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2019年某領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)改進(jìn)工作意見范文4040字稿 為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變宣傳部機關(guān)工作作風(fēng)，增強服務(wù)意識，提高工作效能，努力營造奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)、務(wù)實高效的工作氛圍，促進(jìn)全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，結(jié)合部機關(guān)作風(fēng)現(xiàn)狀，現(xiàn)就進(jìn)一步加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出如下意見： 一、部機關(guān)作風(fēng)建設(shè)存在的主要問題 干部作風(fēng)是影響干事創(chuàng)業(yè)的重要方面，部機關(guān)干部職工在落實黨的政策、服務(wù)人民群眾、營造“全力全速、干事創(chuàng)業(yè)”的濃厚輿論氛圍，推動全縣經(jīng)濟跨越發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，干部作風(fēng)的主流是好的，但在具體工作中，也還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一些干部學(xué)習(xí)抓的不緊，學(xué)風(fēng)不濃；一些干部發(fā)展意識、進(jìn)取意識、創(chuàng)新意識不強，墨守成規(guī)，安于現(xiàn)狀，創(chuàng)造性開展工作不夠；少數(shù)干部責(zé)任感不強，工作不扎實，缺乏主動性；有的工作效率低下，辦事拖拉，質(zhì)量不高；有的遇事推諉扯皮，做表面文章；個別干部紀(jì)律松散，上下班遲到早退，上班期間干一些與工作無關(guān)的事等，這些問題雖然存在于個別和少數(shù)干部身上，但直接影響著部機關(guān)的威信，影響干部隊伍的形象。因此，我們必須充分認(rèn)識加強作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性，把加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為當(dāng)前和今后一個時期的一件大事，放在重要位置，切實抓緊抓實抓好，抓出成效。 二、加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和工作原則 指導(dǎo)思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，從機關(guān)干部思想政治建設(shè)抓起，從服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)全縣中心工作做起，著力轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高干部素質(zhì)，樹立機關(guān)干部開拓創(chuàng)新、與時俱進(jìn)、奮發(fā)有為、團結(jié)協(xié)作的新形象。 目標(biāo)要求：深入學(xué)習(xí)和貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，圍繞中心，努力作為，著力解決機關(guān)干部隊伍中存在的與新形勢新任務(wù)不相適應(yīng)、不相符合的突出問題，牢固確立“為縣委、縣政府服務(wù)，做黨委、政府的喉舌；為人民群眾服務(wù)，做老百姓的知音；為新聞媒體、文化單位服務(wù)，做宣教系統(tǒng)的后勤；為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、文教系統(tǒng)服務(wù)，做基層的娘家”的理念，努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、廉政節(jié)約型機關(guān)。通過開展“四服務(wù)一爭創(chuàng)”活動，建設(shè)一支廉潔、高效、務(wù)實、創(chuàng)新和培養(yǎng)“坐下來能寫，站起來能說，走出去能干”的新型宣傳干部隊伍，樹立一流作風(fēng)、塑造一流形象、爭創(chuàng)一流業(yè)績，不斷提升機關(guān)內(nèi)部的凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、公信力，使我部機關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺階。 工作原則：堅持“解決實際問題，促進(jìn)工作；正面教育為主，標(biāo)本兼治；領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，率先垂范；健全完善制度，創(chuàng)新方法”的原則。 三、加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的主要任務(wù) （一）樹立勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的學(xué)風(fēng)，努力爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)。一是要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，教育和引導(dǎo)廣大干部職工改變不學(xué)習(xí)照樣能夠干工作、不愿意認(rèn)真學(xué)習(xí)的思想，滿足于一知半解、淺嘗輒止的態(tài)度和敷衍了事的做法，把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、精神追求、立身之本和干事創(chuàng)業(yè)之基，既從書本中汲取知識，又從實踐中加強學(xué)習(xí)，積極爭做學(xué)習(xí)型干部，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機關(guān)，切實在機關(guān)內(nèi)部形成勤于學(xué)習(xí)的風(fēng)氣、樂于求知的風(fēng)氣和勇于創(chuàng)新的風(fēng)氣，著力提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)新的形勢。二是要建立健全學(xué)習(xí)制度，堅持集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，認(rèn)真組織干部職工深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、黨的執(zhí)政能力、社會主義榮辱觀和社會主義核心價值體系等黨的最新理論成果，用科學(xué)理論武裝頭腦。三是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，做到計劃、內(nèi)容、時間、效果“四落實”，切實增強學(xué)習(xí)實效。四是要注重學(xué)以致用，把理論學(xué)習(xí)同各自的具體工作結(jié)合起來，緊密聯(lián)系思想和工作實際開展學(xué)習(xí)討論，努力探索解決問題的新方法、新途徑。把著眼點放在解決各種實際問題、營造全縣干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍上，把落腳點放在推動各項工作上，堅持用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。 （二）樹立解放思想、開拓創(chuàng)新的風(fēng)氣，努力爭創(chuàng)創(chuàng)新型機關(guān)。一是要大力推進(jìn)思想觀念的創(chuàng)新。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持實事求是、解放思想、與時俱進(jìn)，破除安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、墨守成規(guī)的思想，樹立敢想敢干、開拓創(chuàng)新的意識，在研究新情況、解決新問題中不斷推進(jìn)思想解放和觀念更新。要敢于突破條條框框和已有的經(jīng)驗，在加強實踐和加快發(fā)展中得新知、強素質(zhì)、增才干，使思想和行動更加符合時代的要求。二是大力推進(jìn)工作實踐的創(chuàng)新。要圍繞全縣中心工作，創(chuàng)造性地開展工作，進(jìn)行工作創(chuàng)新；圍繞提高行政效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，進(jìn)行體制創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)行機制創(chuàng)新；圍繞解決工作中的熱點難點問題，提高工作的實效性，進(jìn)行工作方式方法創(chuàng)新。注重在工作中邊實踐、邊探索，不斷豐富創(chuàng)新內(nèi)容，加大創(chuàng)新力度，把創(chuàng)新工作不斷推向深入。三是建立完善促進(jìn)創(chuàng)新的激勵機制。把創(chuàng)新成果的推出和創(chuàng)新工作的效果，作為評選先進(jìn)、評價干部和年度目標(biāo)考核的一項重要內(nèi)容，充分調(diào)動廣大干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)廣大機關(guān)干部職工的工作熱情，營造創(chuàng)新工作的濃厚氛圍，推動各項工作再上新的臺階。 （三）樹立真抓實干、務(wù)求實效的作風(fēng)，努力爭創(chuàng)實干型機關(guān)。一是要建立健全調(diào)查研究制度，制定和落實調(diào)研計劃。領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合工作實際和分管工作每年要深入基層調(diào)研，了解實情、指導(dǎo)工作、解決問題。要根據(jù)調(diào)查了解到的情況，及時撰寫有情況、有分析、有見解的調(diào)研報告，反映調(diào)研成果，為科學(xué)決策提供依據(jù)，為解決重點、難點、熱點問題出謀劃策。二是要樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任心，以飽滿的精神狀態(tài)投入工作，堅決反對無所事事、心浮氣躁的不良習(xí)氣；要進(jìn)一步提高工作效率和質(zhì)量，說干就干，干就干成，干就干好，干就一流，堅決反對得過且過、拖拖拉拉的不良習(xí)氣；提倡勤于思考、敢于創(chuàng)新，做到重實際、說實話、求實效，堅決反對脫離實際、瞻前顧后的不良習(xí)氣。對部機關(guān)安排的各項工作必須在規(guī)定時間內(nèi)抓好落實，有特殊情況不能完成的，要及時匯報。三是要嚴(yán)肅工作紀(jì)律。大力提倡和落實“五個嚴(yán)禁”，切實做到“五個不讓”。即：嚴(yán)禁上下班遲到早退和工作期間上網(wǎng)聊天、玩游戲、外出辦私事，嚴(yán)禁干部職工參與賭博或變相賭博，嚴(yán)禁不文明言行舉止，嚴(yán)禁打著領(lǐng)導(dǎo)和單位的旗號辦私事，嚴(yán)禁傳播散布違背黨的政治紀(jì)律的言論和小道消息；不讓機關(guān)工作在我這里受阻，不讓交辦事項在我這里延誤，不讓差錯失誤在我這里發(fā)生，不讓來機關(guān)辦事的同志在我這里受到冷落，不讓機關(guān)形象在我這里受損。與此同時，要嚴(yán)肅保密紀(jì)律和會議紀(jì)律，落實保密制度，嚴(yán)格會場秩序，堅決杜絕無故缺席、低聲喧嘩等不良現(xiàn)象。四是要明確工作目標(biāo)，強化工作責(zé)任，形成“千斤重?fù)?dān)大家挑、人人頭上有指標(biāo)”的工作格局。要建立抓落實的責(zé)任機制、激勵機制、督查機制和考評機制，引導(dǎo)和促使各級干部把心思放在抓落實干實事上，保證各項工作任務(wù)落到實處。 （四）樹立心系群眾、服務(wù)人民的作風(fēng)，努力爭創(chuàng)服務(wù)型機關(guān)。一是增強服務(wù)意識。緊緊圍繞發(fā)展第一要務(wù)，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)本領(lǐng)，恪盡服務(wù)職責(zé)，把全心全意為人民服務(wù)作為機關(guān)一切工作的出發(fā)點和落腳點，建立健全方便群眾辦事的公開承諾制度，認(rèn)真兌現(xiàn)服務(wù)承諾，全面落實便民、利民服務(wù)措施，少講客觀多辦實事，少設(shè)禁區(qū)多開綠燈，最大限度地方便基層和群眾辦事，做到讓組織放心，讓群眾滿意。二是要改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。廣泛開展“行政提速、服務(wù)提質(zhì)”活動，認(rèn)真落實首問責(zé)任制、政務(wù)公開制、限時辦理制、熱情服務(wù)制、民情報告制、過錯追究制等機關(guān)干部優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾制度，堅決杜絕門難進(jìn)、人難見、臉難看、事難辦的現(xiàn)象發(fā)生。對前來辦文辦事、聯(lián)系工作的人員和來訪群眾，要堅持送一張笑臉、問一聲好、讓一個座、倒一杯水、給一個滿意答復(fù)的“五個一”服務(wù)承諾制度，能辦的立即辦，難辦的想方設(shè)法辦，暫時不能辦的要說明原因，取得群眾理解。三是要堅持服務(wù)于民。把解決民生問題放在各項工作的首位，多辦順應(yīng)民意、化解民憂、為民謀利的實事，努力讓人民群眾得到實實在在的利益，共享改革發(fā)展的成果。 （五）樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，努力爭創(chuàng)廉潔型機關(guān)。一是大力弘揚艱苦奮斗的精神。牢固樹立過緊日子的思想，辦一切事情都要遵循勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的原則，量力而行，精打細(xì)算，講求實效。要進(jìn)一步規(guī)范接待行為，嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)，堅決制止和杜絕講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費等現(xiàn)象。不準(zhǔn)超標(biāo)準(zhǔn)接待。要嚴(yán)肅紀(jì)律，不增加基層負(fù)擔(dān)。二是要增強節(jié)約意識，從現(xiàn)在做起，從身邊事做起，自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一張紙、一滴水、一分錢電話費的良好習(xí)慣。進(jìn)一步完善公務(wù)車輛、單位電話、文印服務(wù)等使用管理辦法，建立機關(guān)用電、供水、耗油等資源消耗臺賬，加強節(jié)能降耗的監(jiān)督與檢查，從制度上保證厲行節(jié)約的各項措施落到實處。三是嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，教育廣大干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀。四是積極推進(jìn)黨務(wù)公開工作，不斷創(chuàng)新公開形式，規(guī)范公開內(nèi)容，公開辦事程序、辦事依據(jù)和辦理結(jié)果，凡應(yīng)需公開的內(nèi)容和事項，都要按規(guī)定進(jìn)行公開，提高透明度，自覺接受干部群眾和社會的監(jiān)督。 四、加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的幾點要求 1、充分認(rèn)識、深刻領(lǐng)會。部機關(guān)干部要充分認(rèn)識新形勢下加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性，把這次加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為提高自身素質(zhì)，服務(wù)人民群眾，做好各項工作的重要內(nèi)容和措施，高度重視，認(rèn)真對待。 2、身體力行，率先垂范。機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項長期的政治任務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)、干部要結(jié)合自身思想、工作、生活實際，針對近年來在工作作風(fēng)中存在的突出問題，身體力行，率先垂范，認(rèn)真查擺。切實解決作風(fēng)方面存在的突出問題，以良好的形象，良好的作風(fēng)做好本職工作，取信于民。 3、改進(jìn)作風(fēng)，努力工作。20**年宣傳部機關(guān)工作的思路和目標(biāo)已經(jīng)確定，關(guān)鍵在于抓落實，部機關(guān)全體領(lǐng)導(dǎo)、干部一定要以這次作風(fēng)建設(shè)為契機，不斷加強自身建設(shè)，創(chuàng)新工作方法，努力為實現(xiàn)我縣“爭當(dāng)欠發(fā)達(dá)縣科學(xué)發(fā)展排頭兵”的奮斗目標(biāo)提供精神動力、智力支持和良好的輿論氛圍。