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1、重慶市教學(xué)名師培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施辦法為加快實(shí)施人才強(qiáng)市、人才強(qiáng)教戰(zhàn)略，培養(yǎng)高層次教育人才隊(duì)伍，根據(jù)國家高層次人才特殊支持計(jì)劃（以下簡稱“國家特支計(jì)劃”）精神，制定本辦法。一、目標(biāo)任務(wù)堅(jiān)持引育并重，把各級各類高層次教育教學(xué)人才凝聚到教育事業(yè)中來。從 2013 年開始，啟動(dòng)實(shí)施重慶市教學(xué)名師培養(yǎng)計(jì)劃，每年重點(diǎn)培養(yǎng)支持 10 名左右長期從事一線教, 學(xué)工作，培養(yǎng)優(yōu)秀青少年有突出貢獻(xiàn)，對教育思想和教學(xué)方法有重要?jiǎng)?chuàng)新，為人師表，師德高尚，在全市教育領(lǐng)域和全社會享有較高聲望的教學(xué)名師。到 2020 年，培養(yǎng) 100名重慶市教學(xué)名師，力爭 15 人入選國家教學(xué)名師。二、基本原則（一）客觀公正，競爭擇優(yōu)。遵循客觀、

2、公平、公正原則，統(tǒng)一遴選標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范遴選程序，嚴(yán)格評審辦法，確保人選質(zhì)量。（二）突出高端，重點(diǎn)支持。重點(diǎn)遴選支持一批具有全市一流水平、領(lǐng)軍才能的高層次教育人才。堅(jiān)持以用為本、急需優(yōu)先，通過專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、事業(yè)平臺等政策，對基礎(chǔ)學(xué)科、緊缺學(xué)科的高層次教育教學(xué)人才提供重點(diǎn)支持。（三）統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新機(jī)制。綜合考慮各級各類學(xué)校不同層次教育人才特點(diǎn)，完善高層次教育人才發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用和評價(jià)激勵(lì)等機(jī)制，推動(dòng)全市教育人才工作體制機(jī)制創(chuàng)新。（四）注重實(shí)效，加強(qiáng)考評。建立健全考評體系，合理設(shè)置考評指標(biāo)，突出考核重點(diǎn)，對人選進(jìn)行科學(xué)考評。三、遴選條件重慶市教學(xué)名師應(yīng)長期從事一線教育教學(xué)工作，對教育思想和教學(xué)方法有重要?jiǎng)?chuàng)新

3、，為人師表，師德高尚，學(xué)生和同行廣泛認(rèn)可，在教育領(lǐng)域和社會上享有盛譽(yù)，原則上在重慶市名師獎(jiǎng)人選中遴選，必須具備以下條件：（一）基本條件1擁護(hù)黨的教育路線、方針、政策，模范遵守職業(yè)道德規(guī)范，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，具有崇高的思想道德和無私的奉獻(xiàn)精神，善于教書育人；2在教育教學(xué)實(shí)踐中勇于探索，大膽創(chuàng)新，有先進(jìn)的教學(xué)思想，在教學(xué)方法和教學(xué)改革上取得突出成績，作出重要貢獻(xiàn)；3領(lǐng)銜專業(yè)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)合理，具有高水平的教學(xué)教研團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和幫助團(tuán)隊(duì)教師提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力，對確立本校該領(lǐng)域教學(xué)的歷史地位作出重要貢獻(xiàn)；4所培養(yǎng)的學(xué)生中，具有公認(rèn)的有較大社會影響和貢獻(xiàn)者。（二）普通小學(xué)、普通中學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校

4、推薦人選必須具備的其他相關(guān)條件1所主講的研究課或觀摩課獲得市級以上優(yōu)質(zhì)課程一、二等獎(jiǎng)；2培養(yǎng)、指導(dǎo)青年教師作出積極貢獻(xiàn)，所指導(dǎo)的教師在賽課中獲市級二等獎(jiǎng)及以上，或其他教學(xué)成果獲市級二等獎(jiǎng)及以上；3中等職業(yè)學(xué)校推薦人選應(yīng)具有企業(yè)工作經(jīng)歷累計(jì) 3年以上，具備中級以上職業(yè)資格，近 3 年在企業(yè)兼任過相關(guān)技術(shù)（或管理）職務(wù)；4中等職業(yè)學(xué)校推薦人選應(yīng)參加技能大賽或指導(dǎo)學(xué)生參加技能比賽，并獲市級一等獎(jiǎng)或全國二等獎(jiǎng)及以上；或本人設(shè)計(jì)、發(fā)明的產(chǎn)品、工藝獲國家專利，設(shè)計(jì)的作品被評為市級二等獎(jiǎng)及以上；5市內(nèi)同意推薦的同學(xué)科或相近學(xué)科特級教師或中學(xué)研究員級教師、中專研究員級教師不少于 3 人（其中 2 人為本區(qū)縣外

5、教師）。（三）高等學(xué)校推薦人選必須具備的其他相關(guān)條件1本科學(xué)校推薦人選應(yīng)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，近 6學(xué)年主講課程的平均課堂教學(xué)工作量不少于 96 學(xué)時(shí)/學(xué)年，其中每學(xué)年至少為本科生主講一門課程；高等學(xué)校工作經(jīng)歷原則上不低于 20 年，且具有 1 年以上國外留學(xué)經(jīng)歷；高等職業(yè)學(xué)校推薦人選應(yīng)具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，具有相關(guān)企事業(yè)單位一線實(shí)踐工作經(jīng)歷，近 3 學(xué)年承擔(dān)本校教學(xué)任務(wù)不少于 180 學(xué)時(shí)/學(xué)年；2教學(xué)效果好，主講課程在全市乃至全國同領(lǐng)域具有較大影響，自編或出版有本門課程（基礎(chǔ)課、公共課除外）的高質(zhì)量教材，有先進(jìn)的教學(xué)方法，學(xué)生總體評價(jià)好，指導(dǎo)或幫帶青年教師成績突出；3教育教學(xué)取得公認(rèn)成果，

6、具有較高學(xué)術(shù)造詣。近 3年公開發(fā)表教育教學(xué)相關(guān)論文 3 篇以上，或編著有價(jià)值的學(xué)術(shù)著作 1 部以上（獲教育部三等獎(jiǎng)或市政府二等獎(jiǎng)），或主編經(jīng)省級以上教材審定委員會通過的教材；4同意推薦的同學(xué)科或相近學(xué)科專家不少于 3 人（其中 2 人為本校外專家）；5擔(dān)任 4 年以上的校級領(lǐng)導(dǎo)原則上不作為推薦對象。四、遴選程序（一）推薦申報(bào)。各地各單位負(fù)責(zé)本地本單位教學(xué)名師推薦工作。符合條件人選可結(jié)合自身?xiàng)l件提出申請，按規(guī)定進(jìn)行申報(bào)。（二）資格審查。所在學(xué)校和教育行政部門對申報(bào)材料進(jìn)行資格審查，就申報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性簽署意見，按申報(bào)要求推薦人選。（三）專家評審。市教委聘請同行專家（含國內(nèi)同行知名專家），組建專家評

7、審委員會，按照重慶市教學(xué)名師培養(yǎng)計(jì)劃相關(guān)要求，對申報(bào)人進(jìn)行初評，提出建議人選名單。（四）組織審定。市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)專家評審意見，按有關(guān)程序研究確定人選。（五）公示公布。對審定人選進(jìn)行公示，公示期結(jié)束無異議的，正式向社會公布。五、支持措施重慶市教學(xué)名師支持周期 3 年。對成果特別突出、貢獻(xiàn)特別巨大的教學(xué)名師，可連續(xù)支持 2 個(gè)周期。（一）支持教學(xué)名師參加理論培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)，到國境外訪學(xué)研修或參加國際學(xué)術(shù)會議、學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。（二）支持教學(xué)名師承擔(dān)重大教學(xué)科研項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科任務(wù)和國際交流合作項(xiàng)目，支持教學(xué)名師建立、擴(kuò)建教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。（三）同等條件下，優(yōu)先推薦國家教學(xué)名師和重慶市教學(xué)名師到國際

8、、國內(nèi)學(xué)術(shù)組織任職，優(yōu)先推薦作為市黨代會代表、市人大代表和市政協(xié)委員人選。（四）入選國家教學(xué)名師和重慶市教學(xué)名師計(jì)劃的，納入市委直接掌握聯(lián)系的高級專家范圍。（五）入選國家教學(xué)名師計(jì)劃的，按照國家特殊支持經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，市財(cái)政給予同等經(jīng)費(fèi)支持。入選重慶市教學(xué)名師計(jì)劃的，按 30 萬元/3 年給予教育教學(xué)和科學(xué)研究經(jīng)費(fèi)資助。入選國家教學(xué)名師和重慶市教學(xué)名師計(jì)劃的，所在單位或區(qū)縣教育行政部門應(yīng)配套給予一定經(jīng)費(fèi)支持。入選重慶市教學(xué)名師計(jì)劃，且又入選其他市級重大人才專項(xiàng)的，按“就高不就低”原則享受經(jīng)費(fèi)資助政策。六、考核評價(jià)（一）市教委會同相關(guān)部門，對教學(xué)名師加強(qiáng)考核。各用人單位制定具體考核辦法，加強(qiáng)對教學(xué)名師

9、日常管理。（二）考核采取年度報(bào)告、中期評價(jià)、終期考核等方式進(jìn)行。第二年進(jìn)行中期評價(jià)，第三年進(jìn)行終期考核，根據(jù)終期考核結(jié)果決定是否進(jìn)行第二個(gè)周期支持。年度報(bào)告由教學(xué)名師本人據(jù)實(shí)撰寫，報(bào)所在單位和教育行政部門備案。中期評價(jià)和終期考核由教育行政部門組織實(shí)施。（三）中期評價(jià)不設(shè)硬性指標(biāo)，以主觀評價(jià)為主，邀請有關(guān)專家重點(diǎn)考察教學(xué)名師的教育教學(xué)情況。終期考核注重實(shí)績，邀請相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜覍虒W(xué)名師進(jìn)行評價(jià)考核，重點(diǎn)對教學(xué)名師的師德表現(xiàn)、教學(xué)創(chuàng)新、課題研究、教學(xué)成果及學(xué)生評價(jià)等情況進(jìn)行認(rèn)定。七、組織實(shí)施（一）市教委會同相關(guān)市級部門設(shè)立教學(xué)名師評選平臺，負(fù)責(zé)計(jì)劃實(shí)施。（二）對教學(xué)名師實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，凡違反師德規(guī)范和

10、職業(yè)規(guī)范、產(chǎn)生不良影響，以及因個(gè)人原因不能發(fā)揮作用的，由用人單位提出意見，從下一年起不再提供支持。（三）建立科學(xué)的評審專家選擇、回避制度和評審工作監(jiān)督機(jī)制，對計(jì)劃的組織實(shí)施進(jìn)行全程監(jiān)督。（四）首批重慶市教學(xué)名師評選工作，于2013年年初啟動(dòng)。下面總結(jié)范文為贈送的資料不需要的朋友，下載后可以編輯刪除！祝各位朋友生活愉快！員工年終工作總結(jié)【范文一】201x年就快結(jié)束，回首201x年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵，時(shí)光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的201x年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，201x年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本

11、年度重要工作情況總結(jié)如下：一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作(一)在201x年里，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。(二)201x年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補(bǔ)，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽臺護(hù)欄的維修，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!(三)愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇

12、挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點(diǎn)，落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。(一)201x年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。201x年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎(jiǎng)勵(lì)，差的處罰。(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方

13、針，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開展。三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。(二)只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn)，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。(四)只有樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。(五)要加強(qiáng)與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進(jìn)行思想交流。四、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改，在工作中

14、正確認(rèn)識自己。(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個(gè)新臺階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進(jìn)這一年，又從無限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時(shí)，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個(gè)良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了

15、許多新問題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時(shí)采取對策!六、存在的不足總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：1、對新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。2、本部有個(gè)別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些

16、情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。3、宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。七、下步的打算針對201x年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個(gè)方面：(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順關(guān)系;(二)加強(qiáng)管理知識的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè)，強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐，促進(jìn)管理水平的提升。在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時(shí)與員工進(jìn)行溝通，向廣

17、大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，cssm大安防的明天更美好!員工年終工作總結(jié)【范文二】一個(gè)人靜靜的站在窗邊，看著路上一輛輛行駛的車輛，不由的想起了以前。轉(zhuǎn)瞬間來到紅牛已經(jīng)一年多了，有過開心與歡樂，悲傷與淚水，還有坎坷。XX，嶄新的一年，而現(xiàn)在已經(jīng)過去了半年，在這半年里我又學(xué)到了很多的知識。在這半年的工作中我學(xué)到了許多

18、平時(shí)學(xué)不到的崗位知識，尤其這幾次停機(jī)時(shí)跟著設(shè)備維修人員一起檢修設(shè)備時(shí)又讓我對設(shè)備的工作原理有了更深了解，從而使我提高了崗位操作技能，更重要的是，在處理故障的同時(shí)，我能夠熟練的將學(xué)到的新知識與操作技能相結(jié)合，減少了處理故障的時(shí)間，提高了處理故障的能力。同時(shí)也還存在著許多的不足與缺點(diǎn)。學(xué)到了什么：1現(xiàn)在對所在崗位的設(shè)備工作原理有了更進(jìn)一步的了解，從而提高了處理故障的能力與技巧，減少了處理故障的時(shí)間。2對整條生產(chǎn)線也有了的了解，在其他崗位出現(xiàn)故障時(shí)自己也能過去幫上忙。3現(xiàn)在和相鄰崗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的崗位出現(xiàn)故障時(shí)只要對方一個(gè)手勢就會明白自己該做些什么。4在開班后會時(shí)通過主管描述生產(chǎn)線

19、場的情況和崗位點(diǎn)評時(shí)悟出了什么情況重要。什么情況緊急，在同時(shí)出現(xiàn)多個(gè)突發(fā)事件時(shí)怎樣能有條不紊的處理好每件事。5在觀看“XX年度感動(dòng)中國人物”頒獎(jiǎng)典之后我感受到我們每個(gè)人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我們每個(gè)人都可以通過自己的努力實(shí)踐，也可以從他們的身上吸取力量，不斷前進(jìn)。存在的不足與缺點(diǎn)：1在崗位出現(xiàn)較大的故障時(shí)有些手足無措心里還有些急躁，如果長時(shí)間沒處理好的話心里還來氣。2缺乏較好的工作方法，同樣的一件事看別人做起來時(shí)覺得挺輕松，當(dāng)輪到自己做的時(shí)候不但沒做太好而且還累的滿頭大汗。3口語表達(dá)能力較差，在崗位之間的溝通或者是和伙伴們聊天的時(shí)候自己心里想的意思總是不能用理想的

20、語句表達(dá)出來。下半年的目標(biāo)：在今后的日子里，爭取把自己不足的地方彌補(bǔ)回來，多加學(xué)習(xí)以提高自己的綜合能力，上班時(shí)調(diào)整好自己的心態(tài)，多加認(rèn)真，爭取以零失誤來回報(bào)公司對我的培養(yǎng)。最后，中心的祝愿公司的明天會更加的燦爛輝煌。員工年終工作總結(jié)【范文三】時(shí)光荏苒，XX年年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。非常感謝公司給我這個(gè)成長的平臺，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛，令我明白

21、到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)橛心銈兊膸椭拍芰畹焦镜陌l(fā)展更上一個(gè)臺階，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向：隨著公司各項(xiàng)制度的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識

22、也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作，在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。我充分認(rèn)識到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則

23、，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。對此我向領(lǐng)導(dǎo)做如下工作報(bào)告：一、嚴(yán)于律已，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進(jìn)一步提高一年來，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法論，運(yùn)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅(jiān)持真理，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的管理思想，堅(jiān)信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對社會主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路

24、線、方針、政策，為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)我重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，在工作中，堅(jiān)持一邊工作一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。(1)是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵，增強(qiáng)自己實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性;認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大報(bào)告及十六屆三中、四中全會精神，自覺堅(jiān)持以黨的十六大為指導(dǎo)，為進(jìn)一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制，全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。(2)是認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識，重點(diǎn)學(xué)習(xí)公文寫作及公文處

25、理和計(jì)算機(jī)知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn)，抓住重點(diǎn)，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、計(jì)算機(jī)知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。(3)是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識，結(jié)合自己工作實(shí)際特點(diǎn)，利用閑余時(shí)間，選擇性地開展學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了中華人民共和國森林法、森林防火條例、中華人民共和國土地管理法、廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理?xiàng)l例、通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識和法制觀念。三、努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)一年來，我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力實(shí)踐公悸非邐計(jì)劃性、前瞻性、領(lǐng)導(dǎo)性強(qiáng);開拓進(jìn)取，經(jīng)常提出合理化建

26、議并獲采納，完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;講究工作方法，效率較高;能按時(shí)或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，工作成績比較突出，效果良好。四、在廉的方面：(1)嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律，工作紀(jì)律。自覺做到與公司保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制，不獨(dú)斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;不允許他人利用本人的影響謀取私利; 公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗，不奢侈浪費(fèi)、貪圖享受;務(wù)實(shí)為公司，員工，不弄虛作假、與公司爭利。(2)在干部選拔任用工作中，認(rèn)真執(zhí)行行員管理暫行辦法的

27、有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，推動(dòng)協(xié)盛用人機(jī)制的改革，并逐步走向法治化的軌道。(3)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人，以制度管人，并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行協(xié)盛各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立愛公司如家、愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。(4)密切聯(lián)系客戶，努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展公司和客戶的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務(wù)的思想，把客戶滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為公司辦實(shí)事、辦好事。為客戶創(chuàng)造利潤就是為公司創(chuàng)造價(jià)值。(5)按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。總的來說，一年來，本人分管、協(xié)管的部門

28、較多，工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大，由于本人正確理解上級的工作部署，堅(jiān)定執(zhí)行公司和領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營方針政策，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé)，發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性，較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工作任務(wù)。新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機(jī)會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其它同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步。征取更好的工作成績。