試用期員工轉(zhuǎn)正自評表.doc
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. 試用期員工轉(zhuǎn)正自評表 姓 名 部 門 行政部 職 位 經(jīng)理 試用期期限: 2016 年 12月 14日至 2017 年 3月 13日 個人自評:(自評要點:1、崗位職責(zé) 2、工作感受 3、自身優(yōu)缺點 4、展望與規(guī)劃) 在工作的忙碌中,不知不覺三個月的試用期已經(jīng)結(jié)束了。這段時間里,我對公司所屬的行業(yè)情況有了更進一步的了解,逐漸適應(yīng)了新的工作環(huán)境,同時,我也一直在嘗試著對自己的工作進行總結(jié)和反思,在此,借轉(zhuǎn)正申請的機會把前期點點滴滴的思考歸納出來,并向公司上級領(lǐng)導(dǎo)匯報如下: 1、 作為公司的行政部經(jīng)理,我的主要職責(zé)是負責(zé)做好公司的后勤服務(wù)保障、員工福利、對外接待與溝通協(xié)調(diào)工作,確保良好的辦公環(huán)境和秩序,同時盡量發(fā)揮自己以前在建筑公司的工作經(jīng)驗,積極參與工程相關(guān)的一些手續(xù)和具體工作。 2、 三個月的時間讓我感觸頗多,例如領(lǐng)導(dǎo)雷厲風(fēng)行的處事風(fēng)格、對事件節(jié)點的把控自如、以人為本的管理理念,同事之間親密而又相互督促進步的工作氛圍,都讓我啟發(fā)良多。但這三個月里讓我感觸最深的是擁有良好的動機,它決定了一個人努力的方向即選擇做出什么樣的行為。動機讓人做事,良好的動機才能成事!另外,與同事們多多溝通,對于上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)做到?jīng)Q不推諉,只有這樣,才能保質(zhì)保量完成工作。任何事物總要經(jīng)歷從無到有,從小到大的歷程,我們已經(jīng)邁開了前進的腳步,在未來的日子里我們會越走越好的,企業(yè)發(fā)展了,個人的價值也將得到提升。 3、 通過對這三個月工作的自省,雖然讓我在思想和工作上有了不少進步,但也讓我看到了自己還有待提高的一些地方。以前只重視把單獨的工作任務(wù)做好,遇到什么事就解決什么事,沒有考慮到行政工作的系統(tǒng)性和框架性。還有在工作中也出現(xiàn)過急躁、細節(jié)上考慮不周全的情況,另外時間節(jié)點的把控力和工作組織力也有進步的空間。既然我找到了問題所在,也就明確了努力的方向,接下來,我將通過與同事的配合來彌補不足,同時努力學(xué)習(xí)最終消除不足,請領(lǐng)導(dǎo)拭目以待。 4、 展望未來,我看到了新興行業(yè)的一顆新星,而我將有幸與新星同行,具體工作規(guī)劃:①努力學(xué)習(xí)、進一步完善自己②,以積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感投入到工作中,③。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),更好的為公司服務(wù)。④(例如完善相關(guān)規(guī)章制度等……,加幾條具體的,才算是規(guī)劃呀) 有了公司的發(fā)展,才有我們更廣闊的發(fā)展空間和機遇,我將竭我所能為公司的發(fā)展盡自己的一份力量! 現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正,望批準(zhǔn)。 精選word范本!- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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