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1、xx職業(yè)培訓學校管 理 制 度1、 教學管理制度2、 教師管理制度3、 學生管理制度4、 學籍管理制度5、 財務管理制度6、 資產設備管理制度7、 安全管理制度8、 檔案管理制度9、 教職工考勤與獎懲制度10、 消防管理制度11、 校園突發(fā)群體事件應急預案教學管理制度1、培訓教材:統(tǒng)一使用中國勞動社會保障出版社發(fā)行的培訓教材,企業(yè)有特殊要求時,可進行必要補充。2、培訓時間:各職業(yè)的培訓時間,均不少于國家職業(yè)標準規(guī)定的培訓期限。3、教學組織:嚴格按教學計劃組織實施,按一體化模式組織教學。4、考核考試:每期培訓結束前,必須要統(tǒng)一組織考試考核,并將考試考核試卷和學員考試考核成績一并歸檔備查。5、技能
2、鑒定:培訓結束后,向相關鑒定機構報送鑒定申請和報名資料,按要求進行技能鑒定。6、面向企業(yè)職工、大中專院校畢業(yè)生和社會有就業(yè)需求的人員開展培訓,培訓對象年齡應在18周歲以上。 7、培訓實行自愿報名的方式,對需要取得國家職業(yè)資格證書的學員,需按國家相關規(guī)定進行資格審核。8、學員報名需持身份證等有效證件,統(tǒng)一報名。9、我校根據報名情況對學員登記造冊,并按人社部頒發(fā)的培訓計劃與大綱分班、分專業(yè)進行培訓。10、對培訓成績合格者頒發(fā)培訓結業(yè)證書。11、對參加職業(yè)技能鑒定且成績合格者,由人社部門頒發(fā)國家職業(yè)資格證書。 12、培訓結束后,對有就業(yè)意向的學員可以推薦就業(yè)。 教師管理制度1、教師要遵守學校的各項制
3、度,熱愛教育培訓工作,做好教學的各項組織、實施工作。 2、教師要熟悉教學計劃、課程安排、課時分配及班級學生情況,編排教學進度,按培訓班教學計劃授課。3、教師要按教學要求提前備課,精心講授,講究教學方法,注重教學效果。4、教師要關心學員的學習動態(tài),改進教學工作。 5、教務處根據培訓計劃,做好各類培訓班學員的報名登記和教學管理。 6、教務處根據教學培訓要求,做好兼職教師聘選、編寫教材、教學場地的維護和教學設備管理工作。7、教師因病、事、公假不能上課,必須提前申請和出示相關書面證明并報校長,因病不能親自辦理,應提前通知,經校長批準后,方可請假,事后要補辦手續(xù)。學生管理制度1、學員接到培訓通知后應按時
4、報到,逾期不到者取消培訓資格。2、學員應持聽課證參加培訓活動,聽課證不得轉借他人。3、培訓以集中授課為主要形式,并對學員進行考勤登記。4、培訓期間學員一般不得請假,因學員個人原因耽誤課業(yè)者,學校不安排補課。5、學員要嚴格遵守作息時間,不得遲到早退。7、尊重老師的勞動、服從老師的指揮,有問題時要先舉手示意,經批準后再提問。8、上課期間要認真聽講,不得有影響課堂秩序的行為和舉動。 學籍管理制度1、對參加培訓的人員實行實名制管理。定點培訓機構要建立培訓臺帳,詳細記錄受訓者的姓名、性別、身份證號碼、家庭住址、聯(lián)系電話、文化程度、培訓專業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓時間、考試考核成績、收費和申領培訓補貼情況、培
5、訓后就業(yè)單位、就業(yè)崗位、勞動合同簽定或企業(yè)用工證明以及用工單位的聯(lián)系方式等。2、建立學員學籍管理制度。對每個參加培訓的學員實行電子注冊,建立學員學籍檔案,完整記錄學員在培訓學習期間的學習成績、實訓實操技能水平、行為表現(xiàn)以及參加職業(yè)技能鑒定等個人信息,將每個學員的基本情況記錄在案。3、建立學員考勤登記制度。對學員參加培訓上課和實訓實操進行考勤登記,每次上課都要求學員簽到,記錄學員每次學習的時間和內容。學員的考勤登記表作為申請培訓補貼的依據之一。財務管理制度為規(guī)范學校的財會行為,加強學校的財務管理,提高學校資金的使用效率,促進學校的發(fā)展,特制定本制度。 1、學校財務管理的基本原則是:貫徹國家有關法
6、律法規(guī)和財務規(guī)章制度,堅持勤儉辦學的方針和量入為出的原則,努力保證學校發(fā)展和培訓工作的需要。2、實行統(tǒng)一領導,集中管理,獨立核算的財務管理體制。財務工作實行校長負責制。3、嚴格按照國家有關政策規(guī)定使用合法票據;各項收入全部納入學校預算,統(tǒng)一管理;票據的購買、使用、保管、核銷由會計負責,依照有關規(guī)定辦理。4、一切財務開支,嚴格執(zhí)行并從嚴掌握。會計對開支的票據要認真審核,及時記帳;發(fā)現(xiàn)問題要及時請示報告;憑證要按規(guī)定匯總裝訂,妥善保管。5、財會人員要每個月對帳一次,進行結帳和報表工作,并按要求報告校長。6、一切計劃內開支,如:工資、福利費、酬金、教學費、辦公費、管理費及其他必需的開支款項,必須由校
7、長批準支付。資產設備管理制度1、充分認識加強職業(yè)學校教學設備、設施安全管理的重要性。教學儀器設備特別是現(xiàn)代化教學設備是學校的貴重財產,其安全問題關系到學校的教學工作和整體形象,各學校應高度重視,要成立教學儀器設備、設施使用管理領導小組,安排專人負責教學儀器設備的使用及安全管理工作。2、做好教學儀器設備登記建檔工作。各學校要對所有教學儀器設備進行詳細清點,分類建立教學儀器設備一覽表,一式三份,一份留存學校固定資產管理,一份交付學校相應科室查對管理,一份送教委電教站。 3、加強教學儀器設備的管護。根據教學的需要,科室的教學設備、器材,要按照部門歸屬由專人負責存放,對小型便攜式儀器、設備、工具、貴重
8、器材和物品、有毒及危險化學藥品要做到及時入庫、入櫥,按各自的物品存放安全管理要求,使每件設備、物品都安全歸位。 4、加強教學設備存放地點及環(huán)境的安全檢查。學校要認真做好實驗室及教學設備存放地點的水、電、暖等各種管路設施的日常檢查,定期對電源線路、電器設備等進行檢查,防止因漏電或線路老化等問題引發(fā)事故,需要維修、檢修的要及時向相關部門申請報修。存放儀器設備的房屋必須要有防護欄、防盜門、滅火器等安全防范設施,并安裝電子防盜器;休息日節(jié)假日期間要切斷電源,關閉用水總閥門,避免水管破裂,嚴防水患侵蝕侵泡設備,避免電路故障,嚴防由此引發(fā)火災等安全事故。 5、健全教學設備、設施安全管理制度。學校應當遵守有
9、關安全工作的法律、法規(guī)和規(guī)章,建立健全校內教學設備、設施安全管理制度和安全應急機制。建立實驗室安全管理制度,并將安全管理制度和操作規(guī)程置于實驗室顯著位置。教學設備、器材的領用要嚴格遵守教學儀器設備借還制度,如實填寫借還記錄,任何器材均不得個人留用保存。定期對教學設備、設施進行安全檢查、檢驗;發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的,應當停止使用,及時維修或者更換;維修、更換前要采取必要的防護措施或者設置警示標志。學校要針對不同課程實驗課的特點與要求,對學生進行實驗用品的防毒、防爆、防輻射、防污染等的安全防護教育。對學生進行用電安全教育,實驗安全教育,網絡安全教育和消防安全教育。各學校要嚴格建立危險化學品、放射物質的
10、購買、保管、使用、登記、注銷等制度,保證將危險化學品、放射物質存放在安全地點。安全管理制度1、 加強學生“一日安全常規(guī)”管理,班主任對學生上學及在校活動每個環(huán)節(jié)要提出安全要求,對有可能發(fā)現(xiàn)安全事故的重點環(huán)節(jié)確定專人負責,進行重點監(jiān)控,確保學生安全。2、 加強校舍和學校資產、網絡安全管理,總務科要完善校舍查勘鑒定制度,確定檢查人員,定期和不定期做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題要及時報告相關部門;按照上級和學校資產管理規(guī)定,嚴格管理學校資產,責任到人。3、 加強交通安全管理,學校聯(lián)同相關部門在門口公路設立警示標志、減速帶、限速標志。加強車輛進出校園登記和停放規(guī)范的管理。4、加強消防安全管理,安全辦要密切配合公安
11、消防部門做好學校消防安全工作。人員密集場所和安全出口、疏散通道要保持暢通,疏散指示標志要清晰,各類消防設施、器材要完備。教務處要加強用火、用電、用氣安全管理,及時更換老化用電線路。5、加強飲食衛(wèi)生安全管理,按照教育部衛(wèi)生部學校食堂與學校集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定要求,教務處要加強學校食品衛(wèi)生安全工作;要加強食堂工作人員管理,嚴禁外人隨便出入食堂;建立食品、原料采購、運輸、儲存、加工、銷售安全的管理制度,嚴把各個環(huán)節(jié),嚴格操作規(guī)范,嚴防食物中毒事件發(fā)生;6、加強學生健康安全管理,要按規(guī)定配備校醫(yī),加強學校衛(wèi)生基礎設施建設;要強化學生常見病和傳染病防治,定期對教室、宿舍等人員密集場所消毒。檔案管理制度加
12、強培訓資料和培訓人員檔案管理,每期培訓鑒定結束后,以班為單位收集、整理培訓資料和培訓人員的相關資料歸檔,做好跟蹤服務工作。歸檔資料包括以下內容: 1、參訓人員的基本情況:包括學員姓名、性別、年齡、身份證號碼、家庭地址、聯(lián)系電話、文化程度、培訓專業(yè)(職業(yè)、工種)、培訓時間、培訓獲證編號等。2、教學情況:包括培訓課程安排、學時安排、任課教師、教材、教學大綱和教師教案等。3、學員學習情況:包括考勤登記、作業(yè)完成結論、作品完成結論、學習評語結論、理論課和實訓實操課考試考核成績等。4、開學、結業(yè)相關資料:包括人力資源社會保障部門批準的培訓計劃和辦班批復;開班和結業(yè)典禮的領導講話;報送的信息、圖片及相關資
13、料等。5、學員就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況:包括學員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專業(yè)、培訓時間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話,以及上崗就業(yè)的單位,培訓機構與用人單位所簽定的用工合同及用人單位的聯(lián)系方式等。學員成功創(chuàng)業(yè)情況:主要包括學員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專業(yè)、培訓時間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話,創(chuàng)業(yè)地點、營業(yè)執(zhí)照等。教職工考勤與獎懲制度1、 員工考勤以出勤表(考勤機)為準。實事求是,不得找別人代簽。弄虛作假發(fā)現(xiàn)一次,學校將予以警告處分。警告處分累計達三次者,學校予以解聘;考勤記錄統(tǒng)計結果將作為發(fā)放工資的依據之一 。2、 學校員工不得遲到、早退和曠工。1、遲到:按每次按5元人民幣處罰(重大交
14、通事故,惡劣天氣除外),遲到超過半小時者按曠工半天計算。2、早退:未經批準早退不足半小時罰款10元,超半小時按曠工半日處理。3、曠工:曠工半天扣發(fā)基本工資10%;無故連續(xù)曠工3天,按自動離職處理。三、請假應提前向部門主管請示,得到準許后填寫請假條,并將休假期間內與自己有關的工作向有關人員交代清楚,并留下聯(lián)絡方式。值班期間按20元/天扣除,上課期間按100元每天扣除。四、根據學校的特點無特殊情況,概不準假。確因急事或生病而缺勤者,應提前與學校取得聯(lián)系,通過電話向部門主管請假。如本部門主管不在,可直接向校長請假,未經批準擅自休假者,按曠工處理。情節(jié)嚴重者,學校予以解聘。五、上班時間玩游戲、睡覺、擅
15、自離崗等,發(fā)現(xiàn)一次扣10元。六、與客戶發(fā)生爭吵給學校形象和聲譽造成惡劣影響者,學校當即予以解聘。七、獎勵:1、當月全勤且沒有其他違紀現(xiàn)象者,獎勵50元。2、員工可以書面或口頭形式向學校提出合理化建議。一經采納并產生顯著效益,學校給予獎勵。3、在特殊情況下寧肯個人受到委屈而一心維護學校形象和利益者,學校給予獎勵。4、對樹立學校良好形象,受到客戶好評者,學校酌情給予獎勵。消防管理制度為進一步加強學校的消防安全工作,堅決杜絕重、特大火災事故,努力減少火災危害,保障學校的各項工作秩序穩(wěn)定,確保師生員工生命財產的安全,依據中華人民共和國消防法,特制訂本管理制度。一、組織機構與職責1、為了實施中華人民共和
16、國消防法,學校成立消防安全工作領導小組,由校長、分管領導、各部門的負責人組成,校長為消防安全第一責任人,其他成員為各部位消防安全責任人。學校將消防安全納入綜合治理工作的內容,常抓不懈。2、校消防安全工作領導小組職責:(1)認真貫徹國家、省、地、市消防工作的指示,將消防工作納入學校常規(guī)工作,及時總結,不斷提高。(2)大力宣傳消防法,結合開學、學期結束、119消防日和課堂教學,經常對師生進行消防法規(guī),消防安全知識教育,教育師生掌握正確的安全防火知識以及安全逃生辦法。(3)組建義務消防隊,定期組織義務消防員學習政治、學習業(yè)務,熟練掌握、使用消防器材。在人員變動時,要及時調整,保證組織健全。(4)在學
17、校擴建、裝修時,同時考慮消防安全。對消防重點部位,要配足消防器材,定期組織檢查,保證完好。(5)時時刻刻保持高度警惕,進行經常性的消防安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,確保安全,一旦發(fā)生火災,及時報警,并組織滅火搶救。(6)對學校消防安全工作做出貢獻者,及給予獎勵;對因工作失職造成不良后果者,給予處罰,情節(jié)嚴重者報請公安機關處理。二、消防要害部位管理制度1、學校確定將宿舍、食堂、圖書館、閱覽室、儀器室、電腦室、打印室等列為消防重點要害部位。部門負責人為本部門消防安全第一責任人。2、消防要害部位要設立禁火標志,并建立消防檔案。嚴禁在消防要害部位吸煙,一旦發(fā)現(xiàn),要立即制止。3、根據有關規(guī)定,學校配備的
18、消防器材、滅火器,要放在明顯的地方。管理人員要學習、掌握有關的消防知識,會正確使用滅火器,會報警。要經常檢查滅火器,健全保養(yǎng)制度,如發(fā)現(xiàn)過期,要及時向領導報告,更換藥劑。4、電工要經常檢查電器、電線的使用情況,不準亂拉臨時電線,經常宣傳安全用電知識。要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和技術規(guī)范,定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。5、電腦室管理人員在啟動電腦、空調等設備時,先檢查線路、插頭的安全情況,使用結束時,要切斷電源。6、儀器保管員不準在儀器室里做易爆易燃劇毒的演示實驗,易爆易燃劇毒物品堅持嚴格審批專人領用,多余回收,化學危險品室每周至少打開12次。7、圖書、打印室的保管員打開門窗時,要保持室內有人,人離開時,隨時關好門窗,嚴禁火種入內。三、應急措施1校長是學校消防工作的第一責任人。一旦突然發(fā)生火災,在學校的現(xiàn)場內,最高職位的干部為總指揮,負責組織滅火搶救工作。2在教室里,一旦突然發(fā)生火災,在場的任課教師為第一責任人,負責組織滅火搶救工作。3在公眾聚集場所發(fā)生火災時,第一是組織撤離,師生要有秩序地離開,第二報警,第三組織滅火。4保護現(xiàn)場,及時向有關部門匯報。