《《中小企業(yè)管理》期末復(fù)習(xí)整理答案版本資料》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《《中小企業(yè)管理》期末復(fù)習(xí)整理答案版本資料（109頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。

1、自測(cè)一 一、單項(xiàng)選擇題 1. 按照SBA的定量標(biāo)準(zhǔn)，員工人數(shù)在〔〕以下的企業(yè)為中小企業(yè)。 D. 500人 2. 按照SBA的定量標(biāo)準(zhǔn)，銷售量在〔〕以下的企業(yè)為中小企業(yè)。 C. 350萬(wàn) 3. 按照1999年我國(guó)對(duì)中小企業(yè)劃分的新標(biāo)準(zhǔn)，銷售收入和資產(chǎn)總額在〔〕以下的定為小企業(yè)。 A. 5000萬(wàn)元 4. ?中小企業(yè)促進(jìn)法?于〔〕起施行。 B. 2003年1月1日 5. 政府在財(cái)政稅收方面對(duì)中小企業(yè)的支持主要采取的是〔〕的措施。 B. 減免中小企業(yè)的所得稅 6. 我國(guó)明確標(biāo)準(zhǔn)中小企業(yè)組織和活動(dòng)的根本法是〔〕。 B. 中小企業(yè)促進(jìn)法

2、 7. 以下哪一項(xiàng)不是政府對(duì)中小企業(yè)的資金支持內(nèi)容。 D. 對(duì)中小企業(yè)實(shí)行投資保險(xiǎn) 8. 以下哪一項(xiàng)不是中小企業(yè)開(kāi)展基金的來(lái)源。 C. 民間融資 9. 根據(jù)?中小企業(yè)促進(jìn)法?的原那么，中小企業(yè)開(kāi)展基金可以用于以下除〔〕外的方向。 C. 金融投資 10. 以下哪一項(xiàng)不是?中小企業(yè)促進(jìn)法?中要求政府有關(guān)部門(mén)對(duì)中小企業(yè)的創(chuàng)業(yè)扶持。 A. 為中小企業(yè)找尋市場(chǎng) 11. 以下哪一項(xiàng)為哪一項(xiàng)政府對(duì)中小企業(yè)最有效的管理手段〔 〕 A. 立法保障 12. 為提高中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平和技術(shù)水平，20世紀(jì)50年代〔 〕政府建立了中小企業(yè)診斷制度。 B. 日本

3、 二、多項(xiàng)選擇題 1. 能夠?yàn)橹行∑髽I(yè)的生存和開(kāi)展提供支持的理論主要有〔 〕 A. 不完全競(jìng)爭(zhēng)論或不完全壟斷論 B. 規(guī)模經(jīng)濟(jì) C. 適度規(guī)模論 D. 產(chǎn)業(yè)組織互補(bǔ)論 E. 利基營(yíng)銷論 正確答案為:ACDE 2. 推動(dòng)中小企業(yè)開(kāi)展的現(xiàn)實(shí)動(dòng)因主要有〔 〕 A. 創(chuàng)新趨勢(shì) B. 政府支持 C. 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化 D. 市場(chǎng)規(guī)模的擴(kuò)大 E. 市場(chǎng)需求的變化 正確答案為:ABCE 3. 中小企業(yè)的定性特征是〔 〕 A. 獨(dú)立經(jīng)營(yíng)管理，所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)不相別離 B. 通常以商業(yè)信用和內(nèi)部 C. 積累等途徑積累資金 D. 規(guī)模較小 E. 擁

4、有較小的市場(chǎng)份額 正確答案為:ABCDE 4. 小企業(yè)是一個(gè)相對(duì)的概念，這種相對(duì)性表現(xiàn)在〔 〕 A. 不同國(guó)家和地區(qū)的差異性 B. 同一個(gè)國(guó)家或地區(qū)不同開(kāi)展階段的差異性 C. 不同行業(yè)的差異性 D. 界定標(biāo)準(zhǔn)的多元化 E. 界定標(biāo)準(zhǔn)的不確定性 正確答案為:ABC 5. 中小企業(yè)界定的定量標(biāo)準(zhǔn)通常有〔 〕。 A. 員工人數(shù) B. 實(shí)有資本 C. 營(yíng)業(yè)額〔銷售額〕 D. 自主經(jīng)營(yíng)的程度 E. 所有權(quán)的集中程度 正確答案為:ABC 6. 各級(jí)政府在支持和促進(jìn)中小企業(yè)開(kāi)展事業(yè)中承當(dāng)?shù)呢?zé)任是〔 〕 A. 資金支持 B. 創(chuàng)業(yè)扶持 C. 技術(shù)創(chuàng)新

5、 D. 市場(chǎng)開(kāi)拓 E. 社會(huì)效勞 正確答案為:ABCDE 三、是非題 1. ?中小企業(yè)促進(jìn)法?是我國(guó)標(biāo)準(zhǔn)中小企業(yè)組織和活動(dòng)的專項(xiàng)法 。 × 2. 中小企業(yè)的最大規(guī)模一定就是最有效的規(guī)模。 × 3. 政府的支持是中小企業(yè)開(kāi)展的根本保障。 √ 自測(cè)二 一、.單項(xiàng)選擇題 1. 在市場(chǎng)時(shí)機(jī)中，明顯沒(méi)有被滿足的市場(chǎng)需求被稱為〔〕。 A. 外表市場(chǎng)時(shí)機(jī) 2. 〔〕是企業(yè)實(shí)際價(jià)值的分析方法之一。 B. 調(diào)整資產(chǎn)的帳面價(jià)值 3. 以下〔 〕是商譽(yù)的組成局部。 D. 企業(yè)知名度 4. 、簽訂合同的時(shí)候要考慮很多因

6、素，在以下工程中，哪一項(xiàng)不是該階段該考慮的問(wèn)題〔〕。 A. 企業(yè)人事制度 5. 特許經(jīng)營(yíng)的最終管理權(quán)由〔〕掌握。 A. 特許者 6. 下面哪一項(xiàng)不是特許經(jīng)營(yíng)的主要缺陷？〔〕 C. 風(fēng)險(xiǎn)隨機(jī)性 7. 以下哪一項(xiàng)不是家族企業(yè)的管理原那么？〔〕 C. 由家族企業(yè)成員出任高級(jí)職位 8. 企業(yè)核心價(jià)值觀是〔〕。 B. 企業(yè)管理經(jīng)營(yíng)的最根本價(jià)值觀和原那么 9. 中小企業(yè)創(chuàng)立的程序中，在企業(yè)登記注冊(cè)后的步驟是〔〕。 A. 開(kāi)列帳戶 10. 對(duì)于零售業(yè)、效勞業(yè)來(lái)說(shuō)，地區(qū)人口的〔〕決定了企業(yè)經(jīng)營(yíng)工程和類型的選擇。 A. 消費(fèi)方式和消費(fèi)傾向

7、 11. 只要市場(chǎng)上存在著未被滿足的需要，也就存在著許多市場(chǎng)時(shí)機(jī)，這些市場(chǎng)時(shí)機(jī)實(shí)際上是一種〔 〕 A. 環(huán)境時(shí)機(jī) 12. 小企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者更容易也更樂(lè)意去尋找和利用〔 〕 A. 潛在市場(chǎng)時(shí)機(jī) 13. 特許人向受許人轉(zhuǎn)讓產(chǎn)品的生產(chǎn)制造、生產(chǎn)技術(shù)、或商業(yè)經(jīng)銷技術(shù)，同意受許人對(duì)特許產(chǎn)品或商標(biāo)進(jìn)行商業(yè)開(kāi)發(fā)，這種特許經(jīng)營(yíng)模式是〔 〕 A. 產(chǎn)品、商標(biāo)型特許經(jīng)營(yíng) 14. 受許人不僅被授權(quán)使用特許人的商號(hào)、而且要接受全套經(jīng)營(yíng)方式的培訓(xùn)，這種特許經(jīng)營(yíng)模式是〔 〕 B. 經(jīng)營(yíng)模式型特許經(jīng)營(yíng) 15. 創(chuàng)業(yè)者最正確的年齡段是〔 〕 B. 25_30歲

8、 16. 購(gòu)置一家現(xiàn)存企業(yè)的最大缺點(diǎn)在于〔 〕 C. 本錢(qián)代價(jià) 二、多項(xiàng)選擇題 1. 適合中小企業(yè)的細(xì)分產(chǎn)業(yè)主要有〔〕。A. 市場(chǎng)直徑小的產(chǎn)業(yè) B. 原材料分散的產(chǎn)業(yè) C. 尚未完全開(kāi)發(fā)的產(chǎn)業(yè) D. 手工制品產(chǎn)業(yè) E. 產(chǎn)品市場(chǎng)小，規(guī)模較小的行業(yè) 正確答案為:ABDE 2. 中小企業(yè)創(chuàng)立的常見(jiàn)方式有〔〕。 A. 公開(kāi)上市籌資 B. 購(gòu)置現(xiàn)有企業(yè) C. 特許經(jīng)營(yíng) D. 家族企業(yè) E. 正規(guī)連鎖 正確答案為:BCD 3. 以下哪些是購(gòu)置現(xiàn)存企業(yè)的好處?！病?A. 不確定因素減少 B. 有規(guī)模效益 C. 能使投資者享用現(xiàn)有的資源

9、 D. 形式比擬自由 E. 與創(chuàng)業(yè)者個(gè)人意愿的一致 正確答案為:AC 4. 購(gòu)置現(xiàn)存企業(yè)存在的問(wèn)題有〔〕。 A. 惡性連鎖 B. 本錢(qián)代價(jià) C. 未知因素和風(fēng)險(xiǎn) D. 不能及時(shí)收回投資 E. 與創(chuàng)業(yè)者個(gè)人意愿的矛盾 正確答案為:BCE 5. 企業(yè)價(jià)值的分析和評(píng)估方法主要有〔〕。 A. 收益能力分析 B. 現(xiàn)金流量分析 C. 資產(chǎn)賬面價(jià)值分析 D. 本錢(qián)代價(jià)分析 E. 實(shí)際價(jià)值分析 正確答案為:ABCE 6. 特許經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)在〔〕。 A. 市場(chǎng)條件比擬成熟 B. 強(qiáng)大的系統(tǒng)支持 C. 經(jīng)營(yíng)屬于自己的事業(yè) D. 分享規(guī)模效益，降低開(kāi)發(fā)本錢(qián)和運(yùn)營(yíng)本錢(qián) E. 具有

10、獨(dú)立性 正確答案為:BCD 7. 特許經(jīng)營(yíng)方面的常見(jiàn)欺詐行為有〔〕。 A. 市場(chǎng)代表的不良表現(xiàn) B. 虛假?gòu)V告 C. 現(xiàn)金交易 D. 不合法的交易程序 E. 商圈內(nèi)的治安問(wèn)題 正確答案為:ABCD 8. 特許經(jīng)營(yíng)的費(fèi)用主要包括〔〕。 A. 特許管理費(fèi) B. 特許加盟費(fèi) C. 特許經(jīng)營(yíng)費(fèi) D. 廣告分?jǐn)傎M(fèi) E. 特許合同費(fèi) 正確答案為:BCD 9. 家族化經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)有〔〕。 A. 靈活機(jī)動(dòng) B. 注重長(zhǎng)期開(kāi)展 C. 注重質(zhì)量 D. 破產(chǎn)率低 E. 企業(yè)利益與家族緊密聯(lián)系 正確答案為:ABCE 10. 我國(guó)授權(quán)的企業(yè)登記注冊(cè)機(jī)關(guān)是〔〕。 A. 街

11、道辦事處 B. 國(guó)家工商行政總局 C. 地方各級(jí)工商管理總局 D. 地方法院 E. 稅務(wù)部門(mén) 正確答案為:BC 11. 以下哪些是創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)要求?！?〕 A. 年齡 B. 創(chuàng)新能力 C. 敬業(yè)態(tài)度 D. 學(xué)習(xí)能力 E. 社交能力 正確答案為:BCDE 12. 分享規(guī)模效益，降低開(kāi)業(yè)本錢(qián)和運(yùn)營(yíng)本錢(qián)是特許經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)之一，其主要表現(xiàn)在〔 〕 A. 節(jié)省產(chǎn)品開(kāi)發(fā)本錢(qián) B. 降低進(jìn)貨本錢(qián) C. 分享廣告宣傳的規(guī)模效應(yīng) D. 分享系統(tǒng)信息 E. 得到全國(guó)性品牌形象的支持 正確答案為:ABCD 13. 特許經(jīng)營(yíng)的缺陷主要表現(xiàn)在〔 〕 A. 風(fēng)險(xiǎn)性 B. 限制性 C.

12、依賴性 D. 惡性連鎖反響 E. 家族化 正確答案為:BCD 14. 家族化經(jīng)營(yíng)管理的主要問(wèn)題是〔 〕 A. 產(chǎn)權(quán)問(wèn)題 B. 管理問(wèn)題 C. 人員問(wèn)題 D. 形象問(wèn)題 E. 繼承問(wèn)題 正確答案為:ABCE 15. 企業(yè)愿景包括〔 〕。 A. 戰(zhàn)略目標(biāo) B. 企業(yè)使命 C. 核心理念 D. 未來(lái)展望 E. 企業(yè)性質(zhì) 正確答案為:CD 16. 確定經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)的關(guān)鍵因素是〔 〕 A. 個(gè)人因素 B. 市場(chǎng)潛力 C. 接近顧客的能力 D. 可用資源 E. 本錢(qián)租金 正確答案為:ABCDE 三、是非題 1. 對(duì)于在不同行業(yè)之間的交叉與結(jié)合局部出現(xiàn)的市

13、場(chǎng)時(shí)機(jī)稱為局部市場(chǎng)時(shí)機(jī)。 × 2. 環(huán)境時(shí)機(jī)對(duì)一個(gè)創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，都是最正確的時(shí)機(jī)。 × 3. 潛在市場(chǎng)時(shí)機(jī)是指在目前的市場(chǎng)上僅表現(xiàn)為一局部人的消費(fèi)意向或極少量的需求，但通過(guò)調(diào)研分析，它將成為在未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)現(xiàn)實(shí)的市場(chǎng)時(shí)機(jī)。 × 4. 購(gòu)置現(xiàn)存企業(yè)最大的缺點(diǎn)在于資金本錢(qián)。 √ 5. 特許加盟費(fèi)是特許經(jīng)營(yíng)總部定期向加盟店收取的費(fèi)用，以彌補(bǔ)總部向加盟者提供效勞和支持的本錢(qián) × 6. 購(gòu)銷談判中最重要、最關(guān)鍵的內(nèi)容是價(jià)格。 √ 7. 特許經(jīng)營(yíng)對(duì)特許者而言是一種資本的擴(kuò)張。 × 8. 特許經(jīng)營(yíng)能夠持續(xù)開(kāi)展的內(nèi)在動(dòng)力是雙方都有盈

14、利性。 √ 9. 我國(guó)授權(quán)的企業(yè)登記注冊(cè)機(jī)關(guān)是國(guó)家工商行政總局。 × 10. 納稅人在取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起60日內(nèi)，持有關(guān)證件到稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理稅務(wù)登記。 × 自測(cè)三 一、單項(xiàng)選擇題 1. 按照企業(yè)組織形式的不同，可將企業(yè)分為〔〕。 A. 公司制企業(yè) 合伙企業(yè) 獨(dú)資企業(yè) 2. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的財(cái)產(chǎn)為〔〕所有。 D. 投資人 3. 根據(jù)?個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法?〔〕不得作為設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人。 D. 公務(wù)員 4. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)以其〔〕對(duì)企業(yè)債務(wù)承當(dāng)〔〕責(zé)任。 C. 個(gè)人財(cái)產(chǎn) 無(wú)限 5. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)清算中，債權(quán)人應(yīng)當(dāng)在接到通

15、知之日起〔〕內(nèi)，未接到通知的應(yīng)當(dāng)在公告之日60日內(nèi)向投資人申報(bào)其債權(quán)。 C. 三十日 6. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的債權(quán)人在〔〕內(nèi)未向債務(wù)人提出償債請(qǐng)求的，該責(zé)任消滅。 C. 5年 7. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)解散時(shí)，最先清償?shù)膽?yīng)該是〔〕。 A. 所欠職工工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用 8. 在合伙企業(yè)存續(xù)期，合伙人向合伙人之外的人轉(zhuǎn)讓全部或局部財(cái)產(chǎn)份額時(shí)，須經(jīng)其他合伙人〔〕同意。 D. 一致 9. 合伙企業(yè)清算時(shí)，經(jīng)全體合伙人過(guò)半數(shù)同意，可以自合伙企業(yè)解散后〔〕之內(nèi)指定一名或數(shù)名清算人。 B. 十五日 10. 按照?合伙企業(yè)法?規(guī)定，合伙企業(yè)財(cái)產(chǎn)在支付清算費(fèi)用，并歸

16、還所欠職工工資和勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用后，應(yīng)該歸還〔〕。 A. 合伙企業(yè)所欠稅款 11. 公司是獨(dú)立的企業(yè)法人，公司以〔〕承當(dāng)民事責(zé)任。 C. 公司全部財(cái)產(chǎn) 12. 〔 〕是兩個(gè)以上股東共同出資，股東以其出資額為限對(duì)公司承當(dāng)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承當(dāng)責(zé)任的企業(yè)法人。 B. 有限責(zé)任公司 13. 有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本指的是〔〕。 A. 全體股東實(shí)繳的出資額 14. 依據(jù)?公司法?規(guī)定，以商業(yè)零售為主的有限責(zé)任公司，注冊(cè)資本不得低于〔〕。 C. 三十萬(wàn)元 15. 有限責(zé)任公司的公司章程由〔〕制定。 D. 全體股東 16

17、. 有限責(zé)任公司的〔〕是公司的權(quán)利機(jī)構(gòu)，〔〕是公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。 C. 股東會(huì) 董事會(huì) 17. 根據(jù)?公司法?，公司修改章程的決議，必須經(jīng)代表〔〕以上表決權(quán)的股東通過(guò)。 A. 三分之二 18. 有限責(zé)任公司的董事可以提議召開(kāi)董事會(huì)會(huì)議，但必須有〔〕以上董事提議。 C. 三分之一 19. 有限責(zé)任公司的經(jīng)理，由〔〕聘任或者解聘。B. 董事會(huì) 20. ?公司法?規(guī)定，有限責(zé)任公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大的，設(shè)立監(jiān)事會(huì)，其成員不得少于〔〕。 B. 三人 21. 董事每屆的任期不能超過(guò)〔〕。 B. 三年 22. 股份發(fā)起人以工業(yè)產(chǎn)

18、權(quán)、非專利技術(shù)作價(jià)出資的金額不得超過(guò)股份注冊(cè)資本的〔〕。 C. 20% 23. 股份的章程制定者是〔〕。 C. 發(fā)起人 24. 公司的全部資本分為等額股份，股東以其所持股份為限對(duì)公司承當(dāng)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承當(dāng)責(zé)任的企業(yè)法人是〔〕 C. 股份 25. 個(gè)人獨(dú)資企業(yè)解散時(shí)，財(cái)產(chǎn)清償順序是〔〕 A. 所欠職工工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用—所欠稅款—其他債務(wù) 二、多項(xiàng)選擇題 1. 確定經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)的關(guān)鍵因素是〔 〕 A. 個(gè)人因素 B. 市場(chǎng)潛力 C. 接近顧客的能力 D. 可用資源 E. 本錢(qián)租金 正確答案為:ABCDE 2. 合伙企

19、業(yè)的利潤(rùn)和虧損，分?jǐn)偟姆绞接? ) A. 按照合伙協(xié)議約定的比例 B. 平均分?jǐn)?C. 按出資比率 D. 合伙人商議決定 E. 由局部合伙人承當(dāng) 正確答案為:AB 3. 哪些情況出現(xiàn)時(shí)，合伙人可自愿退伙( )。 A. 合伙人資金周轉(zhuǎn)不靈 B. 合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn) C. 合伙人向另一合伙人轉(zhuǎn)讓所有資本后 D. 其他合伙人嚴(yán)重違反合伙協(xié)議預(yù)定的義務(wù) E. 發(fā)生合伙人難于繼續(xù)參加合伙企業(yè)的事由 正確答案為:BDE 4. 我國(guó)?公司法?所規(guī)定的兩種公司類型是〔〕。 A. 無(wú)限責(zé)任公司 B. 有限責(zé)任公司 C. 股份 D. 兩合公司 E. 合伙企業(yè) 正確答案為:BC

20、 5. 按照企業(yè)組織的形式不同，可將企業(yè)分為〔〕。 A. 公司企業(yè) B. 合伙企業(yè) C. 獨(dú)資企業(yè) D. 全民企業(yè) E. 私營(yíng)企業(yè) 正確答案為:ABC 三、是非題 1. 法律規(guī)定，個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的債務(wù)須由投資人承當(dāng)無(wú)限連帶責(zé)任。 × 2. 就公司制企業(yè)而言，股份這種形式更為適合中小企業(yè)?！? 3. 一般來(lái)說(shuō)，中小企業(yè)選擇的法律組織形式有個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)和公司企業(yè)三種，在我國(guó)實(shí)踐中還存在中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)、中 外合作經(jīng)營(yíng)企業(yè)等形式。 √ 4. 法律規(guī)定個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的債務(wù)由投資人承當(dāng)無(wú)限責(zé)任 √ 5. 現(xiàn)代企業(yè)制度的核心是公司制。 √

21、自測(cè)四 一、單項(xiàng)選擇題 1. 中小企業(yè)以分工與專業(yè)化設(shè)置組織結(jié)構(gòu)時(shí)要以〔〕為中心。 B. 事 2. 一般來(lái)說(shuō)，管理者在授權(quán)時(shí)，不能下授的是〔 〕。 C. 最終職責(zé) 3. 〔〕組織結(jié)構(gòu)有利于提高職工的責(zé)任觀念和生產(chǎn)效率，使管理人員有更大的管理職責(zé)，并減少對(duì)上級(jí)的依賴。 A. 扁平 4. 組織結(jié)構(gòu)及其管理傾向于集權(quán)還是分權(quán)，取決于〔〕。 B. 組織運(yùn)行開(kāi)展的需要 5. 某一特定的管理人員直接管轄的下屬人員的數(shù)目是〔 〕 B. 管理幅度 6. 組織的縱向等級(jí)數(shù)是〔 〕 A. 管理層次 7. 小企業(yè)普遍適用的組織結(jié)構(gòu)模式是〔〕 A. 直線制

22、 8. 〔 〕組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)是基于管理過(guò)程中按專業(yè)知識(shí)、專業(yè)方向和專業(yè)要求劃分部門(mén)的考慮。 B. 職能制 9. 就權(quán)力分布而言，直線職能制的組織結(jié)構(gòu)傾向于〔〕。 C. 權(quán)力集中 10. 根據(jù)組織生命周期理論，企業(yè)開(kāi)始出現(xiàn)本位主義、各自為政的現(xiàn)象，可能導(dǎo)致組織的“失控危機(jī)〞是在組織生命周期的〔 〕 B. 標(biāo)準(zhǔn)期 11. 美國(guó)學(xué)者萊維特的組織變革四變量是( ) B. 結(jié)構(gòu) 任務(wù) 技術(shù) 人群 12. 高效團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵是〔 〕 B. 團(tuán)隊(duì)成員的合作 13. 〔 〕是一種真正獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)成員共同完成某項(xiàng)職能、承當(dāng)工作責(zé)任。 B. 自我管理型團(tuán)隊(duì) 14. 根據(jù)組織生命周期理論

23、，聚合期由于高層管理者形成了集權(quán)的習(xí)慣，中下層管理者漸生不滿，從而產(chǎn)生了〔 〕 A. 自主性危機(jī) 15. 職權(quán)的本質(zhì)是〔 〕 B. 決策權(quán) 16. 生命周期理論是〔 〕提出的 C. 格瑞納 17. 團(tuán)隊(duì)運(yùn)作的根本動(dòng)力是〔〕 B. 民主決策 18. 在組織生命周期的哪一階段，組織處于個(gè)人管理階段？〔 〕 D. 聚合期 二、多項(xiàng)選擇題 1. 確定管理幅度時(shí)，應(yīng)該考慮的因素是〔 〕 A. 管理階層 B. 管理層次 C. 管理者及下屬的能力素質(zhì) D. 工作內(nèi)容和性質(zhì) E. 管理技術(shù) 正確答案為:ACDE 2. 中小企業(yè)產(chǎn)生集權(quán)傾向的原因是〔 〕

24、A. 中小企業(yè)的成長(zhǎng)歷史 B. 中小企業(yè)的規(guī)模 C. 產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn) D. 組織結(jié)構(gòu)的影響 E. 領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 正確答案為:ABCE 3. 集權(quán)的弊端主要有〔〕： A. 決策的結(jié)果不易更改 B. 成員的積極性降低 C. 決策質(zhì)量降低 D. 組織的適應(yīng)能力降低 E. 不利于保證組織目標(biāo)的一致性 正確答案為:BCD 4. 直線制組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)包括〔〕。 A. 容易造成管理人員浪費(fèi) B. 橫向協(xié)調(diào)困難 C. 容易形成多頭領(lǐng)導(dǎo)D. 缺乏集中領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一指揮 E. 所有管理職能都由一個(gè)人承當(dāng)，失誤較多 正確答案為:BE 5. 小企業(yè)部門(mén)化時(shí)應(yīng)注意〔〕 A. 現(xiàn)

25、實(shí)性 B. 最少化 C. 力求多 D. 彈性 E. 均衡性 正確答案為:ABDE 6. 部門(mén)化的類型有〔〕。 A. 生產(chǎn)部門(mén)化 B. 職能部門(mén)化 C. 地區(qū)部門(mén)化 D. 顧客部門(mén)化 E. 時(shí)間部門(mén)化 正確答案為:ABD 7. 對(duì)于中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，可以選擇的矩陣制結(jié)構(gòu)有〔〕 A. 平行的小組劃分 B. 自主的工作小組 C. 二維矩陣結(jié)構(gòu) D. 混合結(jié)構(gòu) E. 多維矩陣結(jié)構(gòu) 正確答案為:BC 8. 中小企業(yè)組織設(shè)計(jì)的特殊性表現(xiàn)在〔 〕 A. 適用性 B. 動(dòng)態(tài)性 C. 均衡性 D. 彈性 E. 統(tǒng)一指揮 正確答案為:ABD 9. 80年代以來(lái)的“

26、企業(yè)再造〞使企業(yè)組織表現(xiàn)出〔 〕 A. 柔性化 B. 網(wǎng)絡(luò)化 C. 扁平化 D. 虛擬化 E. 部門(mén)化 正確答案為:AC 10. 高效團(tuán)隊(duì)的特征是〔 〕 A. 團(tuán)隊(duì)成員的溝通 B. 團(tuán)隊(duì)成員的合作 C. 民主決策 D. 團(tuán)隊(duì)意識(shí) E. 虛擬運(yùn)作 正確答案為:ABCD 11. 團(tuán)隊(duì)成員的角色包括〔〕。 A. 任務(wù)型 B. 主導(dǎo)型 C. 決策型 D. 維護(hù)型 E. 執(zhí)行型 正確答案為:AD 12. 通過(guò)網(wǎng)絡(luò)化和虛擬化，改變中小企業(yè)與其它合作企業(yè)或競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)之間的關(guān)系的形式有〔〕。 A. 臨時(shí)團(tuán)隊(duì) B. 虛擬運(yùn)作 C. 業(yè)務(wù)外包 D. 戰(zhàn)略聯(lián)盟 E. 企業(yè)

27、合并 正確答案為:BCD 13. 統(tǒng)一指揮在企業(yè)中表現(xiàn)為哪兩個(gè)方面？〔 〕 A. 部門(mén)化 B. 管理層次 C. 組織體制 D. 職權(quán)與職責(zé) E. 人員序列 正確答案為:CE 14. 傾向于權(quán)力集中的組織結(jié)構(gòu)有〔 〕 A. 直線制 B. 職能制 C. 直線職能制 D. 事業(yè)部制 E. 矩陣制 正確答案為:AC 15.“企業(yè)再造〞的組織變革使企業(yè)組織呈現(xiàn)出〔 〕的特征。 A. 虛擬化 B. 扁平化 C. 柔性化 D. 網(wǎng)絡(luò)化 E. 集中化 正確答案為:BC 三、是非題 1. 分工與專業(yè)化要求設(shè)置組織機(jī)構(gòu)時(shí)要以人為中心。 × 2. 在組織規(guī)模一定的情況下，管

28、理幅度和管理層次呈反比關(guān)系〔〕 √ 3. 團(tuán)隊(duì)與傳統(tǒng)組織中的群體相同〔〕 × 4. 管理層次與管理規(guī)模成反比 × 5. 職權(quán)的本質(zhì)是指揮權(quán) × 6. 職權(quán)只能授給直接的下屬，不可越級(jí)。 √ 7. 為提高組織活動(dòng)有效性，中小企業(yè)應(yīng)采取高聳結(jié)構(gòu) × 8. 組織可以通過(guò)專業(yè)化實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)分工 × 9. 一個(gè)下級(jí)人員在一項(xiàng)工作總只能接受一個(gè)上級(jí)的指揮，但同一項(xiàng)工作可以有兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)指揮。 × 10. 直線領(lǐng)導(dǎo)可越級(jí)與基層直線部門(mén)發(fā)生關(guān)系。 × 11. 上一層職能部門(mén)不能直接與下一級(jí)直線人員發(fā)生關(guān)系，但可以改變下級(jí)直線人員的決定與命令。 × 12. 創(chuàng)業(yè)初期

29、，分權(quán)的組織結(jié)構(gòu)和管理更有利于組織導(dǎo)向成功。 × 自測(cè)五 一、單項(xiàng)選擇題 1. 介于宏觀環(huán)境和微觀環(huán)境之間的環(huán)境，是指中小企業(yè)的( ) C. 行業(yè)環(huán)境 2. 〔 〕是中小企業(yè)愿景規(guī)劃的起點(diǎn)。 A. 核心價(jià)值觀 3. 為在大企業(yè)的夾縫中生存和開(kāi)展，關(guān)注那些被大企業(yè)所無(wú)視的細(xì)小市場(chǎng)，尋找市場(chǎng)空隙的戰(zhàn)略是( ) C. 拾遺補(bǔ)缺戰(zhàn)略 4. 在中小企業(yè)實(shí)施品牌戰(zhàn)略的過(guò)程中，首先要進(jìn)行的是( ) A. 品牌化決策 5. 提出行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)結(jié)構(gòu)理論的學(xué)者是( ) D. 邁克爾·波特 6. 把本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與開(kāi)展相對(duì)固定地納入或嫁接在某個(gè)大企業(yè)上，成為大企

30、業(yè)系列生產(chǎn)中的一個(gè)組成局部，進(jìn)行集中生產(chǎn)或銷售，形成一種比擬優(yōu)勢(shì)。小企業(yè)這種開(kāi)展戰(zhàn)略是〔 〕 B. 依附戰(zhàn)略 7. 〔 〕是品牌中可以識(shí)別但不能用語(yǔ)言稱呼的局部。 C. 品牌標(biāo)記 8. 所謂〔 〕是指一個(gè)品牌從原有業(yè)務(wù)或產(chǎn)品開(kāi)展到新業(yè)務(wù)或產(chǎn)品上，多項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品共享統(tǒng)一品牌。 B. 品牌延伸 9. 個(gè)別品牌的好處是〔 〕 C. 企業(yè)聲譽(yù)不受某種商品的聲譽(yù)影響 10. 中小企業(yè)所面臨的最直接的競(jìng)爭(zhēng)是〔 〕 A. 行業(yè)內(nèi)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng) 11. 〔 〕環(huán)境可以直接與企業(yè)發(fā)生關(guān)系，直接作用于企業(yè)。 D. 微觀 12. 〔 〕是企業(yè)生存的根本原那么。 B.

31、 戰(zhàn)略目標(biāo) 13. 〔 〕是中小企業(yè)首要的開(kāi)展戰(zhàn)略。 D. 差異化 14. “人無(wú)我有，人有我無(wú)〞是〔 〕戰(zhàn)略。 C. 拾遺補(bǔ)缺 15. 〔 〕是高增值、自我豐富化的資源。 C. 人力資源 16. 〔 〕分析是企業(yè)內(nèi)部條件分析的根本環(huán)節(jié)和主要內(nèi)容。 B. 組織資源 17. 定量化是使企業(yè)目標(biāo)具有〔 〕的最有效方法。 C. 可檢驗(yàn)性 二、多項(xiàng)選擇題 1. 中小企業(yè)戰(zhàn)略管理的主要問(wèn)題包括( ) A. 缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略 B. 戰(zhàn)略決策失誤 C. 缺乏連續(xù)性和一致性 D. 追求多元化經(jīng)營(yíng)，盲目擴(kuò)張 E. 無(wú)視戰(zhàn)略管理 正

32、確答案為:ACDE 2. 中小企業(yè)的宏觀環(huán)境包括( ) A. 社會(huì)與法規(guī)環(huán)境 B. 宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境 C. 科學(xué)技術(shù)環(huán)境 D. 社會(huì)文化環(huán)境 E. 行業(yè)環(huán)境 正確答案為:ABCD 3. 根據(jù)行業(yè)的開(kāi)展情況通常把行業(yè)壽命周期分為幾個(gè)階段( ) A. 誕生 B. 開(kāi)展 C. 成熟 D. 衰退 E. 消失 正確答案為:ABCD 4. 對(duì)中小企業(yè)的微觀環(huán)境進(jìn)行分析主要包括幾個(gè)方面( ) A. 政府 B. 消費(fèi)者 C. 競(jìng)爭(zhēng)者 D. 聯(lián)盟者 E. 供給者 正確答案為:BCDE 5. 采用依附戰(zhàn)略的弊端有( ) A. 過(guò)分依賴某種細(xì)分市場(chǎng) B.

33、過(guò)分依賴某種產(chǎn)品 C. 對(duì)大企業(yè)過(guò)分依賴 D. 經(jīng)常變更戰(zhàn)略 E. 在與大企業(yè)簽訂承包條件上處于不利地位 正確答案為:CE 6. 中小企業(yè)實(shí)施聯(lián)合競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略可以采取的形式有( ) A. 松散型的聯(lián)合 B. 內(nèi)容上的聯(lián)合 C. 形式上的聯(lián)合 D. 口頭上的聯(lián)合 E. 緊密型的聯(lián)合 正確答案為:AE 7. 中小企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)具有這樣一些特點(diǎn)〔 〕 A. 可接受性 B. 可實(shí)現(xiàn)性 C. 可檢驗(yàn)性 D. 可預(yù)見(jiàn)性 E. 鼓勵(lì)性 正確答案為:ABCE 8. 品牌是一個(gè)復(fù)合概念，它包括〔 〕 A. 品牌名稱 B. 品牌標(biāo)記 C. 商標(biāo) D. 商標(biāo)許可 E. 品

34、牌包裝 正確答案為:ABC 9. 中小企業(yè)采用借用品牌策略的原因是〔 〕。 A. 無(wú)自己品牌并且無(wú)力承當(dāng)建立品牌的費(fèi)用 B. 經(jīng)銷均質(zhì)產(chǎn)品 C. 企業(yè)的商譽(yù)度低 D. 企業(yè)要在一個(gè)目標(biāo)對(duì)象不太了解本企業(yè)產(chǎn)品的新市場(chǎng)上推銷產(chǎn)品 E. 一次性生產(chǎn)的產(chǎn)品 正確答案為:ACD 10. 中小企業(yè)內(nèi)部條件分析包括〔 〕 A. 科學(xué)技術(shù)環(huán)境分析 B. 行業(yè)結(jié)構(gòu)分析 C. 核心能力分析 D. 企業(yè)資源分析 E. 顧客分析 正確答案為:CD 11. 采取多品牌策略的好處包括〔 〕。 A. 適合零售商的行為特性 B. 吸引顧客，提高市場(chǎng)占有率 C. 節(jié)約品牌宣傳費(fèi)用 D.

35、 有助于個(gè)產(chǎn)品部門(mén)開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng) E. 深入不同市場(chǎng)局部，占領(lǐng)更大市場(chǎng) 正確答案為:ABDE 三、是非題 1. 中小企業(yè)在確定了自己的品牌戰(zhàn)略后，要不斷的擴(kuò)大品牌的知名度和美譽(yù)度，這就涉及中小企業(yè)的品牌延伸決策?！? 2. 多品牌策略是指企業(yè)決定同時(shí)經(jīng)營(yíng)兩種或兩種以上互相競(jìng)爭(zhēng)的品牌。 √ 3. 企業(yè)之間除了生產(chǎn)協(xié)作或分工上的聯(lián)系外，還進(jìn)行資金和銷售方面的聯(lián)合，稱之為松散型的聯(lián)合?！? 4. 拾遺補(bǔ)缺戰(zhàn)略適合于那些規(guī)模較大，具備一定實(shí)力的企業(yè)?！? 5. 戰(zhàn)略目標(biāo)定得過(guò)高會(huì)損傷員工的積極性，定得過(guò)低會(huì)對(duì)員工缺乏鼓勵(lì)作用。 √ 6. 宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境直接作用于企業(yè)

36、，直接與企業(yè)發(fā)生關(guān)系。× 7. 中小企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境不是完全可控的。× 8. 對(duì)中小企業(yè)市場(chǎng)聯(lián)盟者進(jìn)行分析是行業(yè)分析的內(nèi)容?！? 9. 戰(zhàn)略目標(biāo)是從核心價(jià)值觀中開(kāi)展而來(lái)的。 √ 10. 核心價(jià)值觀是愿景規(guī)劃的起點(diǎn)。 √ 自測(cè)六 一、單項(xiàng)選擇題 1. 能夠給人帶來(lái)實(shí)惠的物質(zhì)因素，如工資、獎(jiǎng)金和福利待遇等，屬于〔 〕 C. 外在報(bào)酬 2. 在企業(yè)現(xiàn)有員工中招聘某些工作需要的人員稱為〔 〕 B. 內(nèi)部招聘 3. 績(jī)效考核指標(biāo)確實(shí)定必須能準(zhǔn)確地反映客觀，如實(shí)反映被考核人工作績(jī)效的真實(shí)狀況。這表達(dá)了績(jī)效考核的〔 〕 D. 客觀性原那么

37、 4. 根據(jù)員工的實(shí)際勞動(dòng)成果或工作績(jī)效來(lái)決定勞動(dòng)報(bào)酬的工資制度稱為〔 〕 A. 績(jī)效工資制 5. 以下不屬于人員招聘方案內(nèi)容的是〔 〕 D. 績(jī)效考核方法 6. 對(duì)專業(yè)性組織和中層人員進(jìn)行績(jī)效考核一般可用的方法是〔 〕 B. 同事評(píng)議 7. 一般常用〔 〕方法對(duì)一線工人進(jìn)行績(jī)效考核。 A. 上級(jí)考核 8. 〔 〕是中小企業(yè)人力資源規(guī)劃中應(yīng)解決的核心問(wèn)題。 C. 人力資源保障問(wèn)題 9. 在中小企業(yè)的人力資源規(guī)劃中，〔 〕是解決企業(yè)的定員定編問(wèn)題。 A. 崗位職務(wù)方案 10. 企業(yè)在錄用時(shí)，當(dāng)最終合格人選多余所需人員數(shù)量而且應(yīng)聘者素質(zhì)相差無(wú)幾時(shí)，〔

38、〕是企業(yè)錄用決策的首要條件。 D. 工作經(jīng)驗(yàn) 11. 在中小企業(yè)人力資源的規(guī)劃工作中，4年期規(guī)劃是〔 〕 C. 中期規(guī)劃 12. 〔 〕是企業(yè)所有投資中風(fēng)險(xiǎn)最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資。 D. 人員培訓(xùn) 13. 考察培訓(xùn)效果最重要的指標(biāo)是〔 〕 C. 行為 二、多項(xiàng)選擇題 1. 企業(yè)外部招聘渠道有〔 〕 A. 廣告 B. 晉升 C. 職業(yè)介紹中心 D. 推薦 E. 獵頭公司 正確答案為:ACDE 2. 企業(yè)薪酬制度的類型有〔 〕 A. 崗位工資制 B. 技能工資制 C. 結(jié)構(gòu)工資制 D. 績(jī)效工資制 E. 工持股制 正確答案為:ABCDE

39、 3. 企業(yè)進(jìn)行人員錄用時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循的原那么有〔 〕 A. 關(guān)注外形和儀表 B. 重視工作能力 C. 優(yōu)先工作動(dòng)機(jī) D. 任職條件的實(shí)用性 E. 限制參加錄用決策的人數(shù) 正確答案為:BCDE 4. 提高面試效果的方法有〔 〕 A. 防止與應(yīng)聘者發(fā)生爭(zhēng)論 B. 創(chuàng)造面試氣氛 C. 注意傾聽(tīng) D. 防止與招聘工作無(wú)關(guān)的問(wèn)題 E. 防止首因、暈輪效因等 正確答案為:ABCDE 5. 面試的內(nèi)容包括〔 〕 A. 儀表 B. 求職動(dòng)機(jī) C. 專業(yè)特長(zhǎng) D. 工作經(jīng)驗(yàn) E. 與法律沖突的問(wèn)題 正確答案為:ABCD 6. 中小企業(yè)人員招聘與選拔的

40、過(guò)程包括〔 〕 A. 制定薪酬 B. 設(shè)定招聘方案 C. 選拔應(yīng)聘者 D. 招聘效果評(píng)估 E. 招募應(yīng)聘者 正確答案為:BCDE 7. 中小企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)時(shí)需要考慮的內(nèi)部因素有〔 〕。 A. 工作與能力 B. 勞動(dòng)力本錢(qián) C. 勞工關(guān)系 D. 績(jī)效與資歷 E. 個(gè)體與群體績(jī)效 正確答案為:ADE 8. 企業(yè)股份中，內(nèi)部股份包括〔 〕 A. 自然人股 B. 職工持股會(huì) C. 集體股 D. 法人股 E. 國(guó)家股 正確答案為:ABC 9. 當(dāng)前我國(guó)小企業(yè)人力資源管理中存在的主要問(wèn)題是〔 〕 A. 機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理 B. 人員配備不合理 C. 管理制度制定不合理 D. 管

41、理制度實(shí)施不合理 E. 人力資源存量現(xiàn)狀不合理 正確答案為:ABCDE 三、是非題 1. 被推薦的人得到錄用后，最好在推薦人的領(lǐng)導(dǎo)下工作。 × 2. 根據(jù)不同崗位或職務(wù)對(duì)勞動(dòng)技能的不同要求和員工實(shí)際掌握的勞動(dòng)技能水平而支付報(bào)酬的一種工資制度叫做崗位工資制。 × 3. 績(jī)效考核就是企業(yè)根據(jù)員工的職務(wù)說(shuō)明或者根據(jù)特定的考核指標(biāo)體系，對(duì)員工工作業(yè)績(jī)進(jìn)行的考察與評(píng)估。 √ 4. 招聘和選拔中當(dāng)最終合格人選少于所需人員數(shù)量時(shí)，可以將就一下，放寬錄用標(biāo)準(zhǔn)。 × 5. 在面試過(guò)程中，提出沖突性的問(wèn)題是提高面試效果的方法之一。 × 6. 在職培訓(xùn)是企業(yè)最為常見(jiàn)的培訓(xùn)方式。 √

42、 7. 選聘員工時(shí)，應(yīng)盡量挑選任職條件高的人。 × 8. 由企業(yè)付費(fèi)的學(xué)歷教育是企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的方式之一。 × 9. 學(xué)徒方法比擬適用于對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)技能培訓(xùn)。 √ 10. 工作輪換比擬適用于對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)品質(zhì)培訓(xùn)。 × 11. 預(yù)測(cè)人力資源未來(lái)需求的逐級(jí)評(píng)價(jià)法，是一種自上而下確定人員需求量的方法。 × 12. 人力資源管理是企業(yè)整體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的一個(gè)重要組成局部。 √ 13. 小企業(yè)人力資源供求的平衡主要是指人力資源總量上的平衡。 × 14. 小企業(yè)招聘工作主要是從外部招募某些工作所需的人選。 × 15. 小企業(yè)培訓(xùn)的對(duì)象是新員

43、工。 × 16. 績(jī)效考核是上級(jí)對(duì)下級(jí)的考核。 × 自測(cè)七 一、單項(xiàng)選擇題 1. 在投資工程的可行性研究中，對(duì)投資工程的初步設(shè)想和建議所作的概括性的分析是指〔 〕 A. 投資時(shí)機(jī)研究 2. 由于存貨供給中斷而造成的損失，包括停工損失、拖延發(fā)貨損失、商譽(yù)損失等屬于〔 〕 C. 缺貨本錢(qián) 3. 企業(yè)在向客戶提供賒銷時(shí)應(yīng)遵循的原那么、標(biāo)準(zhǔn)、條件和對(duì)策等是企業(yè)的〔 〕 D. 信用政策 4. 以下哪些不屬于存貨的范圍〔 〕 D. 設(shè)備 5. 一般情況下融資本錢(qián)最低的融資方式是〔 〕 B. 信用融資 6. 投資工程是否可行可分析凈現(xiàn)值，當(dāng)投資工程的凈現(xiàn)值〔 〕，

44、該方案可行。 A. 大于零 7. 從中小企業(yè)開(kāi)展的生命周期看，外部融資最關(guān)鍵的階段是〔 〕 C. 開(kāi)展階段 8. 在流動(dòng)資產(chǎn)的構(gòu)成中，流動(dòng)性最強(qiáng)的資產(chǎn)是〔 〕 A. 貨幣資金 二、多項(xiàng)選擇題 1. 中小企業(yè)融資困難的具體原因包括〔 〕 A. 難以通過(guò)發(fā)行股票籌集資金 B. 不宜采用規(guī)模大、技術(shù)復(fù)雜的融資方式 C. 難以使用信用融資方式 D. 銀行借貸的交易本錢(qián)太高 E. 銀行放貸運(yùn)作費(fèi)用高 正確答案為:ABCDE 2. 中小企業(yè)債務(wù)資金融資中的以資產(chǎn)為擔(dān)保的出借人包括哪些融資方式〔 〕 A. 應(yīng)收賬款貼現(xiàn)融資 B. 股票上市 C. 吸收個(gè)人

45、投資者 D. 存貨融資 E. 信用融資 正確答案為:ADE 3. 中小企業(yè)確定資金結(jié)構(gòu)時(shí)需要著重考慮哪些方面的因素〔 〕。 A. 籌措權(quán)益資金 B. 增加貸款額度 C. 降低融資本錢(qián) D. 借債要適度 E. 重視債務(wù)資金的利用效率 正確答案為:CDE 4. 流動(dòng)資產(chǎn)包括以下幾種〔 〕 A. 貨幣資金 B. 應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng) C. 存貨 D. 短期投資 E. 生產(chǎn)設(shè)備 正確答案為:ABCD 5. 現(xiàn)金收支預(yù)算的根本原那么有〔 〕 A. 費(fèi)用細(xì)化原那么 B. 收支分開(kāi)原那么 C. 降低本錢(qián)原那么 D. 加速周轉(zhuǎn)原那么 E. 硬預(yù)算原那么 正確答案為:ABE

46、 6. 存貨本錢(qián)包括哪幾種類型〔 〕 A. 時(shí)間本錢(qián) B. 采購(gòu)本錢(qián) C. 訂貨本錢(qián) D. 儲(chǔ)存本錢(qián) E. 缺貨本錢(qián) 正確答案為:BCDE 7. 稅收籌劃的特征主要有〔 〕 A. 合法性 B. 隱秘性 C. 超前性 D. 目的性 E. 綜合性 正確答案為:ACDE 8. 在投資工程的可行性研究中，詳細(xì)可行性研究的主要任務(wù)和目的是〔 〕 A. 就工程中的關(guān)鍵問(wèn)題，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)考察、技術(shù)考察、模擬實(shí)驗(yàn)等方法進(jìn)行分析與研究 B. 提出可行性研究報(bào)告，對(duì)工程進(jìn)行全面的評(píng)價(jià) C. 為投資決策提供兩個(gè)或幾個(gè)可供選擇的方案 D. 為下一步工程設(shè)計(jì)和施工提供根底資

47、料和依據(jù) E. 在投資時(shí)機(jī)研究的根底上，進(jìn)一步分析投資工程的條件和前途 正確答案為:BCD 9. 借債適度原那么是指〔 〕 A. 借債時(shí)機(jī)要恰當(dāng) B. 借債的數(shù)量要恰當(dāng) C. 企業(yè)應(yīng)合理安排債務(wù)與短期債務(wù)的期限結(jié)構(gòu)與利率結(jié)構(gòu) D. 借債的對(duì)象要可靠 E. 借債的手段要新穎 正確答案為:ABC 三、是非題 1. 在預(yù)測(cè)資金需求時(shí)，利用歷史、現(xiàn)狀和未來(lái)的有關(guān)數(shù)據(jù)的根底上，運(yùn)用數(shù)學(xué)模型對(duì)企業(yè)未來(lái)的資金需要量進(jìn)行測(cè)定的方法稱為定性預(yù)測(cè)法。 × 2. 中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者尋求資金的渠道有兩種，一是以增加股本的方式籌措權(quán)益資金，二是以舉債方式籌措負(fù)債資金。 √ 3

48、. 對(duì)中小企業(yè)來(lái)說(shuō)，借債的額度越大，對(duì)企業(yè)的開(kāi)展越有利 × 4. 一年以內(nèi)的短期貸款是中小企業(yè)常用的商業(yè)貸款形式 √ 5. 投資時(shí)機(jī)研究是工程可行性研究后期要做的工作。 × 自測(cè)八 一、單項(xiàng)選擇題 1. 中小企業(yè)一般把〔 〕作為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力戰(zhàn)略的核心。 A. 創(chuàng)新 2. 顧客讓渡價(jià)值理論，是〔〕提出的。 B. 菲利浦·科特勒 3. 對(duì)于中小企業(yè)而言，取得最高程度的〔 〕是營(yíng)銷的最終目標(biāo)。 D. 顧客滿意度 4. 決定顧客滿意度的關(guān)鍵和主要因素是〔 〕 A. 核心產(chǎn)品 5. 產(chǎn)品的生命就是它的市場(chǎng)壽命。產(chǎn)品的生命力主要表現(xiàn)在其〔 〕

49、的能力上 C. 進(jìn)出市場(chǎng)的能力 6. 現(xiàn)代營(yíng)銷理論認(rèn)為，任何產(chǎn)品，都應(yīng)包含著三個(gè)層次：即核心層、形式層和延伸層三個(gè)層次。產(chǎn)品包裝應(yīng)該屬于〔 〕層次產(chǎn)品的內(nèi)容。 B. 形式 7. 介紹新產(chǎn)品的最有效的方法是〔 〕 B. 贈(zèng)送樣品 8. 強(qiáng)生把嬰兒沐浴露擴(kuò)展到女性市場(chǎng)上，這是中小企業(yè)的〔 〕策略 B. 一種產(chǎn)品／多個(gè)市場(chǎng) 9. 在中小企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新的方式中，最快捷的途徑是〔 〕 B. 仿制創(chuàng)新 10. 在中小企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新的方式中只適合于技術(shù)力量較雄厚、技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng)的中小企業(yè)使用的創(chuàng)新方法是〔 〕 C. 獨(dú)立創(chuàng)新 11. 中小企業(yè)創(chuàng)新過(guò)程的第一步是〔 〕 A. 尋求

50、創(chuàng)意 12. 在各種運(yùn)輸方式中本錢(qián)較高的運(yùn)輸方式是〔 〕 D. 空運(yùn) 正確答案為:D 13. 優(yōu)惠券至少要提供〔 〕的優(yōu)惠才能起吸引顧客的作用。 C. 15%――20％ 14. 某公司有以下多種貨物運(yùn)輸方式，其中最易受氣候影響的方式是〔 〕 B. 水運(yùn) 15. 營(yíng)銷學(xué)認(rèn)為，中間結(jié)構(gòu)層次的數(shù)目為3的渠道，說(shuō)明該渠道是〔 〕 A. 長(zhǎng)度為3 16. 經(jīng)過(guò)甄別后保存下來(lái)的產(chǎn)品創(chuàng)意還要進(jìn)一步開(kāi)展為〔 〕 A. 產(chǎn)品概念 17. 以下產(chǎn)品中適于采用密集性分銷的是〔 〕 B. 香皂 二、多項(xiàng)選擇題 1. 大多數(shù)中小企業(yè)都在〔 〕的類型上對(duì)他們的

51、廣告進(jìn)行限制 A. 顧客 B. 產(chǎn)品 C. 地理 D. 價(jià)位 E. 渠道 正確答案為:AC 2. 顧客讓渡價(jià)值理論認(rèn)為，顧客價(jià)值包括〔 〕 A. 人員價(jià)值 B. 產(chǎn)品價(jià)值 C. 效勞價(jià)值 D. 形象價(jià)值 E. 時(shí)間價(jià)值 正確答案為:ABCD 3. 〔 〕是本錢(qián)導(dǎo)向定價(jià)法。 A. 邊際奉獻(xiàn)定價(jià)法 B. 目標(biāo)利潤(rùn)定價(jià)法 C. 密封投標(biāo)定價(jià)法 D. 追隨定價(jià)法 E. 認(rèn)知價(jià)值定價(jià)法 正確答案為:AB 4. 中小企業(yè)的營(yíng)業(yè)推廣包括〔 〕 A. 贈(zèng)送樣品 B. 優(yōu)惠券 C. 特價(jià)包 D. 贈(zèng)送禮品 E. 獎(jiǎng)勵(lì) 正確答案為:ABCDE 5.

52、 以下哪些是中小企業(yè)營(yíng)銷的特點(diǎn)〔 〕 A. 市場(chǎng)適應(yīng)性強(qiáng) B. 產(chǎn)品創(chuàng)新能力強(qiáng) C. 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱 D. 資金匱乏，促銷乏力 E. 營(yíng)銷人才缺乏 正確答案為:ABCDE 6. 以下哪些屬于有形產(chǎn)品〔 〕 A. 安裝 B. 包裝 C. 試樣 D. 質(zhì)量 E. 利益 正確答案為:BCD 7. 中小企業(yè)選擇分銷渠道的原那么是〔 〕。 A. 渠道的經(jīng)濟(jì)效益 B. 對(duì)渠道的控制力 C. 渠道的暢通性 D. 渠道的適應(yīng)性 E. 渠道的合作性 正確答案為:ABD 三、是非題 1. 中小企業(yè)的廣告大多數(shù)是企業(yè)形象廣告，目的在于宣傳企業(yè)及其產(chǎn)品。 × 2

53、. 企業(yè)產(chǎn)品生命成長(zhǎng)階段的特點(diǎn)是利潤(rùn)到達(dá)頂峰。 × 3. 仿制是中小企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新的優(yōu)選模式。 √ 4. 渠道決策時(shí)，消費(fèi)者市場(chǎng)多采用直接渠道策略。 × 5. 一般說(shuō)來(lái)，自銷的本錢(qián)較企業(yè)利用銷售代理商的本錢(qián)低，但是當(dāng)銷售額增長(zhǎng)超過(guò)一定水平時(shí)，用代理商所費(fèi)的本錢(qián)那么愈來(lái)愈低。 × 6. 對(duì)小型經(jīng)銷商企業(yè)，最簡(jiǎn)單和最有利的交貨條件是開(kāi)始離岸價(jià)格。 √ 7. 對(duì)推銷人員不正確行為的否認(rèn)和懲罰，會(huì)減弱企業(yè)其他行為的鼓勵(lì)效果 × 自測(cè)九 一、單項(xiàng)選擇題 1. 電子商務(wù)可以使中小企業(yè)的〔〕實(shí)現(xiàn)信息化。 B. 流通過(guò)程

54、 2. 據(jù)日本的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，管理工作中有〔 〕屬于常規(guī)工作 A. 44% 3. 中小企業(yè)信息化建設(shè)應(yīng)該在統(tǒng)籌規(guī)劃的根底上，逐步實(shí)施，從〔 〕入手逐步形成完整的信息化平臺(tái)。 D. 財(cái)務(wù)管理信息化 4. 〔 〕問(wèn)題是中小企業(yè)信息化建設(shè)能否順利實(shí)施的關(guān)鍵問(wèn)題. C. 資金問(wèn)題 5. 信息管理簡(jiǎn)稱〔 〕 A. IM 6. MIS是〔 〕簡(jiǎn)稱。 B. 管理信息系統(tǒng) 7. 在管理信息系統(tǒng)中主要定位于內(nèi)部信息，輸入數(shù)據(jù)來(lái)源于低層TPS的再現(xiàn)信息和歷史記錄的系統(tǒng)是〔 〕 B. MIS 二、多項(xiàng)選擇題 1. 企業(yè)信息系統(tǒng)的構(gòu)成包括〔 〕 A. 人員

55、 B. 硬件 C. 軟件 D. 數(shù)據(jù) E. 領(lǐng)導(dǎo) 正確答案為:ABCD 2. 以下屬于管理支持系統(tǒng)子系統(tǒng)的是〔 〕 A. 交易處理系統(tǒng) B. 知識(shí)工作系統(tǒng)和辦公自動(dòng)化系統(tǒng) C. 管理信息系統(tǒng) D. 決策支持系統(tǒng) E. 總裁支持系統(tǒng) 正確答案為:CDE 3. 企業(yè)信息化的特征是〔 〕 A. 信息數(shù)字化 B. 生產(chǎn)柔性化 C. 組織彈性化 D. 管理一體化 E. 經(jīng)營(yíng)虛擬化 正確答案為:ABCDE 4. 電子商務(wù)的特點(diǎn)有〔 〕。 A. 市場(chǎng)全球化 B. 交易快捷化 C. 交易虛擬化 D. 本錢(qián)低廉化 E. 交易間斷化 正確答案為:ABCD 5. 中

56、小企業(yè)信息管理的內(nèi)容包括〔 〕 A. 企業(yè)信息化建設(shè) B. 企業(yè)信息系統(tǒng)的建立和管理 C. 企業(yè)信息決策 D. 企業(yè)信息的公開(kāi) E. 企業(yè)信息的保護(hù) 正確答案為:ABDE 6. 企業(yè)信息保護(hù)的手段有〔 〕 A. 專利保護(hù) B. 商標(biāo)保護(hù) C. 知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù) D. 合同保護(hù) E. 公平競(jìng)爭(zhēng)保護(hù) 正確答案為:ABCDE 三、是非題 1. 中小企業(yè)信息化改造就是在企業(yè)內(nèi)部引入信息化的辦公設(shè)備 × 2. 對(duì)企業(yè)開(kāi)展有用，是中小企業(yè)信息管理工作追求的最高目標(biāo)。 × 3. 管理信息系統(tǒng)在管理層工作，主要定位于內(nèi)部信息的收集與整理 √ 4. 管理

57、信息系統(tǒng)可以根據(jù)使用者的需求立即產(chǎn)生所需的信息。 × 5. ＭＩＳ系統(tǒng)指的是企業(yè)信息系統(tǒng)。 × 6. 企業(yè)信息化就是企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的信息化。 × 7. 小企業(yè)上網(wǎng)的最好方法是借助于成熟的電子商務(wù)平臺(tái)。 √ 自測(cè)十 一、單項(xiàng)選擇題 1. 風(fēng)險(xiǎn)管理起源于〔 〕年代的美國(guó)。 B. 30 2. 〔〕風(fēng)險(xiǎn)大多可以通過(guò)保險(xiǎn)的方式進(jìn)行防范。 D. 純粹 3. 準(zhǔn)確的〔 〕是選擇適宜風(fēng)險(xiǎn)對(duì)策的根底。 B. 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和估算 4. 風(fēng)險(xiǎn)控制對(duì)策的實(shí)質(zhì)就是在風(fēng)險(xiǎn)分析的根底上,針對(duì)企業(yè)存在的各種風(fēng)險(xiǎn)因素，運(yùn)用控制的方法減少或消除風(fēng)險(xiǎn)損失，其重點(diǎn)是〔 〕。 D.

58、改善引起意外損失的條件 二、多項(xiàng)選擇題 1. 風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別常用的方法有：〔 〕。 A. 環(huán)境分析法 B. 生產(chǎn)流程分析法 C. 財(cái)務(wù)狀況分析法 D. 列出風(fēng)險(xiǎn)清單分析法 E. 事故分析法 正確答案為:ABCDE 2. 風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)策有〔 〕 A. 控制法 B. 協(xié)調(diào)法 C. 財(cái)務(wù)法 D. 方案法 E. 組織法 正確答案為:AC 三、是非題 1. 中小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理的研究對(duì)象是純粹風(fēng)險(xiǎn)。 × 2. 財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)中最根本的是意外傷害保險(xiǎn)。 × 3. 盡可能全面準(zhǔn)確的識(shí)別出企業(yè)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)，是風(fēng)險(xiǎn)管理工作的關(guān)鍵。 √ 4. 風(fēng)險(xiǎn)的控制

59、對(duì)策主要目的是提供轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)的方法。 × 自測(cè)十一 一、單項(xiàng)選擇題 1. 〔 〕是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)最根本、最重要的運(yùn)行機(jī)制，是其他市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律賴以發(fā)揮作用的根底。 B. 競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制 2. 在抽獎(jiǎng)式有獎(jiǎng)銷售中,最高獎(jiǎng)的金額不得超過(guò)〔 〕元，否那么為不正當(dāng)?shù)挠歇?jiǎng)銷售行為。 D. 5000 3. ?中華人民共和國(guó)消費(fèi)稅暫行條例?規(guī)定，文化體育業(yè)的營(yíng)業(yè)稅稅率為〔 〕 A. 3% 4. 勞動(dòng)者被用人單位開(kāi)除、除名或因違紀(jì)被辭退，那么〔 〕 D. 勞動(dòng)合同自行解除 二、多項(xiàng)選擇題 1. 我國(guó)?稅收管理法實(shí)施細(xì)那么?規(guī)定稅務(wù)機(jī)關(guān)可以采取〔 〕征收稅款。 A. 查賬

60、征收 B. 查定征收 C. 查驗(yàn)征收 D. 定期定額征收 E. 其他方式 正確答案為:ABCDE 2. 不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為是指一切損害競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制有效發(fā)揮作用的行為，包括〔〕 A. 不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)方法 B. 串通投標(biāo) C. 限制競(jìng)爭(zhēng)行為 D. 壟斷或圖謀壟斷 E. 搭售或附加其他不合理?xiàng)l件 正確答案為:ABCDE 三、是非題 1. 政府機(jī)構(gòu)限制競(jìng)爭(zhēng)行為是政府機(jī)構(gòu)濫用行政權(quán)力的表現(xiàn)。 √ 2. 以低于商品本錢(qián)價(jià)格銷售商品的行為是低價(jià)傾銷。 × 3. 風(fēng)險(xiǎn)管理的總目標(biāo)是以經(jīng)濟(jì)有效方法，將風(fēng)險(xiǎn)本錢(qián)降至最低。 √ 一、問(wèn)答 1.

61、掌握為中小企業(yè)的生存和開(kāi)展提供支持的理論。 〔一〕不完全競(jìng)爭(zhēng)論或不完全壟斷論 完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)和完全壟斷市場(chǎng)是兩個(gè)極端，現(xiàn)實(shí)市場(chǎng)往往是介于這兩種極端之間的狀態(tài)。 （二） 適度規(guī)模論 對(duì)任何行業(yè)來(lái)說(shuō)，都存在一個(gè)“最小有效規(guī)模〞，最大規(guī)模并不是最有效的規(guī)模。中小企業(yè)的規(guī)模在區(qū)域性的市場(chǎng)中和需要花費(fèi)大量運(yùn)費(fèi)的產(chǎn)業(yè)中，可能就是最有效規(guī)模。 （三） 產(chǎn)業(yè)組織互補(bǔ)論 大型企業(yè)往往是某一行業(yè)的核心地位，中小企業(yè)那么是外圍企業(yè)，相互依存相互競(jìng)爭(zhēng)，共同推進(jìn)行業(yè)開(kāi)展。 〔四〕利基營(yíng)銷論 利基營(yíng)銷理論是市場(chǎng)細(xì)分理論的進(jìn)一步開(kāi)展。 2. 能夠運(yùn)用產(chǎn)業(yè)組織互補(bǔ)理論說(shuō)明中小企業(yè)存在的合理性。 合理的產(chǎn)

62、業(yè)組織體系就是大企業(yè)與眾多中小企業(yè)建立起來(lái)的長(zhǎng)期、穩(wěn)定的專業(yè)分工與協(xié)作體系。大企業(yè)更側(cè)重于新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)的開(kāi)拓，中小企業(yè)那么專長(zhǎng)于根底性的生產(chǎn)和生產(chǎn)工藝的改進(jìn)。大企業(yè)往往處于行業(yè)的核心地位，中小企業(yè)那么是外圍企業(yè)，外圍的中小企業(yè)對(duì)大企業(yè)既有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系，又有對(duì)大企業(yè)的依附和保護(hù)關(guān)系。 3. 能夠根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，闡述政府對(duì)中小企業(yè)的資金支持主要包括哪些內(nèi)容？ 中央政府和地方政府在預(yù)算中設(shè)立中小企業(yè)科目，安排專項(xiàng)財(cái)政資金支持中小企業(yè)的開(kāi)展；建立中小企業(yè)開(kāi)展基金；改善中小企業(yè)融資環(huán)境，拓展對(duì)中小企業(yè)的融資效勞范圍；組建中小企業(yè)貸款擔(dān)保機(jī)構(gòu)，為中小企業(yè)的融資提供擔(dān)保效勞。 4.

63、掌握收益能力分析。 通過(guò)把對(duì)未來(lái)收益值的折現(xiàn)減去購(gòu)置時(shí)的投資額來(lái)獲得購(gòu)置現(xiàn)存企業(yè)時(shí)投資者收益值。通常用收益現(xiàn)值法來(lái)評(píng)估。這種方法根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有利潤(rùn)和將來(lái)的創(chuàng)利潛力來(lái)評(píng)估企業(yè)價(jià)值，并強(qiáng)調(diào)企業(yè)的創(chuàng)利潛力，最后根據(jù)企業(yè)創(chuàng)利能力來(lái)確定企業(yè)的收購(gòu)價(jià)。這種方法關(guān)鍵的是確定企業(yè)的正常的收益和適當(dāng)?shù)馁N現(xiàn)率。 5. 特許經(jīng)營(yíng)的費(fèi)用包含的內(nèi)容。 〔1〕特許加盟費(fèi)。類似于“入會(huì)費(fèi)〞，用以反映特許權(quán)的價(jià)值，及抵消總部的局部開(kāi)支。 〔2〕特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)。特許經(jīng)營(yíng)總部定期向加盟店收取的費(fèi)用，以彌補(bǔ)總部向加盟者提供效勞和支援的本錢(qián)。 〔3〕廣告分?jǐn)傎M(fèi)。大局部特許經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)都規(guī)定由總部負(fù)責(zé)廣告，而加盟店那么須為此按照營(yíng)

64、業(yè)額的一定百分比支付費(fèi)用。 6. 掌握特性經(jīng)營(yíng)的優(yōu)勢(shì)。 〔1〕強(qiáng)大的系統(tǒng)支持。特許經(jīng)營(yíng)企業(yè)一般都有一套比擬完善的管理和配送系統(tǒng)，以保證整個(gè)企業(yè)的通暢運(yùn)行；受許者會(huì)得到全國(guó)性品牌形象的支持；加盟者還可以從總部獲得其他方面的支持與效勞。 〔2〕分享規(guī)模效益，降低開(kāi)業(yè)本錢(qián)和運(yùn)營(yíng)本錢(qián)。可以節(jié)省產(chǎn)品開(kāi)發(fā)本錢(qián)；可以分享采購(gòu)的規(guī)模效益，降低進(jìn)貨本錢(qián)；可以分享廣告宣傳的規(guī)模效應(yīng)，獲得全國(guó)性的廣告優(yōu)勢(shì)；可以分享系統(tǒng)信息。 〔3〕經(jīng)營(yíng)屬于自己的事業(yè)。 7. 掌握企業(yè)使命的含義，掌握企業(yè)使命包含的內(nèi)容。 企業(yè)使命是對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍、市場(chǎng)目標(biāo)的概括和描述，具體地表述了企業(yè)的性質(zhì)和開(kāi)展方向。 內(nèi)容

65、：〔1〕應(yīng)該明確企業(yè)的生存目的?！?〕應(yīng)該指出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)?！?〕應(yīng)該明確企業(yè)根本的公眾形象定位?！?〕應(yīng)該區(qū)別于其他同類企業(yè)?！?〕應(yīng)該清楚明白，易于接受和理解。 8. 中小企業(yè)管理中集權(quán)的弊端。 集權(quán)是指決策權(quán)在較高層次職位上一定程度的集中。 〔1〕成員的積極性降低?！?〕決策質(zhì)量降低?！?〕組織的適應(yīng)能力降低。 9. 能夠闡述什么是矩陣制組織結(jié)構(gòu)。 矩陣制組織是由一種專門(mén)從事某項(xiàng)工作的工作小組開(kāi)展而來(lái)的組織機(jī)構(gòu)，相當(dāng)于在直線職能制的根底上，再增加一種橫向的領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)，也就是說(shuō)，矩陣制組織結(jié)構(gòu)式有兩套管理系統(tǒng)組成的方形結(jié)構(gòu)組織，一套是縱向的職能系統(tǒng)，另一套是橫向的為

66、完成某一項(xiàng)任務(wù)而組成的工程系統(tǒng)。 10. 掌握中小企業(yè)組織變革的根本途徑。 一個(gè)是內(nèi)部途徑，即“企業(yè)再造〞，使企業(yè)組織呈現(xiàn)柔性化和扁平化。另一個(gè)途徑是改變與其他企業(yè)之間的關(guān)系，主要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)化和虛擬化來(lái)實(shí)現(xiàn)。 11. 掌握愿景規(guī)劃的含義，并會(huì)分析愿景規(guī)劃對(duì)中小企業(yè)的作用。 愿景規(guī)劃是對(duì)企業(yè)前景和開(kāi)展方向一個(gè)高度概括的描述，這種描述在情感上能激起員工的熱情，是一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)用以統(tǒng)一企業(yè)成員思想和行動(dòng)的有力武器。 作用：〔一〕愿景規(guī)劃為戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)決策提供了背景〔二〕愿景規(guī)劃奠定了額外努力的根底〔三〕愿景規(guī)劃強(qiáng)化了企業(yè)凝聚力、團(tuán)隊(duì)精神和共同感〔四〕愿景規(guī)劃使企業(yè)能夠突破依靠少數(shù)幾個(gè)關(guān)鍵人物的限制 12. 掌握工程投資可行性評(píng)價(jià)的貼現(xiàn)指標(biāo)。 〔1〕凈現(xiàn)值。將投資工程壽命周期內(nèi)各年的凈現(xiàn)金流量按一定的貼現(xiàn)率折算成的現(xiàn)值。 〔2〕內(nèi)部報(bào)酬率。凈現(xiàn)值等于零時(shí)的貼現(xiàn)率，即工程本身的報(bào)酬率。 13. 掌握風(fēng)險(xiǎn)資本的主要用途及其特征。 風(fēng)險(xiǎn)資本的主要用途：為科研成果商業(yè)化而創(chuàng)辦的新企業(yè)融資；為現(xiàn)有企業(yè)的擴(kuò)張和改造融資；為購(gòu)置企業(yè)，尤其是為購(gòu)置高增長(zhǎng)創(chuàng)新型