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民主生活會自查_談話記錄

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1、 民主生活會自查_談話記錄 民主生活會自查_談話記錄建議領(lǐng)導(dǎo)在工作中對下屬保持平易近人的態(tài)度,保持員工與領(lǐng)導(dǎo)之間輕松和諧的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)者的威信是由人格魅力、專業(yè)水平和管理能力建立起來的。下面是為大家整理的民主生活會自查_談話記錄資料,提供參考,歡迎你的閱讀。民主生活會自查_談話記錄一 1.在意識形態(tài)方面,觀念落后,工作創(chuàng)新意識有待提高。 2.在作風(fēng)方面,要加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),徹底消除作風(fēng)的浮躁和形式主義。 3.在工作思路上,要充分發(fā)揮黨員的主觀能動性,加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的監(jiān)督,注重細(xì)節(jié)。 4.在工作措施方面,要明確工作思路和部

2、門職責(zé)分工,為各項(xiàng)工作提供堅(jiān)實(shí)支撐,收集更多有利于工作發(fā)展的建議。我們應(yīng)該更加重視基層干部。 5.進(jìn)一步明確工作的長期目標(biāo)和有效性 6.推動發(fā)展,就是要挖掘潛力,強(qiáng)化管理和評價(jià)體系,進(jìn)一步促進(jìn)發(fā)展。 1.領(lǐng)導(dǎo)小組工作成果 (1)領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,在黨員干部中樹立了良好的形象。 (2)領(lǐng)導(dǎo)小組具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。集團(tuán)成員分工明確,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。在重大問題決策方面,通過大會的討論和決定,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體 團(tuán)隊(duì)的力量和團(tuán)結(jié)。 (3)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)思路清晰,戰(zhàn)略發(fā)展清晰。 (4)

3、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)負(fù)責(zé),經(jīng)常沒有休息日。 致力于發(fā)展紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè),不顧個人得失。 (5)在廉潔自律方面,領(lǐng)導(dǎo)班子可以以身作則,嚴(yán)格要求,自覺落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,有效防止腐敗的發(fā)生,樹立良好的口碑。 2.主要問題。 (1)領(lǐng)導(dǎo)要多到基層,了解基層黨員干部的實(shí)際生活情況,多幫助基層解決實(shí)際困難,提出更加人性化的管理,增加基層領(lǐng)導(dǎo)干部之間的交流。 (2)建議領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對青年領(lǐng)導(dǎo)人的培訓(xùn)。加強(qiáng)對管理人員和專業(yè)人員的培訓(xùn),提高管理者的意識和知識。 (3)建議領(lǐng)導(dǎo)干部的晉升應(yīng)堅(jiān)持公開公正的原則。要事先向總參謀部公開晉升干部的個人情況,

4、廣泛征求意見,加強(qiáng)對晉升干部的考核和監(jiān)督。 (4)領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查執(zhí)行上不夠執(zhí)著。 (5)建議領(lǐng)導(dǎo)在工作中對下屬保持平易近人的態(tài)度,保持員工與領(lǐng)導(dǎo)之間輕松和諧的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)者的威信是由人格魅力、專業(yè)水平和管理能力建立起來的。 (2)對領(lǐng)導(dǎo)小組成員的意見和建議 1.總體評價(jià)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍具有較高的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的工作能力、改革創(chuàng)新意識、良好的團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能夠嚴(yán)格自律、誠實(shí)守信、為社會服務(wù)。 3.缺陷和建議。 (1)個別領(lǐng)導(dǎo)要克服官僚主義,不能從表面上學(xué)習(xí)“三個代表”重要

5、思想,而要在實(shí)踐中貫徹落實(shí),維護(hù)群眾利益。 (2)個別領(lǐng)導(dǎo),包括部分中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和藝術(shù)。 (3)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法和方法。它們應(yīng)該是合理的,有說服力的,不應(yīng)該是武斷的。 有些同志很重視管理工作,把管理工作抓得很緊,但是不知道管理工作的中心。有些同志處理復(fù)雜情況、解決重大復(fù)雜問題的能力不夠,工作中缺乏遠(yuǎn)見卓識,事先解決問題的能力不夠。更多的時候,他們是“滅火”和“滅火”之后。 黨員民主生活會征求意見和建議。1.領(lǐng)導(dǎo)班子要保持良好團(tuán)結(jié),以學(xué)校發(fā)展目標(biāo)為核心,團(tuán)結(jié)一心,帶領(lǐng)全校教師勇敢發(fā)展,取得更好的成績。2.黨支部要加強(qiáng)學(xué)校黨建

6、工作,充分發(fā)揮內(nèi)部作用民主生活會自查_談話記錄二 采訪者:王xx:謝xx談話時間:20xx年8月25日談話地點(diǎn):辦公室 談話內(nèi)容:群眾路線學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動經(jīng)驗(yàn)王xx:根據(jù)黨支部的安排,為了認(rèn)真落實(shí)黨的群眾路線的精神教育和實(shí)踐活動,我們有一場交心的談話和交流我們對黨的群眾路線的理解教育和實(shí)踐活動。我們的宗旨是“互相提醒,真誠幫助”。通過談?wù)摴ぷ鳎敕ê徒ㄗh,我們可以發(fā)現(xiàn)每個人工作中的問題和缺點(diǎn)。我們談話的原則是:對組織負(fù)責(zé),對同事負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),講真話,講真話,想真話,做到平等交流,真誠相待。嗯,你想先談?wù)剢? 謝xx:這次活動對我來說是一個非常難得的學(xué)習(xí)和提高

7、的機(jī)會。通過參加這次活動,我真的感到它進(jìn)步很快,收獲很多。群眾路線是黨的生命線和基本路線。其核心內(nèi)容是“一切為了群眾,一切依靠群眾,來自群眾,走向群眾,密切聯(lián)系群眾”。新時代賦予群眾路線新的主題,體現(xiàn)在堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨、改進(jìn)工作作風(fēng)、探索新路子、大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)等方面。首先,我們必須從思想上重視它。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐上,要切實(shí)解決群眾存在的困難和問題,取得實(shí)實(shí)在在的成果。堅(jiān)持群眾路線政治建樹,堅(jiān)持八項(xiàng)規(guī)定廉政底線,把反對“四風(fēng)”作為行為準(zhǔn)則,把服務(wù)群眾作為職業(yè)道德。 王xx:你對我們目前的工作有什么看法或建議 謝xx:工作能力和專業(yè)水平有待進(jìn)一步提高。標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施不徹底。

8、經(jīng)常會有這樣那樣的問題,還有很大的改進(jìn)空間。需要進(jìn)一步提高服務(wù)意識。我們沒有自覺地把企業(yè)和群眾的滿意作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。有的工作不夠細(xì)致,不那么令人滿意;創(chuàng)新意識弱化,在解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方式等方面存在不足。 王xx:你說得對。針對您的意見、建議和問題,我們也應(yīng)該結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)行自我分析,確定今后的改進(jìn)措施和努力方向。我們要了解群眾的合理需要和期望,并據(jù)此確定工作目標(biāo)。進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng),熱情微笑 積極、文明、耐心地為人民群眾服務(wù)。我們應(yīng)該真正走向群眾,而不是坐在辦公室里想象。 謝xx:只有通過這次活動,我們才能發(fā)現(xiàn)自己的不足,看到自己努力

9、的方向。例如,如何很好地團(tuán)結(jié)群眾,如何把實(shí)際工作融入群眾。 王xx:從對話中,你可以真切地感受到自己對待學(xué)習(xí)的態(tài)度是非常認(rèn)真的,進(jìn)步是明顯的,收獲也是巨大的。在我們的學(xué)習(xí)和工作中也有很多問題。例如,集體學(xué)習(xí)參與其中,但內(nèi)容并不全面。在黨員和同事之間,我通常很少和他們談心,對群眾的工作和生活也不夠關(guān)心。 謝xx:這太合理了。在今后的學(xué)習(xí)工作中,我們必須互相幫助,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短。 王xx:通過這次心連心的談話,我們加強(qiáng)了溝通,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),為下一步工作打下了基礎(chǔ)。在未來,我們將有更多的機(jī)會交流和學(xué)習(xí)。

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