《電力通信工程項(xiàng)目管理優(yōu)化探討》由會員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《電力通信工程項(xiàng)目管理優(yōu)化探討(3頁珍藏版)》請?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、電力通信工程項(xiàng)目管理優(yōu)化探討
引言
電€系統(tǒng)是國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要支柱和基礎(chǔ),其發(fā)展離不開通信技術(shù)的支撐。隨著電力自動化技術(shù)的廣泛研究和應(yīng)用,電力通信系統(tǒng)也逐漸成為電網(wǎng)穩(wěn)定、安全和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要基礎(chǔ),而且隨著智能 化電網(wǎng)的提出和發(fā)展,電力系統(tǒng)通信也必然會越來越重要。
1.電力通信工程 項(xiàng)目管理 中存在的問題
1.1項(xiàng)目管理缺乏權(quán)威性
電力通信工程管理在總的電力工程管理中一般都是屬于運(yùn)行維護(hù)管理的,因此就很容易發(fā)生各種忽略和應(yīng)付電力通信工程管理的情況。這就需要工程基建處等部門給予通信部門一定的職能和權(quán)力參與到總的工程管理中去,但是在實(shí)
2、際工作中通信運(yùn)行維護(hù)的壓力比較大,又缺乏專業(yè)的工作人員,再加上通信網(wǎng)發(fā)展速度十分快,就會導(dǎo)致其人力資源 相對于技術(shù)需求和數(shù)量上來說跟不上,正是由于人力資源緊缺的原因,通信工程一般都不會設(shè)專人進(jìn)行管理。由于在工程結(jié)束之后工程的效益才能得以體現(xiàn),并且通信工程的管理一般都不是連續(xù)的,但是通信運(yùn)行維護(hù)工作卻是需要實(shí)時(shí)進(jìn)行的,所以通信運(yùn)行維護(hù)有時(shí)候比通信工程更具實(shí)效性,這也就是為什么通信工程的管理工作大多都是附屬于通信運(yùn)行管理的原因,所以工程管理工作同運(yùn)行維護(hù)工作發(fā)生沖突,相對而言都會更加偏向運(yùn)行維護(hù)工作,就很容易應(yīng)付和忽略通信工程管理的要求。
1.2職能式組織形式的固有缺點(diǎn)
3、 通信工程屬于非獨(dú)立性的項(xiàng)目,而電力通信部門同其他職能部門團(tuán)隊(duì)成員之間缺乏交流,不利于項(xiàng)目對整體進(jìn)度的掌握和相關(guān)工作的開展,項(xiàng)目的建設(shè)也容易受到其他部門的影響。另外,從主觀上來說,通信工程管理人員大多都把運(yùn)行維護(hù)工作當(dāng)成主要負(fù)責(zé)的工作,而把項(xiàng)目管理作為一種附加的額外工作,因此很難投入更多的熱情到項(xiàng)目工作中。由于這種職能式組織形式的固有缺點(diǎn),項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中的成員很難產(chǎn)生主動性和共鳴,這些細(xì)節(jié)問題都會對項(xiàng)目的質(zhì)量和進(jìn)度產(chǎn)生一定的影響。
1.3通信工程整體實(shí)施不連續(xù)
在工程投運(yùn)過程中,一旦出現(xiàn)工期緊張的情況,就很可能會造成設(shè)計(jì)多班組、多技術(shù),在驗(yàn)收環(huán)節(jié)上把關(guān)不嚴(yán)的問題,為了加
4、快工程進(jìn)度,缺少流程化的管理,縮短了聯(lián)合調(diào)試的時(shí)間,最終在運(yùn)行的可靠性和安全性上留下隱患。例如,在國網(wǎng)湖北省電力公司荊門供電公司220kV棗山變通信機(jī)房改造項(xiàng)目中,220kV棗山變電站新增光纜接續(xù)后的兩天內(nèi),要求保持各個(gè)業(yè)務(wù)通道的暢通,但是實(shí)際上施工方很難在這個(gè)時(shí)間內(nèi)提交各種測試資料,包括光纜路由接續(xù)表、光纜單盤測試、熔接點(diǎn)衰耗測試、全程衰耗測試等,由于時(shí)間上的制約,因此就會對投運(yùn)前的各項(xiàng)測試進(jìn)行簡化,但是運(yùn)行人員又急著能夠馬上開通業(yè)務(wù),而一旦開通了通道,那么各個(gè)專業(yè)部門就會馬上進(jìn)人試驗(yàn)調(diào)試階段,在此階段中通道不能夠進(jìn)行終端電路的調(diào)試和測試,最終對日后的安全運(yùn)行留下隱患。
2
5、.電力通信工程項(xiàng)目管理 優(yōu)化措施
2.1建立健全相關(guān)的項(xiàng)目管理制度
為了在文明施工、工藝水平、施工質(zhì)量和投產(chǎn)水平能達(dá)到全優(yōu),就必須以工程施工規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ),以實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)投產(chǎn)為基本要求。電力通信工程項(xiàng)目管理主要涉及到兩類制度,也就是工程管理基本制度和工程管理輔助制度,工程管理輔助制度主要是為了促進(jìn)工程的管理,包括溝通聯(lián)絡(luò)制度、內(nèi)部專家制度和深人分析制度等。而工程管理工作制度也就是直接對工程管理過程中各環(huán)節(jié)的規(guī)定加以規(guī)范,例如工程驗(yàn)收制度、工程申報(bào)制度、工程管理獎(jiǎng)懲制度和工程招投標(biāo)制度等。需要特別指出的是,為了能夠有效的幫助落實(shí)責(zé)任制,促進(jìn)管理工作中主觀能動性的發(fā)揮
6、,制定工程管理獎(jiǎng)懲制度是十分有必要的。
2.2完善通信工程項(xiàng)目管理子系統(tǒng)
采用合適的信息化管理系統(tǒng),能夠顯著調(diào)高電力通信工程項(xiàng)目管理水平和效率。但是作為系統(tǒng)建設(shè)的工程項(xiàng)目管理系統(tǒng)一般都投人困難,這其中主要的原因還是由于管理系統(tǒng)的成效評價(jià)沒有一個(gè)明確的標(biāo)準(zhǔn),而且沒有直接的經(jīng)濟(jì)效益,所以建立工程項(xiàng)目管理系統(tǒng)需要各方充分認(rèn)識系統(tǒng)的重要性。
2.2.1建立統(tǒng)一監(jiān)控平臺
通#調(diào)度&控中心通信調(diào)度員使用綜合監(jiān)控平臺、綜合資源管理系統(tǒng)和通信網(wǎng)管,可以實(shí)現(xiàn)對通信網(wǎng)運(yùn)行情況進(jìn)行狀態(tài)監(jiān)控。通過各通信管理和監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)控通信網(wǎng)運(yùn)行情況,并且統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)資源,能夠追
7、蹤工程實(shí)施質(zhì)量,為工程立項(xiàng)提供可靠的依據(jù),并且能夠?yàn)樾陆üこ烫峁┧璧南到y(tǒng)資源數(shù)據(jù),因此,統(tǒng)一監(jiān)控平臺系統(tǒng)是保證工程實(shí)效的基礎(chǔ)。_
2.2.2建立電力通信管理系統(tǒng)
為了能夠滿足工程項(xiàng)目管理中可能出現(xiàn)的各種要求,包括進(jìn)度控制、資源管理和費(fèi)用控制,應(yīng)當(dāng)使用現(xiàn)代化和專業(yè)化的工程項(xiàng)目管理軟件。由于通信運(yùn)行維護(hù)與通信工程密不可分,所以只是單純的建立一個(gè)工程管理系統(tǒng)是不可取的,應(yīng)當(dāng)建立一個(gè)能夠貫穿通信設(shè)備全壽命周期管理,同時(shí)還能夠覆蓋通信工程管理各個(gè)環(huán)節(jié)(立項(xiàng)、投運(yùn)、、實(shí)施、驗(yàn)收)、改造大修環(huán)節(jié)、業(yè)務(wù)開通、運(yùn)行記錄直至報(bào)廢的全壽命管理系統(tǒng),通過將工程管理和專業(yè)管理相結(jié)合的方式,
8、實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理。
2.3發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)在電力通信工程項(xiàng)目管理中的決策力量
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的規(guī)章制度和執(zhí)行流程,使得管理措施能夠真正落地,同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)當(dāng)積極轉(zhuǎn)變觀念,要認(rèn)識到必須對通信組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行改革,正視通信工程管理在整個(gè)項(xiàng)目過程中的重要性,在通信工程管理工作中充分體現(xiàn)自身的領(lǐng)導(dǎo)能力。另一方面,也要主動地去探索和研究如何能夠進(jìn)一步提高通信工程管理水平??偟膩碚f,一個(gè)好的組織行為如果缺乏領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可是不可能有效實(shí)施的,同樣的,好的組織形式?jīng)]有領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可也不可能成為現(xiàn)實(shí)。
2.4培養(yǎng)能力全面的電力通信工程項(xiàng)目管理人員
人員全力參與和技術(shù)力量投人
9、是確保工程主動性的前提,也是保障電力通信工程管理組織良好發(fā)揮的重要基礎(chǔ)。打造良好員工隊(duì)伍應(yīng)當(dāng)從兩個(gè)方面人手,一是建立梯隊(duì)人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)通信人力資源建設(shè)和儲備工作,確保通信團(tuán)隊(duì)的可持續(xù)發(fā)展,建立通信專業(yè)增員保障機(jī)制;二是建立通信專業(yè)增員標(biāo)準(zhǔn),從人口提高人員素質(zhì)。首先要轉(zhuǎn)變電力通信專業(yè)人員對工程管理工作的態(tài)度,提高其通信服務(wù)意識。其次,要積極引進(jìn)社會 資源補(bǔ)充建設(shè)維護(hù)力量,條件允許的情況下可以考慮組建臨時(shí)工維護(hù)團(tuán)隊(duì)、外包等,從而建立起多維化通信團(tuán)隊(duì)建設(shè)體系。最后,要加強(qiáng)培訓(xùn)工作力度提高勞務(wù)人員素質(zhì)、經(jīng)營管理人員和技術(shù)人員水平,激發(fā)員工的成才欲望,并給員工提供成長晉升的機(jī)會。培訓(xùn)工作可以采取多種形式相結(jié)合的方式,諸如請進(jìn)來、走出去和相互交流等,并且要廣泛利用工程建設(shè)實(shí)踐鍛煉的機(jī)會,從而實(shí)現(xiàn)整體素質(zhì)的提升。
3.結(jié)束語
電力工!的發(fā)展與通信技術(shù)是密不可分的,電力通信系統(tǒng)已經(jīng)成為電網(wǎng)穩(wěn)定、安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的三大支柱之一,隨著我國智能電網(wǎng)的不斷發(fā)展,在今后智能電網(wǎng)推廣過程中,電力系統(tǒng)通信必然會起著越來越重要的作用,因此,為了更好地建設(shè)電力通信網(wǎng)絡(luò),滿足智能電網(wǎng)建設(shè)對通信平臺的需求,必須進(jìn)一步優(yōu)化電力通信工程項(xiàng)目管理,提高其管理水平和管理質(zhì)量。
吳作文 (國網(wǎng)湖北省電力公司荊門供電公司,湖北荊門448000)