《適應(yīng)新常態(tài) 探索新機(jī)制 選好新班子 開(kāi)創(chuàng)新局面》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《適應(yīng)新常態(tài) 探索新機(jī)制 選好新班子 開(kāi)創(chuàng)新局面（3頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、適應(yīng)新常態(tài) 摸索新機(jī)制 選好新班子 開(kāi)創(chuàng)新局面 全市村主干職業(yè)化管理和村級(jí)組織換屆選舉專項(xiàng)座談會(huì)召開(kāi) 　　■要摸索新機(jī)制，積極履行村主干職業(yè)化管理 　　◆崗位要有目的?讓村干部變“要我干”為“我要干” 　　◆工作要有制度?力促村干部“守規(guī)矩”“在其位”“謀其政” 　　◆待遇要有保障?增進(jìn)村干部待遇與能力同步提高 　　◆考核要有獎(jiǎng)懲?以鮮明導(dǎo)向傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動(dòng)力、增強(qiáng)戰(zhàn)斗力 　　■要選好新班子，夯實(shí)推動(dòng)村級(jí)組織換屆選舉 　　◆縣（市、區(qū)）委書(shū)記作為第一負(fù)責(zé)人，要負(fù)總責(zé) 　　◆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記作為直接負(fù)責(zé)人，要把各個(gè)環(huán)節(jié)抓實(shí)抓細(xì) 　　本報(bào)訊（記者?林堃）3月13日下午，

2、我市召開(kāi)座談會(huì)，研究探討如何推動(dòng)村主干職業(yè)化管理、村級(jí)組織換屆選舉工作。市委書(shū)記陳家東出席座談會(huì)并發(fā)言。陳家東強(qiáng)調(diào)，各級(jí)黨委要認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨規(guī)定，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任，創(chuàng)新舉措，統(tǒng)籌推動(dòng)村主干職業(yè)化管理和村級(jí)組織換屆工作，把基層組織建設(shè)抓得更緊更實(shí)更有成效，為加快推動(dòng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展、建設(shè)富美漳州提供強(qiáng)有力的組織保障。 　　市領(lǐng)導(dǎo)陳漢夫、林文耀、張禎錦、洪仕建、沈金水、柯志宏參與座談會(huì)。市委常委、組織部長(zhǎng)林文耀主持會(huì)議。會(huì)上，來(lái)自基層的鎮(zhèn)、村代表暢談了開(kāi)展村主干職業(yè)化管理試點(diǎn)的體會(huì)，華安、東山、長(zhǎng)泰等三個(gè)縣重點(diǎn)簡(jiǎn)介了村主干職業(yè)化管理試點(diǎn)工作的經(jīng)驗(yàn)，漳浦縣報(bào)告了村級(jí)組織換屆選舉的前期準(zhǔn)備狀況。

3、 　　陳家東認(rèn)真聽(tīng)取了人們的發(fā)言，不時(shí)詢問(wèn)有關(guān)狀況并同人們進(jìn)一步交流討論。陳家東強(qiáng)調(diào)，要積極適應(yīng)從嚴(yán)治黨的新常態(tài)，從貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度，從推動(dòng)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的高度，充足結(jié)識(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和急切感，真正把抓好基層黨建作為主業(yè)和硬任務(wù)，強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向，堅(jiān)持對(duì)癥下藥，積極摸索強(qiáng)化村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用的有效措施，切實(shí)提高村級(jí)組織建設(shè)水平，進(jìn)一步激發(fā)村級(jí)組織活力和積極性，更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。 　　陳家東強(qiáng)調(diào)，要摸索新機(jī)制，積極履行村主干職業(yè)化管理。各地要按照市里統(tǒng)一部署，堅(jiān)持以點(diǎn)帶面、點(diǎn)面結(jié)合，夯實(shí)有序推動(dòng)試點(diǎn)工作開(kāi)展。要緊扣村主干職業(yè)化管理

4、的內(nèi)涵規(guī)定，突出抓好“四個(gè)有”：一是崗位要有目的。把村主干的崗位職責(zé)定好，把村兩委的任務(wù)分解到位，讓村干部變“要我干”為“我要干”，切實(shí)發(fā)揮村干部應(yīng)有的作用。二是工作要有制度。堅(jiān)持實(shí)事求是，采用靈活有效的方式，進(jìn)一步細(xì)化村主干考勤制度，切實(shí)規(guī)范村干部的辦公時(shí)間、出勤方式，力促村干部“守規(guī)矩”“在其位”“謀其政”。三是待遇要有保障。著力提高村干部薪酬待遇和離任村主干的生活補(bǔ)貼，加大村財(cái)補(bǔ)貼力度，拓寬優(yōu)秀村主干選拔使用渠道，抓緊對(duì)村（社區(qū)）兩委干部開(kāi)展輪訓(xùn)，增進(jìn)村干部待遇與能力同步提高。四是考核要有獎(jiǎng)懲。加快建立完善責(zé)權(quán)利和績(jī)獎(jiǎng)懲相統(tǒng)一的村干部考核機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化考核成果運(yùn)用，以鮮明導(dǎo)向傳導(dǎo)壓力、

5、激發(fā)動(dòng)力、增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。 　　陳家東強(qiáng)調(diào)，要選好新班子，夯實(shí)推動(dòng)村級(jí)組織換屆選舉。各級(jí)黨委要高度注重，及早籌劃部署，保證換屆選舉任務(wù)圓滿完畢。???????（下轉(zhuǎn)第二版） 3 上一篇??下一篇 4?? 要強(qiáng)化責(zé)任，縣（市、區(qū)）委書(shū)記、開(kāi)發(fā)區(qū)（投資區(qū)）黨工委書(shū)記作為第一負(fù)責(zé)人要負(fù)總責(zé)，親自研究、親自部署、親自貫徹，積極進(jìn)一步矛盾突出的村調(diào)查研究、解決問(wèn)題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記作為直接負(fù)責(zé)人，要守土有責(zé)、全面負(fù)責(zé)，以良好的作風(fēng)和形象切實(shí)發(fā)揮好主導(dǎo)作用，把各個(gè)環(huán)節(jié)抓實(shí)抓細(xì)。要摸清選情，做到各村基本狀況清、黨員群眾思想狀況清、“兩委”班子現(xiàn)狀清、影響換屆選舉因素清。要把好關(guān)口，強(qiáng)化候選人任職資

6、格審查，真正把那些公道正派、工作能力強(qiáng)、群眾公認(rèn)的人選出來(lái)。要抓好試點(diǎn)，各縣按照一定比例，有針對(duì)性地選擇一批不同類型、有代表性的村開(kāi)展換屆選舉試點(diǎn)，努力為全市面上鋪開(kāi)積累經(jīng)驗(yàn)、作出奉獻(xiàn)。 　　陳家東強(qiáng)調(diào)，要開(kāi)創(chuàng)新局面,全力推動(dòng)富美鄉(xiāng)村建設(shè)。各地要以開(kāi)展“基層黨建鞏固提高年”活動(dòng)為契機(jī)，突出問(wèn)題導(dǎo)向，加大工作力度，夯實(shí)推動(dòng)富美鄉(xiāng)村建設(shè)獲得新進(jìn)展。要發(fā)展好村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)持“一村一策”，認(rèn)真籌劃好發(fā)展路子，加大幫扶工作力度，因地制宜引導(dǎo)做大做強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。要貫徹好惠民實(shí)事。把為民辦實(shí)事納入村主干崗位目的，進(jìn)行重點(diǎn)考核，力促每一位村主干每年都能干成幾件實(shí)實(shí)在在的好事。要維護(hù)好農(nóng)村穩(wěn)定。繼續(xù)集中整頓一批軟弱松散村，著力完善農(nóng)村民主管理、村務(wù)公開(kāi)制度，有效化解農(nóng)村矛盾糾紛，努力做到“大事不出縣，小事不出村”。