醫(yī)療工作效率分析.docx
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醫(yī)療工作效率分析 1.病床利用情況分析 病床是醫(yī)院工作規(guī)模的計(jì)量單位。通常根據(jù)病床編制確定醫(yī)院的人員編制、設(shè)備、經(jīng)費(fèi)和物資分配等,分析病床利用情況,對(duì)評(píng)定醫(yī)院工作效率具有重要意義。反映病床利用情況的主要指標(biāo)有: (1)平均病床工作日 平均病床工作日是平均每張病床一年間(或一定時(shí)期內(nèi))的工作天數(shù)。由于修理、消毒或其他原因,每一病床在一年內(nèi)不能每天都使用,一般情況下,平均病床工作日以340日較為恰當(dāng),各科根據(jù)具體情況稍有差別。如果超過(guò),可能給醫(yī)療質(zhì)量帶來(lái)不利;如果過(guò)少,則說(shuō)明病床空閑,尚有潛力未能充分發(fā)揮。 (2)病床使用率 病床使用率反映平均每天使用病床與實(shí)有病床的比率,正常最高使用率以93%為宜。病床使用率的高低與各科病床分配、是否合理、病房管理是否科學(xué)、門(mén)診和住院處收住病人是否及時(shí)有關(guān)。 (3)病床周轉(zhuǎn)次數(shù) 是衡量病床周轉(zhuǎn)速度的指標(biāo),分析時(shí)必須考慮醫(yī)院的收容任務(wù)和對(duì)象。例如,收容慢性病人,治療時(shí)間長(zhǎng),病床周轉(zhuǎn)次數(shù)就少。病床周轉(zhuǎn)次數(shù)低,應(yīng)調(diào)查原因,加強(qiáng)管理增快周轉(zhuǎn),病床周轉(zhuǎn)次數(shù)過(guò)多,說(shuō)明病人住院時(shí)間短,判定這種現(xiàn)象是否合理,還必須與檢查醫(yī)療質(zhì)量結(jié)合起來(lái)。 (4)出院病人平均住院日 既是一個(gè)反映工作效率的指標(biāo),也是一個(gè)集效率、質(zhì)量、管理一體的綜合性指標(biāo),它涉及到醫(yī)院方方面面的工作,它較病床周轉(zhuǎn),更能說(shuō)明問(wèn)題,而且便于操作,這個(gè)指標(biāo)成為醫(yī)院的一個(gè)龍頭指標(biāo)。因此,它是分析醫(yī)院工作質(zhì)量不可缺少的一個(gè)指標(biāo)。 2.收容病人量和輔助、醫(yī)技科室工作量分析 對(duì)病人收容數(shù)量和比例的分析,可反映醫(yī)院發(fā)揮人力、物力和技術(shù)效能的情況。收容的病人愈多,表示完成的任務(wù)愈多,發(fā)揮技術(shù)、設(shè)備的效能愈高。 (1)收容病人 這一指標(biāo)是從總工作量上來(lái)反映醫(yī)院工作效率的,可分析是否完成了計(jì)劃收容人數(shù)。計(jì)劃收容人數(shù)是根據(jù)上級(jí)要求和醫(yī)院具體情況,訂出全院(或各科)病床使用率和病床周轉(zhuǎn)次數(shù)指標(biāo),然后按下式計(jì)算: 某時(shí)期計(jì)劃收容人數(shù)=實(shí)有病床數(shù)病床使用率該時(shí)期病床周轉(zhuǎn)次數(shù) (2)收容病人的病種數(shù)量和比例 (3)各輔診、醫(yī)技科室工作量分析 2.關(guān)于治療質(zhì)量的分析 治療質(zhì)量的高低主要表現(xiàn)在治療是否有效、及時(shí)和徹底。常用來(lái)反映治療質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)有: (1)治愈率 是反映治療質(zhì)量的重要指標(biāo)。但只看醫(yī)院總的治愈率,并不能說(shuō)明治療質(zhì)量的真實(shí)情況。 (2)治愈好轉(zhuǎn)率 準(zhǔn)確性較高,但此指標(biāo)不能確切地說(shuō)明治療的質(zhì)量水平。 (3)病死率 從反面反映治療質(zhì)量。但它和收容對(duì)象的情況有密切關(guān)系。因此,還必須從“來(lái)院前的治療質(zhì)量、入院到死亡的時(shí)間、死亡疾病和原因、死亡年齡、治療的及時(shí)性等方面進(jìn)一步作分析。 (4)治愈者平均住院天數(shù) 是診斷、治療是否及時(shí)、正確、有效的綜合反映。分析時(shí)應(yīng)注意分析縮短和延長(zhǎng)的原因。 二、醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析要點(diǎn) 1. 綜合分析:主要針對(duì)醫(yī)院醫(yī)療工作數(shù)質(zhì)量完成情況統(tǒng)計(jì)信息進(jìn)行描述性分析,并進(jìn)行同期對(duì)比或目標(biāo)對(duì)比。所挑選的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)要有代表性和導(dǎo)向性,能夠從分反映醫(yī)院管理的目標(biāo),同時(shí)要符合上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)醫(yī)院管理和統(tǒng)計(jì)的要求,醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)信息應(yīng)形成制度化,如月報(bào)1)醫(yī)療工作效率 門(mén)診人次數(shù)、收容人數(shù)、平均住院日、住院手術(shù)例數(shù)以及醫(yī)技工作完成情況,超計(jì)劃情況,與去年統(tǒng)計(jì)對(duì)比情況; (2)主要醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo) 診斷符合率、治愈率、手術(shù)并發(fā)癥等;重點(diǎn)分析醫(yī)療質(zhì)量的穩(wěn)定情況或質(zhì)量趨勢(shì)、缺陷質(zhì)量指標(biāo)的增減情況以及為達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的指標(biāo)情況; 1)月醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析要點(diǎn): ①月統(tǒng)計(jì)要以統(tǒng)計(jì)信息的實(shí)際完成情況作為中心,重點(diǎn)分析本月工作的特征及重點(diǎn)任務(wù)的完成情況; ②應(yīng)細(xì)化和分解統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的完成情況,以科室為基本單元進(jìn)行分析,對(duì)各項(xiàng)指標(biāo)都應(yīng)該逐一描述,提高醫(yī)療質(zhì)量管理的針對(duì)性,強(qiáng)化科室對(duì)指標(biāo)的總體印象; ③應(yīng)用數(shù)據(jù)把主要成績(jī)和問(wèn)題都分析透徹,必要時(shí)對(duì)問(wèn)題分解到落實(shí)單位,重在原因分析; ④月醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)講究時(shí)效性,應(yīng)按時(shí)限要求完成,一般應(yīng)在當(dāng)月的10日上報(bào),在 模式或風(fēng)格要與季度講評(píng)與半年、年度講評(píng)有所區(qū)分。 (2)第一季季度醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析要點(diǎn):醫(yī)療形勢(shì)分析:醫(yī)療工作開(kāi)局總體情況;醫(yī)療工作量增幅情況;醫(yī)療質(zhì)量(主要醫(yī)療質(zhì)量)優(yōu)勢(shì)趨勢(shì);醫(yī)療收入增長(zhǎng)情況。 ①以圖表顯示主要醫(yī)療工作數(shù)質(zhì)量完成情況:門(mén)診人次;收容人數(shù);住院手術(shù)例數(shù);平均住院日與術(shù)前平均住院日;地方病人門(mén)診與住院醫(yī)療收入;病人門(mén)診與住院醫(yī)療費(fèi)用;門(mén)診病人醫(yī)療費(fèi)用構(gòu)成比;住院病人醫(yī)療費(fèi)用構(gòu)成比。 ②醫(yī)療工作主要成績(jī):注意突出第一季度三大特點(diǎn)進(jìn)行分析,一是開(kāi)門(mén)季度,注意開(kāi)局勢(shì)頭;二是春節(jié)所在季度,其中一個(gè)月工作日少;三是年度工作的起步,抓住重點(diǎn)的落實(shí)情況。 ③主要醫(yī)療工作效率指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況分析以及增長(zhǎng)勢(shì)頭分析:門(mén)診人次數(shù)、收容人數(shù)、平均住院日、住院手術(shù)例數(shù)以及醫(yī)技工作完成情況,超計(jì)劃情況; ①第二季度醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析重點(diǎn)是面向醫(yī)院的半年醫(yī)療工作總結(jié),要以醫(yī)院半年醫(yī)療工作的宏觀分析為切入點(diǎn),深入分析重點(diǎn)的幾個(gè)微觀問(wèn)題,以提高醫(yī)療質(zhì)量分析或講評(píng)質(zhì)量,克服套路性的千篇一律的重復(fù)。其次應(yīng)對(duì)第三季度工作要求,要細(xì)化、要具體,既有目標(biāo)性的計(jì)劃,又要有具體可操作的方法或措施,必要時(shí)要針對(duì)某個(gè)層次或側(cè)面提出具體要求。 ②第三季度醫(yī)療質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析重點(diǎn)突出根據(jù)1-9月份醫(yī)療工作量的完成情況,對(duì)全年醫(yī)療數(shù)量目標(biāo)值完成情況預(yù)測(cè),掌握醫(yī)療工作量的趨勢(shì),對(duì)第四季度提出切合實(shí)際的目標(biāo)和要求。 ③第四季度重點(diǎn)是面向醫(yī)院的全年年醫(yī)療工作總結(jié),要求全面性和系統(tǒng)性??蛇M(jìn)行醫(yī)院醫(yī)療形勢(shì)分析,對(duì)主要內(nèi)容進(jìn)行提要性總結(jié),每一條表明一個(gè)問(wèn)題,簡(jiǎn)明扼要。也可以概括為四句話,具有總結(jié)性、導(dǎo)向性、對(duì)比性和目標(biāo)性。一般字體采用黑體字、加大加粗,清晰醒目。- 1.請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對(duì)于不預(yù)覽、不比對(duì)內(nèi)容而直接下載帶來(lái)的問(wèn)題本站不予受理。
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