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1、xx人社局護(hù)航高校畢業(yè)生就業(yè)路新聞通訊稿
為了更好地服務(wù)保障高校畢業(yè)生順利開啟人生新篇章,實現(xiàn)無憂就業(yè),xx新區(qū)人社局啟動高校畢業(yè)生就業(yè)硬核行動,“三個聚焦、三個強(qiáng)化”全力護(hù)航高校畢業(yè)生的就業(yè)求職路。
聚焦政策支撐,強(qiáng)化精準(zhǔn)施策
落實就業(yè)政策。積極落實市、區(qū)兩級3大類10余項畢業(yè)生配套政策,為大學(xué)生提供更多選擇和就業(yè)機(jī)會,同時鼓勵高校畢業(yè)生到小微企業(yè)、基層一線就業(yè),提升新成長勞動力就業(yè)能力。
推進(jìn)網(wǎng)上辦事。實現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)擴(kuò)大就業(yè)等補(bǔ)貼的線上辦理功能,提高補(bǔ)貼申請效率,實現(xiàn)“線上全流程,審批不見面”。
擴(kuò)展宣傳覆蓋面。編印政策導(dǎo)圖、宣講材料,通過指導(dǎo)員隊伍“集成四進(jìn)”
2、等方式,點面結(jié)合、線上線下結(jié)合,多維度開展政策培訓(xùn)及宣傳。舉辦xx人社大講堂,積極宣講針對高校畢業(yè)生的創(chuàng)就業(yè)政策。
聚焦精細(xì)服務(wù),強(qiáng)化跟蹤保障
深入排摸底數(shù)情況。全年將開展3輪全覆蓋排摸,通過上門排摸、問卷調(diào)查等形式,及時了解應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)狀況、就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿、就業(yè)服務(wù)需求,目前已完成第一輪全面排摸。
過程管理就業(yè)指導(dǎo)。將有服務(wù)需求的應(yīng)屆畢業(yè)生納入重點人群,用好“家門口”就業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng),根據(jù)畢業(yè)生基本情況,自動生成“求職畫像”,智能匹配適合崗位及政策。目前已標(biāo)識有就業(yè)需求的應(yīng)屆畢業(yè)生2210人。設(shè)立E立方職業(yè)指導(dǎo)工作室,開發(fā)大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)課程,探索標(biāo)準(zhǔn)化的指導(dǎo)方法,提升職業(yè)
3、指導(dǎo)能級。
提升技能賦能求職。指導(dǎo)推進(jìn)“校企合作”,引導(dǎo)院校和企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)符合企業(yè)需求的大學(xué)生。推進(jìn)企業(yè)對新招錄的高校畢業(yè)生開展企業(yè)新型學(xué)徒制試點。圍繞需求開發(fā)區(qū)級培訓(xùn)課程,指導(dǎo)高校畢業(yè)生自主參加職業(yè)技能培訓(xùn)。
檔案流轉(zhuǎn)配套服務(wù)。檔案流轉(zhuǎn)是就業(yè)中的重要一環(huán),但不少畢業(yè)生對此并不十分了解,甚至因此對后續(xù)辦理手續(xù)帶來影響。新區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心加大對檔案流轉(zhuǎn)的宣傳力度,推動畢業(yè)生檔案服務(wù)政策宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)高校。將“xx省高校畢業(yè)生檔案服務(wù)政策宣傳冊”送到新區(qū)各街鎮(zhèn)社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心、居村家門口服務(wù)站(中心)的窗口,方便辦事群眾領(lǐng)取及時了解檔案政策。在窗口服務(wù)中,對前來辦事的畢業(yè)生主動進(jìn)行針
4、對性的檔案政策講解。
深入高校招聘活動中宣傳畢業(yè)生檔案政策。在不久前xx科技大學(xué)召開的應(yīng)屆畢業(yè)生專場招聘會上,新區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心現(xiàn)場宣講畢業(yè)檔案政策,針對畢業(yè)生關(guān)心的檔案如何流轉(zhuǎn)、存放等問題進(jìn)行詳細(xì)解答。日常加大對高校的指導(dǎo)力度,與xx杉達(dá)學(xué)院、xx建橋?qū)W院、xx第二工業(yè)大學(xué)等10余所高校就業(yè)指導(dǎo)中心建立溝通聯(lián)系機(jī)制,做好畢業(yè)生檔案流轉(zhuǎn)工作。
聚焦活動升級,強(qiáng)化渠道拓展
創(chuàng)設(shè)青年就業(yè)能力訓(xùn)練中心。重點聚焦長期失業(yè)青年、應(yīng)屆畢業(yè)生,通過“融入式學(xué)習(xí)”“體驗式培訓(xùn)”“助力式服務(wù)”等方式,幫助學(xué)員提升就業(yè)能力。全年計劃組織17期訓(xùn)練,學(xué)員約400余名。全年計劃新增100家就業(yè)見習(xí)基地
5、,為更多畢業(yè)生提供崗位熱身機(jī)會。
夯實多樣化就業(yè)招聘。圍繞六大硬核產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)三級聯(lián)動,助推應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)。全年開展應(yīng)屆高校畢業(yè)生分層分類招聘活動52場。政府、企業(yè)、高校三方合力,通過xx交通大學(xué)生物醫(yī)學(xué)專場招聘會和xx人才服務(wù)進(jìn)校園活動,提供崗位1000多個,計劃招募近5000人。
營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),積極動員14所新區(qū)高校及中職院校建立創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站,今年已惠及學(xué)生逾1萬人次。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化基地管理,發(fā)揮孵化基地在大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中的助推作用。鼓勵高校及畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊參加大學(xué)生創(chuàng)業(yè)新勢力大賽及創(chuàng)業(yè)新秀大賽,促進(jìn)高校學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐開展,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)潛力的優(yōu)秀人才。鼓勵高等職業(yè)院校畢業(yè)生等參加區(qū)級職業(yè)技能比武競賽,充分發(fā)揮成才平臺作用,倡導(dǎo)“工匠精神”和“技能成才”,不斷拓寬大學(xué)生的擇業(yè)視野。