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【環(huán)境治理論文】基層環(huán)境治理提升思考

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1、【環(huán)境治理論文】基層環(huán)境治理提升思考 抓好生態(tài)環(huán)境治理,基層是主力軍。健全基層環(huán)境治理體系,提升基層環(huán)境治理能力,不僅考驗(yàn)各級的智慧,還考研著基層的擔(dān)當(dāng)。 先從“造血強(qiáng)身”抓起 要用好體制機(jī)制的源頭活水。目前,全國生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)垂直改革基本完成,縣級生態(tài)環(huán)境分局歸口市級生態(tài)環(huán)境局管理。要充分發(fā)揮新體制機(jī)制的聚合效應(yīng),理順市縣兩級的管理職能,進(jìn)一步強(qiáng)化市級生態(tài)環(huán)境部門的“指揮樞紐”作用。同時,嚴(yán)格落實(shí)好執(zhí)法監(jiān)管關(guān)口前移、重心下移的垂改要求,將素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜藛T調(diào)整充實(shí)到執(zhí)法一線,切實(shí)提高現(xiàn)場執(zhí)法效能。要切實(shí)加強(qiáng)市縣兩級生態(tài)環(huán)境保護(hù)機(jī)構(gòu)的上下銜接,確

2、保市縣兩級黨委、政府步調(diào)一致。要提振執(zhí)法隊(duì)伍的工作熱情。市縣兩級黨委、政府要切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)法一線隊(duì)伍建設(shè),及時補(bǔ)充新鮮血液,特別要關(guān)注和解決一線人員的編制和待遇等切身利益問題,凝聚人心,激發(fā)活力。要錘煉攻堅(jiān)克難的過硬本領(lǐng)。打鐵必須自身硬,執(zhí)法監(jiān)管工作只有夠硬、真硬、過硬,才能攻下難啃的硬骨頭。因此,要全方位多渠道加強(qiáng)執(zhí)法一線人員的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),尤其要抓住上級各項(xiàng)督導(dǎo)幫扶等有利時機(jī),提高執(zhí)法監(jiān)管的硬實(shí)力。同時,要用好市場化手段,以購買服務(wù)等方式,逐步補(bǔ)齊能力建設(shè)方面的短板。要扎緊扎牢紀(jì)律規(guī)矩的籬笆。執(zhí)法一線人員一定要廉潔自律,守紀(jì)律講規(guī)矩,勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)重。要重點(diǎn)強(qiáng)化制度約束,制定科學(xué)合理的考

3、核辦法和問責(zé)規(guī)定,全力打造一支讓黨放心、讓人民滿意的基層生態(tài)執(zhí)法隊(duì)伍。對積極履職盡責(zé)的干部職工,要進(jìn)行表彰獎勵;對不作為、胡作為、亂作為,甚至頂風(fēng)而上違法亂紀(jì)的人員,要堅(jiān)決依法依規(guī)進(jìn)行處理。 “四不兩直”不妨強(qiáng)化四個結(jié)合 近年來,生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域堅(jiān)持問題導(dǎo)向,多采用“四不兩直”方式。即不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場。這種一竿子到底查問題找癥結(jié),處置工作交由基層依法執(zhí)行的做法,既有效屏蔽了外界干擾,有利于掌握第一手資料,又切實(shí)傳導(dǎo)了壓力,鍛煉了基層執(zhí)法隊(duì)伍,受到社會各界的認(rèn)可。為了更好地發(fā)揮作用,我們認(rèn)為,“四不兩直”不妨強(qiáng)化四個結(jié)合。

4、一是暗查與明查相結(jié)合。暗查,就是目標(biāo)選擇隨機(jī)化。讓“外來的和尚念真經(jīng)”,直奔基層,直插現(xiàn)場,讓長袖善舞者找不到“舞臺”,逢場作戲者找不到“戲臺”,弄虛作假者找不到“平臺”,也讓有恃無恐者找不到“后臺”。堅(jiān)決破除“關(guān)系網(wǎng)”,挖出“保護(hù)傘”,斬?cái)唷袄骀湣?,剎住不作為、假作為、亂作為等不良風(fēng)氣。明查,就是檢查過程公開化。對問題“現(xiàn)場解剖”“以案說法”,可以形成有效震懾。也可以借助新聞媒體的力量,強(qiáng)化檢查督查效應(yīng)。對敷衍應(yīng)付、措施不力、推進(jìn)緩慢等行為,通過新聞報(bào)道的方式,讓地方政府“紅紅臉、出出汗、發(fā)發(fā)顫”,以“公開”促真改,倒逼責(zé)任落實(shí)。二是專家與專業(yè)相結(jié)合。在人員構(gòu)成上,堅(jiān)持“專家化”。既要適當(dāng)

5、提高專家的參與率,也要對抽調(diào)的各地生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員強(qiáng)化集中培訓(xùn)。在檢查舉措上,堅(jiān)持精準(zhǔn)化。要落實(shí)精準(zhǔn)治污要求,提高治理的針對性。2020年6月以來,生態(tài)環(huán)境部在部分省市開展的夏季臭氧幫扶活動,解決了困擾基層的技術(shù)難題,受到基層執(zhí)法部門的熱烈歡迎。在組織形式上,堅(jiān)持協(xié)同化。對于跨部門跨行業(yè)的檢查,要由生態(tài)環(huán)境部門牽頭,組織相關(guān)部門參與,提高督查效果。三是交辦與督辦相結(jié)合。要重點(diǎn)抓好交辦環(huán)節(jié),讓基層執(zhí)法人員協(xié)助參與檢查,幫助基層找準(zhǔn)問題癥結(jié)。上級部門在對基層“放心”“放手”“放權(quán)”的同時,要依法依規(guī)嚴(yán)格督辦,全方位傳導(dǎo)壓力,推動交辦工作落實(shí),確保問題整改到位。四是彈性與剛性相結(jié)合。彈性與剛

6、性,即法治框架內(nèi)的寬嚴(yán)相濟(jì)。生態(tài)環(huán)境部門應(yīng)積極回應(yīng)社會關(guān)切,避免“一刀切”,在違法行為的剛性處置與制度的彈性設(shè)置上下功夫。對執(zhí)法監(jiān)管不力的,堅(jiān)決嚴(yán)格按程序處置。同時,要把容錯糾錯制度落到實(shí)處,讓基層進(jìn)一步增強(qiáng)歸屬感與責(zé)任感,提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。 追責(zé)問責(zé)要慎用、真用、管用 生態(tài)環(huán)境追責(zé)問責(zé),要堅(jiān)持慎用,做到真用,確保管用。堅(jiān)持慎用,彰顯公平正義。要以對黨忠誠、對人民和同志負(fù)責(zé)的精神,對法律法規(guī)心懷敬畏,嚴(yán)格執(zhí)行。既不能對違法違規(guī)行為“失之于寬,失之于軟”,也要避免誤傷他人,更不能借題發(fā)揮。慎用法律法規(guī),不是不用,而是強(qiáng)調(diào)要在解決問題、推動工作上下功夫。要堅(jiān)持實(shí)事

7、求是,用數(shù)據(jù)和證據(jù)來說話,發(fā)揮處置一個、教育一片的作用。做到真用,樹立法治導(dǎo)向。追責(zé)問責(zé)只關(guān)乎法律,不應(yīng)涉及人情。各級政府要提高政治站位,堅(jiān)決把法律法規(guī)置于陽光下操作,自覺接受社會各界的監(jiān)督。要堅(jiān)持以上率下,決不能將責(zé)任逐級下推、越級轉(zhuǎn)移,決不能讓基層頂包、讓“臨時工”背鍋。要切實(shí)樹牢法治思維、法治意識,以過硬的工作和扎實(shí)的成效取信于民。確保管用,形成長效機(jī)制。堅(jiān)持刀刃向內(nèi),用法律法規(guī)裁量相關(guān)部門、人員的責(zé)任,充分體現(xiàn)了各級抓好生態(tài)環(huán)境的政治自覺。各級政府嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),首先要帶頭遵守法律法規(guī),但同時也要警惕對法律法規(guī)的過度依賴。制定法律法規(guī)的初衷是為了強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任,我們要把工作重點(diǎn)放在解決生態(tài)環(huán)境問題上來。要持之以恒抓好制度規(guī)范化建設(shè),在實(shí)踐中不斷修補(bǔ)完善制度,更加有效地壓實(shí)相關(guān)部門及人員的責(zé)任。

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