經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意 自愿簽訂 本合同 共同遵守本合同所列條款 一 勞動合同期限 第一條 本合同期限為 年 本合同生效日期 年 月 日 終止日期 年 月 日 其中試用期 二 工作內(nèi)容和義務 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要 擔任 崗位工作 甲方可依 照有關規(guī)定 經(jīng)與乙方協(xié)商 對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整 第三條 乙方應按照甲方的要求 按時完成規(guī)定的工作數(shù)量 達到規(guī)定的質(zhì) 量標準 并履行下列義務 1 遵守國家憲法 法律 法規(guī) 2 遵守甲方的規(guī)章制度 3 維護甲方的榮譽和利益 2 4 忠于職守 勤奮工作 5 履行保守甲方商業(yè)秘密 不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組 織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益 三 勞動保護和勞動條件 第四條 甲乙雙方執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生法律 法規(guī) 規(guī)程和標準 甲方負 責對乙方進行政治思想 職業(yè)道德 業(yè)務技術(shù) 勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章 制度的教育和培訓 第五條 乙方在勞動過程中應嚴格遵守操作規(guī)程 對甲方違章指揮 強令冒 險作業(yè) 有權(quán)拒絕執(zhí)行 四 勞動報酬 第六條 甲方的工資為 月 第七條 在法定工作時間內(nèi) 乙方完成規(guī)定的工作任務 甲方應以貨幣形 式按月支付乙方工資 第八條 甲方安排乙方加班或延長工作時間的 按 勞動法 第四十四條 和國家有關規(guī)定支付工資報酬 五 保險福利待遇 第九條 甲乙雙方都必須執(zhí)行國家有關社會保險和福利的規(guī)定 第十條 甲方努力創(chuàng)造條件 改善集體福利 提高乙方的福利待遇 3 六 勞動紀律 第十一條 乙方應遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度 勞動紀律 服從安排 保質(zhì)保量完成各項任務 第十二條 因乙方違章作業(yè)造成甲方財產(chǎn)損失 按甲方有關制度予以賠償 或處理 對自己或他人造成人生傷害 按甲方有關制度處理 七 勞動合同的變更 解除 終止 續(xù)訂 第十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律 行政法規(guī) 規(guī)章發(fā)生變化 本合同 應變更相關內(nèi)容 第十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化 致使本合同無法 履行的 經(jīng)雙方協(xié)商同意 可以變更本合同相關的內(nèi)容 第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致 本合同可以解除 第十六條 合同期內(nèi) 甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機構(gòu)工作的 原有 勞動合同仍然有效 但應和企業(yè)簽訂有關境內(nèi)外工作的協(xié)議 經(jīng)甲方批準 乙 方到境內(nèi)外非甲方所屬機構(gòu)擔任一定階段工作的 可由乙方與該機構(gòu)簽訂有關 協(xié)議 第十七條 乙方有下列情形之一 甲方可以解除本合同 1 在試用期間 被證明不符合錄用條件的 2 以欺詐手段訂立本合同的 3 嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的 4 4 嚴重失職 營私舞弊 對甲方利益造成損失的 5 泄露甲方商業(yè)秘密 給甲方造成嚴重損失的 6 被依法追究刑事責任的 7 不能勝任勞動合同約定的工作 經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任 工作的 8 乙方患病或非因工負傷 醫(yī)療期滿后 不能從事原工作也不能從事甲 方另行安排的工作的 9 勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化 致使勞動合同無法履 行 經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的 第十八條 甲方按照第十七條第 7 8 9 款的規(guī)定解除本合同時 應提前 三十日以書面形式通知乙方 第十九條 甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難 應提前三十日向工會或者全體職工說明情況 聽取工會或者職工的意見 并向 勞動行政部門報告后 可以解除合同 第二十條 乙方欲解除勞動合同 應當提前三十日以書面形式通知甲方 甲方在乙方完成業(yè)務以及清理完所辦理的債權(quán)債務的情況下 可解除勞動合同 第二十一條 有下列情形之一 乙方可以隨時通知甲方解除本合同 1 在試用期內(nèi)的 2 甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強迫勞動的 3 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的 5 4 甲方違反國家有關規(guī)定 勞動安全衛(wèi)生條件惡劣 嚴重危害乙方身體 健康的 5 法律 法規(guī)規(guī)定的其他情形 第二十二條 本合同期限屆滿 勞動關系即終止 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意 可以續(xù)訂勞動合同 雙方當事人應當在本合同期滿前 天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向 第二十三條 訂立無固定期限勞動合同的 乙方達到法定退休年齡或甲乙 雙方約定的其他終止條件出現(xiàn) 本合同終止 十一 其他 第三十四條 本合同未盡事宜 按國家 當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行 第三十五條 本合同一式兩份 甲乙雙方各執(zhí)一份 合同自簽訂之日起生 效 具有同等法律效力 甲方 蓋章 乙方 簽字 年 月 日 年 月 日