四項(xiàng)監(jiān)督制度學(xué)習(xí)體會(huì).doc
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心得體會(huì)/學(xué)習(xí)心得體會(huì) 四項(xiàng)監(jiān)督制度學(xué)習(xí)體會(huì) 最近,中組部出臺(tái)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法(試行)》、《地方黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法(試行)》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法(試行)》干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度。四項(xiàng)監(jiān)督制度的出臺(tái),是深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神的具體體現(xiàn),為防止用人上的不正之風(fēng)提供了有力武器。四項(xiàng)監(jiān)督制度共同構(gòu)成了事前報(bào)告、事后評議、離任檢查、違規(guī)失責(zé)追究的完整干部監(jiān)督體系,為不斷提高選人用人公信度提供制度保障。 為確保四項(xiàng)制度得到全面落實(shí),各級(jí)黨組織把學(xué)習(xí)貫徹好四項(xiàng)監(jiān)督制度作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù),真正做到認(rèn)識(shí)到位、工作到位。按照領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉制度、組織人事干部精通制度、廣大干部群眾了解制度的要求,運(yùn)用多種形式,深入學(xué)習(xí)、宣傳四項(xiàng)制度,暢談學(xué)習(xí)體會(huì),深刻理解貫徹四項(xiàng)制度的重大意義。 一是及時(shí)召開了集中學(xué)習(xí)研討會(huì),組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度。與會(huì)人員就圍繞如何完善黨政干部選拔任用工作監(jiān)督體系,如何破解干部選拔任用工作的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,進(jìn)一步規(guī)范干部選拔任用行為,防止和糾正用人上不正之風(fēng)等問題暢所欲言,各抒己見。 二是組工干部要深入學(xué)。要求組工干部要先學(xué)一步、多學(xué)一些、深學(xué)一層,不僅要理解制度精神,還要熟記制度規(guī)定。確保能夠深刻理解并掌握文件精神,熟練記憶并精通實(shí)踐操作。 三是黨員群眾要廣泛學(xué)。利用每月政治學(xué)習(xí)時(shí)間,深度宣傳,使廣大干部了解內(nèi)容,掌握精神,明確權(quán)利,鼓勵(lì)行使好民主監(jiān)督權(quán)利,保證制度的貫徹落實(shí)。 四是認(rèn)真對照四項(xiàng)制度,對近幾年來干部選拔任用工作進(jìn)行全面自查,深入查找執(zhí)行中的差距,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),對以前存在的與四項(xiàng)制度不相符的做法進(jìn)行糾正;通過認(rèn)真執(zhí)行和不斷完善各項(xiàng)監(jiān)督制度,積極探索加強(qiáng)監(jiān)督的有效途徑和方式方法,加大監(jiān)督制度創(chuàng)新力度。 當(dāng)前要把學(xué)習(xí)宣傳培訓(xùn)作為工作重點(diǎn)抓緊抓好。以此為契機(jī),進(jìn)一步探索創(chuàng)新途徑和方式,制定相關(guān)配套制度,加強(qiáng)干部選拔任用和監(jiān)督工作制度體系建設(shè)。積極開展組織工作群眾滿意度調(diào)查,把干部群眾對干部選任工作和治理選人用人不正之風(fēng)的滿意度,作為評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和改進(jìn)工作的依據(jù)。堅(jiān)決查處干部選任工作中的違規(guī)行為,切實(shí)提高選人用人公信度。- 1.請仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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