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1、軟件開發(fā)部軟件開發(fā)工程師畢業(yè)實習報告
一.公司簡介
國內物聯(lián)網領軍企業(yè)—— xx 科技集團(深市A 股上市公司: x) 下屬
子公司, 作為信息產業(yè)實用型人才培養(yǎng)解決方案提供商, 致力于面向
高校、職業(yè)院校進行產、學、研校企深度合作,是xx 科技集團產業(yè)
報國、回饋教育的直接執(zhí)行者。
二.實習崗位說明
1 .負責 Android 手機軟件的開發(fā)及設計;
2 .根據(jù)產品的需求進行Android 產品的分析;
3 .對 Android 平臺開發(fā)技術進行研究,發(fā)現(xiàn)其缺陷并改正更新;
4 .根據(jù)用戶需求研發(fā)新的 Android 產品,并測試其性能,進行改進;
5 .根據(jù)項目需求進
2、行學習并快速掌握技巧;
6 .平常要與相關工作人員進行溝通,使團隊快速成長起來。
三.實習項目要求
1 .天氣預報 app
1)獲取網絡上的天氣數(shù)據(jù),進行解析之后,存儲于本地,以供斷網
時使用;
2)用數(shù)據(jù)庫保存搜索記錄,以九宮格的形式展現(xiàn);
3) 用 fragment 代替 activity ,方便移植到實驗平臺上;
4)熟悉點陣LED屏的協(xié)議,將結果顯示于LED屏上;
5)對代碼的封裝,規(guī)范化。
2 .NewLab二期優(yōu)化
1)幫助界面的實現(xiàn),使得學生掌握實驗平臺的使用方法;
2)實驗類別的在線遠程更新,用戶下載量的統(tǒng)計;
3 ) UI (用戶界面)的調整;
四
3、.任務完成情況
經過兩個多月的不斷學習和努力,實習項目大部分都順利的完成了;
首先是天氣預報的項目,從百度api 獲取所查詢的城市的天氣數(shù)據(jù),
對其進行解析,在展示到界面上的同時保存最近搜索的天氣數(shù)據(jù)到
sharepreference 中, 以供斷網時使用; 搜索記錄的保存以及點擊跳轉,
都方便了用戶了使用。止匕外,在相應設備上外接LED屏可顯示當前天
氣信息;
其次,是NewLab項目的優(yōu)化,利用同事提供的接口,解析數(shù)據(jù),保
存到數(shù)據(jù)庫中,、數(shù)據(jù)進行異步加載,下載對應的圖片資源,更新用
戶界面,實現(xiàn)實驗類的更新;制作本地html 文件,用于webview 的
加載;
此
4、外, 在實習期間, 我也完成了國創(chuàng)項目的安卓客戶端最初版本的設
計與實現(xiàn),并著手制作一款輕量型的手機安全衛(wèi)士。
五.自我鑒定,成果描述
在工作中遇到不懂的地方, 能夠虛心向富有經驗的前輩請教, 善于思
考,能夠舉一反三。對于別人提出的工作建議,可以虛心聽取。在時
間緊迫的情況下, 加時加班完成任務。 能夠將在學校所學的知識靈活
應用到具體的工作中去,保質保量完成工作任務。同時,我嚴格遵守
我公司的各項規(guī)章制度,實習期間,未曾出現(xiàn)過無故缺勤,遲到早退
現(xiàn)象。 我腳踏實地的工作, 努力做到最好, 工作始終以 “熱心、 細心”
為準則。遇到不懂的問題,積極問同事,在同事的熱心幫助下
5、,問題
很快就解決了,這簡短的實習生活,雖然緊張,收獲也很多。但給我 的僅僅是初步的經驗累積,對于往后邁出社會還是不夠的。
我相信通過自身的不斷努力, 拿出百尺竿頭的干勁, 胸懷會當凌絕頂
的壯志,不斷提高自身的綜合素質,在與社會的接觸過程中,減少磨
合期的碰撞,加快融入社會的步伐,才能在人才高地上站穩(wěn)腳跟,才
能揚起理想的風帆,駛向成功的彼岸。
實習過程 第一周: 2015.7.13 - 2015.7.17
任務要求:熟悉公司的辦公環(huán)境和規(guī)章制度
任務進度:熟悉了公司的運作規(guī)則對于自己后續(xù)工作的了解
出勤情況:全勤
第二周: 2015.7.20 - 2015.7.24
6、任務要求:1.完成天氣預報數(shù)據(jù)獲取,解析
2.完成界面設計,展示
任務進度:100%
出勤情況:全勤
第二周:2015.7.20- 2015.7.24
任務要求:1.完成天氣預報數(shù)據(jù)獲取,解析
2.完成界面設計,展示
任務進度:100%實現(xiàn)了任務要求的功能
第三至五周: 2015.7.27 - 2015.8.14
任務要求:1.對LED點陣顯示屏的熟悉,進行編程
2.將 activity 換成 fragment 來實現(xiàn)
3.解決出現(xiàn)的各種 bug
任務進度: 點陣屏和 fragment 的轉化順利完成, 唯一存在的一個bug
是橫豎屏切換時導致程序崩潰,展示沒有解決;
7、
出勤情況:全勤
第六周: 2015.8.17 - 2015.8.21
任務要求:接手NewLab項目,熟悉功能,源碼
任務進度:初步了解了 NewLab 的功能以及要優(yōu)化的模塊源碼
出勤情況:請假2 天
第七至八周: 2015.8.24 - 2015.9.4
任務要求:1.Html 文檔的編寫,幫助界面的實現(xiàn)
2.和同事進行接口的對接
任務進度:接口對接
出勤情況:星期五上課請假
第九至十周: 2015.9.7 - 2015.9.18
任務要求: 1.實現(xiàn)實驗類的更新和下載量的統(tǒng)計
2.實現(xiàn)實驗包可以選擇性下載
任務進度:實驗類的更新實現(xiàn)了,下載量的統(tǒng)計只是在 u
8、rl 中附加了
個UserID,因為要離職,交接了工作,選擇性下載的功能沒有實現(xiàn)
出勤情況:星期五上課請假
實習中存在的問題1、基礎知識方面,java是自學的,基礎不夠扎實,
在應用時不能得心應手, 對于一些深入的編程如接口回掉方面了解很
少,應加強知識的鞏固與繼續(xù)學習;
2、實際操作方面的,通過虛心向老員工請教,自己努力實踐,得到
解決;
3、專業(yè)性的問題,積極與指導教師聯(lián)系,促進問題的有效解決;
4、態(tài)度方面的,努力端正,虛心請教,得到提高;
5、注重意見反饋,耐心尋找差距,保障達到實習的預期目標。
實習總結 經過兩個月多的努力, 我終于圓滿的完成了我的實習工作。
9、在實習期間,我更加堅定了在android 這條路上走下去的意志,并在
項目實戰(zhàn)中,學習到了很多新的知識,我把所學知識應用于實踐,不
僅鞏固了已學知識, 還提高了動手能力。 工作往往不是一個人的事情,
是一個團隊在完成一個項目, 在工作的過程中, 如何去保持和團隊中
其他同事的交流和溝通也是相當重要的。 一位資深人力資源專家曾對
團隊精神的能力要求有這樣的觀點: 要有與別人溝通、 交流的能力以
及與人合作的能力。 合理的分工可以使大家在工作中各盡所長, 團結
合作,配合默契,共赴成功。個人要想成功及獲得好的業(yè)績,我牢記
一個規(guī)則: 我永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上, 在團隊工作 中,會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況,反過來看,自己 本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一。
我在實習期間,工作刻苦認真,服從領導,嚴格遵守實習單位和學校 的規(guī)章制度,獲得了實習單位的肯定和實習老師的一致好評。