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1、安全生產(chǎn)“三級教育”制度、培訓計劃和記錄湖南省新化第六建筑工程公司二0一四年一月建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)三級教育制度 為了搞好安全生產(chǎn)宣傳教育,增強職工安全生產(chǎn)意識。普級職工安全技術(shù)知識,增強職工自我防護能力,現(xiàn)根據(jù)建筑企業(yè)安全生產(chǎn)安全教育的有關(guān)規(guī)定,制訂安全教育制度如下:一、新工人入場安全三級教育制度:、凡公司新招收的合同制工人,及分配來的實習和代培人員,分別由公司進行一級安全教育,項目經(jīng)理部進行二級安全教育,現(xiàn)場施工員及班組長(或勞務(wù)、外包單位代表)進行三級安全教育,教育內(nèi)容為:公司教育:、講黨和國家的勞動保護安全生產(chǎn)的方針,政策。、講公司安全管理規(guī)章制度、勞動、安全紀律。、講三不傷害即:遵守
2、操作規(guī)程不傷害自己,講究職業(yè)道德不傷害他人,居安思危不被他人傷害。、講遵章守紀,反對違章指揮,反對違章操作。、講公司內(nèi)、外工傷事故血的教訓。項目經(jīng)理部教育:、講安全生產(chǎn),勞動保護、安全防火等規(guī)章制度與獎懲制度。、講施工生產(chǎn)特點,危險地段,應(yīng)注意的事項,防范措施與方法。、講安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動紀律。班組教育:、講各工程的安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動紀律。、講施工現(xiàn)場應(yīng)注意的事項,預(yù)防事故發(fā)生的措施。、講使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能,用途和構(gòu)造,使用的基本方法)。、講勞保用品的使用與保管,愛護和保管生產(chǎn)工具(設(shè)備)和施工現(xiàn)場各種防護設(shè)施,安全標志。公司及項目經(jīng)理部兩級教育,對教育內(nèi)容要進行考核
3、,造冊登記。教育人和接受教育人要簽字備查。、配合施工的外包隊工人進場,由項目經(jīng)理、安全員進行入場安全教育,保衛(wèi)人員進行治保消防教育,并填好安全教育登記卡(冊),教育者與接受安全教育的包工隊長或大班長,必須簽名備查。二、變更工種工人的安全教育制度:凡有變更工種工作的工人項目部必須及時通知安全部門和現(xiàn)場安全員進行變更工種工作的安全技術(shù)教育,責任劃分:由公司變更的,由公司質(zhì)安部進行教育。由工地變更的,要通知安全員進行安全教育。變更工種安全教育,由教育人員填寫安全教育卡(冊),教育者與受教育者都要簽字備查。三、特殊工種工人的安全教育制度:、國家規(guī)定的電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機操工、起重工、小
4、機動翻斗車司機、龍門吊司機等特殊工種,由器材部、質(zhì)安部配合辦公室申報市勞動保護教育中心進行培訓取證。、凡經(jīng)勞動保護教育中心培訓發(fā)證的電工、焊工、小機動翻斗車司機、起重工、塔吊司機、架工、司發(fā)證的機操工、及其它特殊工種,人員在本單位的,器材部必須造冊證件號碼,取證日期都必須登記清楚備查。凡特殊工種人員在工地的,安全員將本工地的特殊人員名單登記造冊。四、公司生產(chǎn)管理人員的上崗培訓教育:凡是與施工生產(chǎn)有關(guān)的管理人員必須接受市一級安全監(jiān)督部門組織的安全培訓教育(包括證件復(fù)審培訓)。由公司工程部質(zhì)安部配合辦公室組織實施,每年度持證率應(yīng)達80%以上。班組班前安全活動或班組教育制度班組班前安全活動,是搞好安
5、全最重要的基礎(chǔ)工作。必須當成一項重要工作來抓。為了切實開展好班組班前安全活動,特訂如下制度:一、班組長必須認真開展班組前安全活動,每天上班前在交待當天生產(chǎn)任務(wù)的同時,要有針對性的交待安全,并作好記錄備查(作為考核的依據(jù))班組班前活動原則上是每天進行,但每周至少應(yīng)記錄三次。二、對不開展班組班前安全活動的班組,應(yīng)加強教育加深他們對開展班前安全活動的認識和理解其重要性。三、班前活動開展得不認真,而是抱著走過場即了事的班組。且無作記錄的根據(jù)情節(jié)輕重進行批評或處以罰款。四、班長、建筑隊長(大班長)必須參加工地召開的安全生產(chǎn)會議,接受安全教育。五、對班前安全活動開展得好的班組,利用工地黑板專欄等多種形式予
6、以表揚,樹立典型,同時可按照施工現(xiàn)場安全獎罰制度給予適當?shù)慕?jīng)濟獎勵。對班前安全活動開展得不好的班組,利用工地黑板專欄給予暴光,同時可按照施工現(xiàn)場安全獎罰制度給予適當?shù)慕?jīng)濟處罰。2014年度安全生產(chǎn)培訓計劃 為貫徹落實市建委安全生產(chǎn)工作會議精神,進一步提高我司安全監(jiān)管人員的業(yè)務(wù)能力和水平,加強我司從業(yè)人員的安全意識和技能,切實做好2013年全公司安全生產(chǎn)教育培訓工作,現(xiàn)制定安全生產(chǎn)培訓計劃: 一、培訓工作目的深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持安全展理念,全面落實市安全生產(chǎn)工作會議部署,緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作大局,統(tǒng)籌規(guī)劃,改革創(chuàng)新,著力完善我司的培訓體系,強力推進以“三項崗位人員”(企業(yè)主要負責人、安全
7、管理人員、特種作業(yè)人員),員工和班組長為重點的公司全員培訓,進一步加大監(jiān)管干部培訓力度,切實加強安全專業(yè)人才培養(yǎng),大力推進培訓內(nèi)容規(guī)范化、培訓方式多樣化、培訓手段現(xiàn)代化、培訓管理信息化,全面提升從業(yè)人員和安全監(jiān)管人員的整體素質(zhì),為促進公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供人才保證和智力支持。二、培訓工作安排(一)、教育和培訓的時間根據(jù)公司安全培訓教育制度的要求如下:1、企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理每年不少于40學時;2、專職管理和技術(shù)人員每年不少于30學時;3、其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學時;4、特殊工種每年不少于20學時;5、其他職工每年不少于15學時;6、待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前,接受一次不少于2
8、0學時的培訓;7、新工人的公司、項目、班組三級培訓教育時間分別不少于15學時、15學時、20學時。(二)、教育和培訓的形式與內(nèi)容教育和培訓分等級、層次和工作性質(zhì)分別進行,管理人員的重點是安全生產(chǎn)意識和安全管理水平,操作者的重點是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力。1、新工人(包括合同工、臨時工、學徒工、實習和代培人員)必須進行公司、工地和班組的三級安全教育。教育內(nèi)容包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標準及安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度、嚴禁事項及本工種的安全操作規(guī)程。2、電工、焊工、架工;司爐工;機操工及起重工和各種機動車輛司機等特殊工種工人,除進行一般安全教育外,還要經(jīng)過本崗位的
9、專業(yè)安全技術(shù)教育。3、采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時,對操作人員進行新技術(shù)、新崗位的安全教育。(三)、安全教育和培訓的形式1、新工人三級安全教育對新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓,經(jīng)考核合格,方準上崗。三級安全教育是每個剛進企業(yè)的新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育,三級安全教育是指公司、工程處或施工處、班組這三級。對新工人或調(diào)換工種的工人,必須按規(guī)定進行安全教育和技術(shù)培訓,經(jīng)考核合格,方準上崗。公司級。新工人在分配到人員需求部門之前,必須進行初步的安全教育。教育內(nèi)容如下:(l)勞動保護的意義和任務(wù)的一般教育;(2)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標準、
10、規(guī)范、規(guī)程和安全知識; (3)企業(yè)安全規(guī)章制度等。項目部級教育是新工人被分配到部門以后進行的安全教育。教育內(nèi)容如下:(1)工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定;(2)作業(yè)現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度:(3)安全生產(chǎn)紀律和文明生產(chǎn)要求;(4)施工現(xiàn)場的基本情況,包括現(xiàn)場環(huán)境、工作特點,可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。班組級。崗位教育是新工人分配到班組后,開始工作前的一級教育。教育內(nèi)容如下:(1)本人從事作業(yè)生產(chǎn)工作的性質(zhì),必要的安全知識,機具設(shè)備及安全防護設(shè)施的性能和作用;(2)本工種安全操作規(guī)程;(3)班組安全生產(chǎn)、義明作業(yè)的基本要求和勞動紀律;(4)本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用
11、品的使用要求。三級教育的要求:(1)三級教育一般由公司的安全、教育、勞動、技術(shù)等部門配合進行;(2)受教育者必須經(jīng)過考試合格后才準予進入生產(chǎn)崗位;(3)給每一名職工建立職工勞動保護教育卡,記錄三級教育、變換工種教育等教育考核情況,并由教育者與受教育著雙方簽字后入冊。2、特種作業(yè)人員培訓除進行一般安全教育外,還要執(zhí)行GB530685關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)劃的有關(guān)規(guī)定,按國家、行為、地方和企業(yè)規(guī)定進行本工種專業(yè)培訓、資格考核,取得特種作業(yè)人員操作證后上崗。3、特定情況下的適時安全教育(1)季節(jié)性,加冬季、夏季、雨雪天、訊臺期施工;(2)節(jié)假日前后;(3)節(jié)假日加班或突擊趕任務(wù);(4)工
12、作對象改變;(5)工種交換;(6)新工藝、新材料、新技術(shù)、新設(shè)備施工;(7)發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后;(8)新進入現(xiàn)場等。4、三類人員的安全培訓教育公司的主要負責人是安全生產(chǎn)的第一責任人,必須經(jīng)過考核合格后,做到持證上崗。在施工現(xiàn)場,項目負責人是施工項目安全生產(chǎn)的第一責任者、也必須持證上崗,加強對隊伍培訓,使安全管理進入規(guī)范化。5、安全生產(chǎn)的經(jīng)常性教育公司在做好新工人入場教育、特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和各級領(lǐng)導(dǎo)干部、安全管理干部的安全生產(chǎn)培訓的同時,還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于管理工作的全過程,并根據(jù)接受教育對象的不同特點,采取多層次、多渠道和多種方法進行。安全生產(chǎn)宣傳教育多種多樣,應(yīng)貫徹及
13、時性、嚴肅性、真實性、做到簡明、醒目,具體形式如下:(l)施工現(xiàn)場入口處的安全紀律牌。(2)舉辦安全生產(chǎn)訓練班、講座、報告會、事故分析會。(3)建立安全保護教育室,舉辦安全保護展覽。(4)舉辦安全保護廣播,印發(fā)安全保護簡報、通報等,辦安全保護黑板報、宣傳欄。(5)張掛安全保護掛圖或宣傳畫、安全標志和標語口號。(6)舉辦安全保護文藝演出、放映安全保護音像制品。(7)組織家屬做職工安全生產(chǎn)思想工作。6、班前安全活動班組長在班前進行上崗交流,上崗教育,做好上崗記錄。(1)上崗交底。交當天的作業(yè)環(huán)境、氣候情況、主要工一作內(nèi)容和各個環(huán)節(jié)的操作安全要求,以及特殊工種的配合等。(2)上崗檢查。查上崗人員的勞
14、動防護情況,每個崗位周圍作業(yè)環(huán)境是否安全無患,機械設(shè)備的安全保險裝置是否完好有效,以及各類安全技術(shù)措施的落實情況等。(四)培訓效果檢查對安全教育與培訓效果的檢查主要是以下幾個方面:1、檢查公司各項目安全教育制度。各項目要建立健全的安全教育和培訓考核制度,要廣泛開展安全生產(chǎn)的宣傳教育,使我司各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工真正認識到安全生產(chǎn)的重要性、必要性,懂得安全生產(chǎn)、文明施工的科學知識,牢固樹立安全第一的思想,自覺地遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。2、檢查新入廠工人進行三級安全教育的情況?,F(xiàn)在臨時勞務(wù)工多,發(fā)生傷亡事故主要的多在臨時勞務(wù)工之中,因此在三級安全教育上,應(yīng)把臨時勞務(wù)工作為新入廠工人對待。新工人
15、(包括合同工、臨時工、學徒工、實習和代培人員)都必須進行三級安全教育。3、檢查安全教育內(nèi)容。安全教育要有具體內(nèi)容,要把建筑施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)基本知識、建筑工人安全技術(shù)操作規(guī)程作為安全教育的重要內(nèi)容,做到人手一冊,除此以外,企業(yè)、工程處、項目經(jīng)理部、班組都要有具體的安全教育內(nèi)容。電工、焊工、架工、司爐工、爆破工、機械工及起重工、打樁機和各種機動車輛司機等特殊工種的安全教育內(nèi)容。經(jīng)教育合格后,方準獨立操作,每年還要復(fù)審。對從事有塵毒危害作業(yè)的工人,也要進行主毒危害和防治知識教育,也應(yīng)有安全教育內(nèi)容。4、檢查變換工種時是否進行安全教育。各工種工人及特殊工種工人除懂得一般安全生產(chǎn)知識外,尚要懂各自的安全
16、技術(shù)操作規(guī)程,當采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時,要對操作人員進行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。5、檢查工人對本工種安全技術(shù)操作規(guī)程的熟悉程度。該條是考核各工種工人掌握建筑工人安全技術(shù)操作規(guī)程的熟悉程度,也是對各工種工人安全教育效果的檢驗。6、檢查我司各項目施工管理人員的年度培訓。各項目應(yīng)按公司規(guī)定,安排施工管理人員進行有關(guān)安全生產(chǎn)工作的培訓學習,并做好培訓記錄。7、檢查公司專職安全員的年度培訓考核情況。公司應(yīng)根據(jù)上級建設(shè)行政主管部門的規(guī)定,對本單位的專職安全員進行年度培訓考核,提高專職安全員的專業(yè)技術(shù)水平和安全生產(chǎn)工作的管理水平。湖南省新化第六建筑工程公司