衛(wèi)健委四個(gè)對照四個(gè)找一找五個(gè)方面差距18個(gè)是否檢視剖《堅(jiān)持以身作則、率先垂范堅(jiān)持以儉養(yǎng)德追求文明》.docx
衛(wèi)健委四個(gè)對照四個(gè)找一找五個(gè)方面差距18個(gè)是否檢視剖《堅(jiān)持以身作則、率先垂范,堅(jiān)持以儉養(yǎng)德,追求文明》
按照市委“勿忘初衷、銘記職責(zé)”主題教育專題民主生活會(huì)通知要求,緊扣“四個(gè)對照”“四個(gè)找一找”“五個(gè)方面差距”“18個(gè)是否”等重點(diǎn)問題,我結(jié)合思想和工作實(shí)際,廣泛征求意見建議,深入查擺問題不足,深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,有針對性的提出整改措施。現(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問題
(一)在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面學(xué)的不夠深、不夠?qū)崱?
一是政治理論學(xué)習(xí)不深入。在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上存在差距。沒有正確處理好工作與政治理論學(xué)習(xí)關(guān)系問題。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性差,平時(shí)忙于工作多,研究政策時(shí)間少,工作忙時(shí)忘記了學(xué)習(xí),“擠”時(shí)間的“勁頭”不夠。
二是思考研究方面有差距。在真學(xué)真懂真信真用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠,在精研深思上缺乏鉆勁和恒心。在“準(zhǔn)確”上下工夫不夠,讀原著、學(xué)原文、悟原理不系統(tǒng),學(xué)習(xí)碎片化、零散化現(xiàn)象突出;在“深入”上下工夫不夠,泛泛而學(xué)多,結(jié)合實(shí)際精研細(xì)讀、反復(fù)揣摩少,對其中蘊(yùn)含的理論性、戰(zhàn)略性、規(guī)律性缺乏深切感悟。
三是學(xué)以致用有不足。對習(xí)近平總書記的立場觀點(diǎn)方法知其然不知其所以然,滿足于“讀過了”“學(xué)過了”,沒學(xué)全沒學(xué)深沒學(xué)懂,沒有徹底把思想、工作、職責(zé)擺進(jìn)去,將這一思想作為指導(dǎo)實(shí)踐的科學(xué)指南、學(xué)以致用不夠。
(二)對照黨章黨規(guī),在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。
一是堅(jiān)定理想信念方面韌性不足,缺乏恒心。對用黨的創(chuàng)新理論凝神聚魂自覺性不夠強(qiáng),對馬克思主義的基本立場、觀點(diǎn)、方法的深入理解和正確把握上不夠。有時(shí)在困難面前缺乏昂揚(yáng)的斗志,在處理局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)問題上,在圍繞中心、服務(wù)大局上的辦法招式還不夠多。
二是辯證思維能力不強(qiáng)。對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立,對其內(nèi)在的關(guān)聯(lián)性認(rèn)識不深,對其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。
三是對衛(wèi)生健康事業(yè)特別是計(jì)生協(xié)會(huì)工作面臨的新情況研究不夠深入,對新經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)不夠及時(shí),對解決新問題還缺少有效的方法。對許多現(xiàn)實(shí)問題缺乏系統(tǒng)的分析和理性的思考,往往停留在對具體問題的表面理解上,想問題、辦事情、干工作仍有主觀性、局限性、片面性。
四是對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認(rèn)識不夠深刻。
(三)對照人民群眾新期待,在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距。
一是對一些群眾關(guān)切、社會(huì)關(guān)注的問題,泛泛議論的多,拿出具體可行的解決辦法少;人云亦云多,面對問題和挑戰(zhàn),提出有深度有權(quán)威有分量的分析報(bào)告不足;看問題和困難多,缺乏辯證思維和全局觀念。
二是服務(wù)群眾的能力和本領(lǐng)不強(qiáng),與群眾打交道的經(jīng)驗(yàn)、方法、技巧存有欠缺。安排部署工作宗旨意識樹立不夠牢固,在征求基層和群眾意見上做的還不夠,想群眾所想、辦群眾所急,從群眾角度出發(fā)籌劃安排工作還有待于加強(qiáng)。
三是對群眾需求了解不夠深、不夠透,對基層意見和群眾反映的一些問題沒有最短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行回應(yīng)解決。
四是調(diào)查研究不深入、不具體。抓工作習(xí)慣于開會(huì)發(fā)文安排部署,電話問情況多、到基層一線面對面解決問題少,第一手材料掌握得不全面。即使到基層調(diào)研,調(diào)研的“深、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)”不夠,“蜻蜓點(diǎn)水”、“走馬觀花”,不透徹、不扎實(shí)。特別是在新形勢下面臨著改革發(fā)展和機(jī)構(gòu)改革的雙重壓力,深入基層調(diào)查研究的時(shí)間和頻率都不夠。調(diào)研時(shí)間短促,方式比較單一,怕給基層添麻煩,導(dǎo)致深入基層訪民情、聽民意較少,體察民情不夠直接,服務(wù)群眾的辦法不夠多,解決群眾急困不夠及時(shí)。工作指導(dǎo)上往往大而化之,謀劃和推動(dòng)工作存在慣性思維和路徑依賴,習(xí)慣于用老辦法、舊經(jīng)驗(yàn)解決問題,缺乏有針對性的意見和措施。
五是形式主義沒有得到有效根治。工作計(jì)劃安排多、抓落實(shí)較少,有時(shí)存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)工作的問題,開展服務(wù)群眾性活動(dòng)還停留在發(fā)發(fā)宣傳資料、簡單安排體檢等形式上,深入研究活動(dòng)的帶動(dòng)性、推動(dòng)工作發(fā)展上還有差距。形式主義、官僚主義問題在思想上仍沒有完全克服。在公務(wù)接待、外出考察、基層調(diào)研中能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,但有時(shí)在日常節(jié)假日或業(yè)余時(shí)間,也參加了一些同學(xué)、同鄉(xiāng)、同事的聚餐活動(dòng)。
?。ㄋ模φ障冗M(jìn)典型、身邊榜樣,在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距。
一是對標(biāo)先進(jìn)、干在實(shí)處,創(chuàng)新計(jì)生協(xié)會(huì)工作方面還有差距。
二是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。對分管的處室和計(jì)生協(xié)會(huì)工作存在“看喜不看憂”的現(xiàn)象,滿足于“過得去”、“還可以”,缺乏走在前列、奮力爭先的膽識和氣魄。
三是韌勁不足,缺乏釘釘子精神。對新形勢新挑戰(zhàn)認(rèn)識不足,對工作潛心研究不夠,解決發(fā)展中的問題思路不夠開闊、舉措不夠創(chuàng)新,存在“心有余而力不足”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。在精神狀態(tài)方面存在不想為、不愿為、不敢為、不善為的問題,戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的動(dòng)力和精神支撐有所弱化。
四是聽取同志們的意見建議不足。有時(shí)對同志要求過高過急,而對自己的缺點(diǎn)、毛病卻認(rèn)識不足,未能及時(shí)改正,常有“居高臨下”的姿態(tài)。
二是面對當(dāng)前的復(fù)雜形勢和各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),政治定力不強(qiáng),正氣定力不足,勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢幘襁€欠力度。面對基層計(jì)生協(xié)會(huì)體制機(jī)制的困擾,在工作上有畏難的情緒,有等靠要的思想,缺乏直面問題、突破難點(diǎn)、動(dòng)真碰硬的勇氣。
三是面對新時(shí)代新形勢新任務(wù),仍依賴于傳統(tǒng)思路和方式辦法推動(dòng)工作,改革探索、銳意開拓、奮發(fā)進(jìn)取的闖勁沖勁不足。對計(jì)生協(xié)會(huì)綜合改革的積極推進(jìn)落實(shí)落地做的不夠。
四是履行黨建工作“一崗雙責(zé)”缺乏主動(dòng)性。在履行“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”方面,多采用開個(gè)會(huì)、講個(gè)話、簽責(zé)任書的方式,缺乏更加嚴(yán)密周全的追責(zé)問效機(jī)制。層層傳導(dǎo)壓力不夠,在加強(qiáng)黨的建設(shè)上習(xí)慣與“上傳下達(dá)”,主動(dòng)性和創(chuàng)新性還有差距。滿足于完成黨組安排的工作,滿足于雙重組織生活等組織制度的落實(shí),對所在支部黨建工作指導(dǎo)不及時(shí),督促不到位。批評和自我批評的武器沒有真正用好,對開展積極健康的黨內(nèi)斗爭不敢理直氣壯。與分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)黨員同志談心交心不夠,談工作多,談家長里短多,接觸思想深處的東西少,對個(gè)別同志出現(xiàn)的苗頭性問題,不能開展積極健康的批評,“紅紅臉、出出汗”的提醒方式運(yùn)用得不好,擔(dān)心批評尖銳影響積極性,傷害同志之間的感情,缺乏揭短亮丑、敢于交鋒的精神。對分管衛(wèi)健系統(tǒng)基層黨建工作中的思想政治工作跟進(jìn)不到位,對計(jì)生協(xié)會(huì)機(jī)關(guān)黨員干部的思想政治工作主抓力度不夠。
二、原因剖析
存在上述問題,從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面剖析,主要有以下方面:
?。ㄒ唬├硐胄拍顦淞⒌牟粔蚶喂獭W杂X用科學(xué)理論武裝頭腦沒有一以貫之,世界觀、人生觀、價(jià)值觀的歷練有欠缺,自覺對照黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩約束自己、規(guī)范言行有所減弱。對新的歷史條件下如何保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性認(rèn)識不足,沒有真正做到“知行合一”,將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想內(nèi)化于心、外化于行。
?。ǘ┳谥加^念有所淡化。對照人民群眾對衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)的新期待,在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情等方面理論與現(xiàn)實(shí)脫節(jié),口頭上喊得多,實(shí)際工作中缺乏創(chuàng)新和突破。對計(jì)生失獨(dú)家庭問題,沒有真正做到帶著感情去體察,沒有只爭朝夕的精神去爭取政策,惠及計(jì)生失獨(dú)家庭。
?。ㄈ┕ぷ骷で闇p弱。隨著年齡增長,懈怠思想有所滋長,求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的追求有所放松。工作中存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài),在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性上沒能很好適應(yīng)新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和計(jì)生群眾的要求。聯(lián)系群眾不夠緊密,真正深入基層、深入到計(jì)生家庭和育齡群眾做的不夠,對他們關(guān)注的問題主動(dòng)解決的意識不夠強(qiáng)。
?。ㄋ模┳晕乙蠼档?。在遵守廉政紀(jì)律上,滿足于不越底線、不碰紅線,有放松要求的思想苗頭和傾向,思想深處檢查自我反省不夠,自我約束和責(zé)任意識有所松懈。對分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的廉政教育不經(jīng)常,缺乏力度,抓早抓小自覺性不高。
三、整改措施
1、進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,用科學(xué)理論武裝頭腦。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,作為提高素質(zhì)、促進(jìn)工作的根本手段和生活常態(tài),養(yǎng)成勤學(xué)好學(xué)的好習(xí)慣。在學(xué)懂弄通做實(shí)上下真功夫、硬功夫,提高政治修養(yǎng),提升政治站位,真正做到學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所用,不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧?
2、深刻把握信念堅(jiān)定這個(gè)共產(chǎn)黨人的政治靈魂。牢固樹立“四個(gè)意識”,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平關(guān)于衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)工作重要論述,加深對創(chuàng)新發(fā)展理念的理解和把握,把頂層設(shè)計(jì)和具體落實(shí)切實(shí)結(jié)合起來,實(shí)實(shí)在在地為計(jì)生家庭和育齡群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事。
3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神,認(rèn)真履職盡責(zé)。對分管的工作,要逐項(xiàng)細(xì)化,列出配檔表和時(shí)間表,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,確保高質(zhì)量如期完成。下氣力抓好計(jì)生協(xié)會(huì)服務(wù)體系的建設(shè),創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作方法,強(qiáng)化督導(dǎo)措施,確保工作實(shí)效。以更高昂的斗志、更飽滿的熱情、更加負(fù)責(zé)的態(tài)度,多磨煉信念,多歷練能力,多解決問題。
4、執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,履行好從嚴(yán)治黨的職責(zé)。嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的黨建工作,指導(dǎo)所在黨支部堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度,過好雙重組織生活,善于運(yùn)用批評和自我批評的武器,開展積極的思想斗爭,提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。
5、嚴(yán)于律己,保持清正廉潔。牢固樹立起長期抵制“四風(fēng)”的思想防線,把自己管住、管好、管嚴(yán)。堅(jiān)守政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力,堅(jiān)持以身作則、率先垂范,堅(jiān)持以儉養(yǎng)德,追求文明的生活方式,培養(yǎng)健康的生活情趣,管好配偶子女,培育良好家風(fēng)。
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堅(jiān)持以身作則、率先垂范,堅(jiān)持以儉養(yǎng)德,追求文明
衛(wèi)健委
四個(gè)
對照
找一找
五個(gè)
方面
差距
18
是否
檢視
堅(jiān)持
以身作則
率先垂范
儉養(yǎng)德
追求
文明
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衛(wèi)健委四個(gè)對照四個(gè)找一找五個(gè)方面差距18個(gè)是否檢視剖《堅(jiān)持以身作則、率先垂范,堅(jiān)持以儉養(yǎng)德,追求文明》
按照市委“勿忘初衷、銘記職責(zé)”主題教育專題民主生活會(huì)通知要求,緊扣“四個(gè)對照”“四個(gè)找一找”“五個(gè)方面差距”“18個(gè)是否”等重點(diǎn)問題,我結(jié)合思想和工作實(shí)際,廣泛征求意見建議,深入查擺問題不足,深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,有針對性的提出整改措施?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問題
?。ㄒ唬┰趯W(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面學(xué)的不夠深、不夠?qū)崱?
一是政治理論學(xué)習(xí)不深入。在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上存在差距。沒有正確處理好工作與政治理論學(xué)習(xí)關(guān)系問題。學(xué)習(xí)的主動(dòng)性差,平時(shí)忙于工作多,研究政策時(shí)間少,工作忙時(shí)忘記了學(xué)習(xí),“擠”時(shí)間的“勁頭”不夠。
二是思考研究方面有差距。在真學(xué)真懂真信真用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想上下功夫不夠,在精研深思上缺乏鉆勁和恒心。在“準(zhǔn)確”上下工夫不夠,讀原著、學(xué)原文、悟原理不系統(tǒng),學(xué)習(xí)碎片化、零散化現(xiàn)象突出;在“深入”上下工夫不夠,泛泛而學(xué)多,結(jié)合實(shí)際精研細(xì)讀、反復(fù)揣摩少,對其中蘊(yùn)含的理論性、戰(zhàn)略性、規(guī)律性缺乏深切感悟。
三是學(xué)以致用有不足。對習(xí)近平總書記的立場觀點(diǎn)方法知其然不知其所以然,滿足于“讀過了”“學(xué)過了”,沒學(xué)全沒學(xué)深沒學(xué)懂,沒有徹底把思想、工作、職責(zé)擺進(jìn)去,將這一思想作為指導(dǎo)實(shí)踐的科學(xué)指南、學(xué)以致用不夠。
?。ǘφ拯h章黨規(guī),在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距。
一是堅(jiān)定理想信念方面韌性不足,缺乏恒心。對用黨的創(chuàng)新理論凝神聚魂自覺性不夠強(qiáng),對馬克思主義的基本立場、觀點(diǎn)、方法的深入理解和正確把握上不夠。有時(shí)在困難面前缺乏昂揚(yáng)的斗志,在處理局部與全局、當(dāng)前與長遠(yuǎn)問題上,在圍繞中心、服務(wù)大局上的辦法招式還不夠多。
二是辯證思維能力不強(qiáng)。對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解較為孤立,對其內(nèi)在的關(guān)聯(lián)性認(rèn)識不深,對其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。
三是對衛(wèi)生健康事業(yè)特別是計(jì)生協(xié)會(huì)工作面臨的新情況研究不夠深入,對新經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)不夠及時(shí),對解決新問題還缺少有效的方法。對許多現(xiàn)實(shí)問題缺乏系統(tǒng)的分析和理性的思考,往往停留在對具體問題的表面理解上,想問題、辦事情、干工作仍有主觀性、局限性、片面性。
四是對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性認(rèn)識不夠深刻。
(三)對照人民群眾新期待,在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距。
一是對一些群眾關(guān)切、社會(huì)關(guān)注的問題,泛泛議論的多,拿出具體可行的解決辦法少;人云亦云多,面對問題和挑戰(zhàn),提出有深度有權(quán)威有分量的分析報(bào)告不足;看問題和困難多,缺乏辯證思維和全局觀念。
二是服務(wù)群眾的能力和本領(lǐng)不強(qiáng),與群眾打交道的經(jīng)驗(yàn)、方法、技巧存有欠缺。安排部署工作宗旨意識樹立不夠牢固,在征求基層和群眾意見上做的還不夠,想群眾所想、辦群眾所急,從群眾角度出發(fā)籌劃安排工作還有待于加強(qiáng)。
三是對群眾需求了解不夠深、不夠透,對基層意見和群眾反映的一些問題沒有最短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行回應(yīng)解決。
四是調(diào)查研究不深入、不具體。抓工作習(xí)慣于開會(huì)發(fā)文安排部署,電話問情況多、到基層一線面對面解決問題少,第一手材料掌握得不全面。即使到基層調(diào)研,調(diào)研的“深、實(shí)、細(xì)、準(zhǔn)”不夠,“蜻蜓點(diǎn)水”、“走馬觀花”,不透徹、不扎實(shí)。特別是在新形勢下面臨著改革發(fā)展和機(jī)構(gòu)改革的雙重壓力,深入基層調(diào)查研究的時(shí)間和頻率都不夠。調(diào)研時(shí)間短促,方式比較單一,怕給基層添麻煩,導(dǎo)致深入基層訪民情、聽民意較少,體察民情不夠直接,服務(wù)群眾的辦法不夠多,解決群眾急困不夠及時(shí)。工作指導(dǎo)上往往大而化之,謀劃和推動(dòng)工作存在慣性思維和路徑依賴,習(xí)慣于用老辦法、舊經(jīng)驗(yàn)解決問題,缺乏有針對性的意見和措施。
五是形式主義沒有得到有效根治。工作計(jì)劃安排多、抓落實(shí)較少,有時(shí)存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)工作的問題,開展服務(wù)群眾性活動(dòng)還停留在發(fā)發(fā)宣傳資料、簡單安排體檢等形式上,深入研究活動(dòng)的帶動(dòng)性、推動(dòng)工作發(fā)展上還有差距。形式主義、官僚主義問題在思想上仍沒有完全克服。在公務(wù)接待、外出考察、基層調(diào)研中能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,但有時(shí)在日常節(jié)假日或業(yè)余時(shí)間,也參加了一些同學(xué)、同鄉(xiāng)、同事的聚餐活動(dòng)。
?。ㄋ模φ障冗M(jìn)典型、身邊榜樣,在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在的差距。
一是對標(biāo)先進(jìn)、干在實(shí)處,創(chuàng)新計(jì)生協(xié)會(huì)工作方面還有差距。
二是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。對分管的處室和計(jì)生協(xié)會(huì)工作存在“看喜不看憂”的現(xiàn)象,滿足于“過得去”、“還可以”,缺乏走在前列、奮力爭先的膽識和氣魄。
三是韌勁不足,缺乏釘釘子精神。對新形勢新挑戰(zhàn)認(rèn)識不足,對工作潛心研究不夠,解決發(fā)展中的問題思路不夠開闊、舉措不夠創(chuàng)新,存在“心有余而力不足”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。在精神狀態(tài)方面存在不想為、不愿為、不敢為、不善為的問題,戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻的動(dòng)力和精神支撐有所弱化。
四是聽取同志們的意見建議不足。有時(shí)對同志要求過高過急,而對自己的缺點(diǎn)、毛病卻認(rèn)識不足,未能及時(shí)改正,常有“居高臨下”的姿態(tài)。
二是面對當(dāng)前的復(fù)雜形勢和各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),政治定力不強(qiáng),正氣定力不足,勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢幘襁€欠力度。面對基層計(jì)生協(xié)會(huì)體制機(jī)制的困擾,在工作上有畏難的情緒,有等靠要的思想,缺乏直面問題、突破難點(diǎn)、動(dòng)真碰硬的勇氣。
三是面對新時(shí)代新形勢新任務(wù),仍依賴于傳統(tǒng)思路和方式辦法推動(dòng)工作,改革探索、銳意開拓、奮發(fā)進(jìn)取的闖勁沖勁不足。對計(jì)生協(xié)會(huì)綜合改革的積極推進(jìn)落實(shí)落地做的不夠。
四是履行黨建工作“一崗雙責(zé)”缺乏主動(dòng)性。在履行“兩個(gè)責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”方面,多采用開個(gè)會(huì)、講個(gè)話、簽責(zé)任書的方式,缺乏更加嚴(yán)密周全的追責(zé)問效機(jī)制。層層傳導(dǎo)壓力不夠,在加強(qiáng)黨的建設(shè)上習(xí)慣與“上傳下達(dá)”,主動(dòng)性和創(chuàng)新性還有差距。滿足于完成黨組安排的工作,滿足于雙重組織生活等組織制度的落實(shí),對所在支部黨建工作指導(dǎo)不及時(shí),督促不到位。批評和自我批評的武器沒有真正用好,對開展積極健康的黨內(nèi)斗爭不敢理直氣壯。與分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)黨員同志談心交心不夠,談工作多,談家長里短多,接觸思想深處的東西少,對個(gè)別同志出現(xiàn)的苗頭性問題,不能開展積極健康的批評,“紅紅臉、出出汗”的提醒方式運(yùn)用得不好,擔(dān)心批評尖銳影響積極性,傷害同志之間的感情,缺乏揭短亮丑、敢于交鋒的精神。對分管衛(wèi)健系統(tǒng)基層黨建工作中的思想政治工作跟進(jìn)不到位,對計(jì)生協(xié)會(huì)機(jī)關(guān)黨員干部的思想政治工作主抓力度不夠。
二、原因剖析
存在上述問題,從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面剖析,主要有以下方面:
(一)理想信念樹立的不夠牢固。自覺用科學(xué)理論武裝頭腦沒有一以貫之,世界觀、人生觀、價(jià)值觀的歷練有欠缺,自覺對照黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩約束自己、規(guī)范言行有所減弱。對新的歷史條件下如何保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性認(rèn)識不足,沒有真正做到“知行合一”,將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想內(nèi)化于心、外化于行。
?。ǘ┳谥加^念有所淡化。對照人民群眾對衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)的新期待,在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情等方面理論與現(xiàn)實(shí)脫節(jié),口頭上喊得多,實(shí)際工作中缺乏創(chuàng)新和突破。對計(jì)生失獨(dú)家庭問題,沒有真正做到帶著感情去體察,沒有只爭朝夕的精神去爭取政策,惠及計(jì)生失獨(dú)家庭。
?。ㄈ┕ぷ骷で闇p弱。隨著年齡增長,懈怠思想有所滋長,求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的追求有所放松。工作中存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài),在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性上沒能很好適應(yīng)新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要和計(jì)生群眾的要求。聯(lián)系群眾不夠緊密,真正深入基層、深入到計(jì)生家庭和育齡群眾做的不夠,對他們關(guān)注的問題主動(dòng)解決的意識不夠強(qiáng)。
?。ㄋ模┳晕乙蠼档汀T谧袷亓o(jì)律上,滿足于不越底線、不碰紅線,有放松要求的思想苗頭和傾向,思想深處檢查自我反省不夠,自我約束和責(zé)任意識有所松懈。對分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的廉政教育不經(jīng)常,缺乏力度,抓早抓小自覺性不高。
三、整改措施
1、進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,用科學(xué)理論武裝頭腦。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,作為提高素質(zhì)、促進(jìn)工作的根本手段和生活常態(tài),養(yǎng)成勤學(xué)好學(xué)的好習(xí)慣。在學(xué)懂弄通做實(shí)上下真功夫、硬功夫,提高政治修養(yǎng),提升政治站位,真正做到學(xué)有所思,學(xué)有所悟,學(xué)有所用,不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧?
2、深刻把握信念堅(jiān)定這個(gè)共產(chǎn)黨人的政治靈魂。牢固樹立“四個(gè)意識”,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平關(guān)于衛(wèi)生健康和計(jì)生協(xié)會(huì)工作重要論述,加深對創(chuàng)新發(fā)展理念的理解和把握,把頂層設(shè)計(jì)和具體落實(shí)切實(shí)結(jié)合起來,實(shí)實(shí)在在地為計(jì)生家庭和育齡群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事。
3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神,認(rèn)真履職盡責(zé)。對分管的工作,要逐項(xiàng)細(xì)化,列出配檔表和時(shí)間表,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,確保高質(zhì)量如期完成。下氣力抓好計(jì)生協(xié)會(huì)服務(wù)體系的建設(shè),創(chuàng)新工作思路,改進(jìn)工作方法,強(qiáng)化督導(dǎo)措施,確保工作實(shí)效。以更高昂的斗志、更飽滿的熱情、更加負(fù)責(zé)的態(tài)度,多磨煉信念,多歷練能力,多解決問題。
4、執(zhí)行“一崗雙責(zé)”,履行好從嚴(yán)治黨的職責(zé)。嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好分管處室和計(jì)生協(xié)會(huì)的黨建工作,指導(dǎo)所在黨支部堅(jiān)持好“三會(huì)一課”制度,過好雙重組織生活,善于運(yùn)用批評和自我批評的武器,開展積極的思想斗爭,提高拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。
5、嚴(yán)于律己,保持清正廉潔。牢固樹立起長期抵制“四風(fēng)”的思想防線,把自己管住、管好、管嚴(yán)。堅(jiān)守政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力,堅(jiān)持以身作則、率先垂范,堅(jiān)持以儉養(yǎng)德,追求文明的生活方式,培養(yǎng)健康的生活情趣,管好配偶子女,培育良好家風(fēng)。
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