1、培訓(xùn)管理制度培訓(xùn)的目的：規(guī)范洗浴培訓(xùn)，加強(qiáng)培訓(xùn)管理，提高培訓(xùn)成效。政策與程序：1、 人力資源部負(fù)責(zé)安排、管理統(tǒng)一的培訓(xùn)項(xiàng)目及參與并參與督導(dǎo)各部門的內(nèi)部培訓(xùn)。各部門應(yīng)把每月培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)大綱與培訓(xùn)內(nèi)容提前報(bào)人力資源部備案，以便人力資源部進(jìn)行監(jiān)督與統(tǒng)一管理。2、 人力資源部將把有人力資源部組織的培訓(xùn)大綱與培訓(xùn)內(nèi)容提前報(bào)人力資源部備案，各部門應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃及員工的排班情況安排并通知員工參加培訓(xùn)。并把培訓(xùn)名單報(bào)人力資源部。員工應(yīng)按所安排的時(shí)間參加培訓(xùn)。3、 凡遲到、早退或不到者，人力資源部將比照考勤制度給予相。

2、有限公司 培訓(xùn)管理制度 V1 0版本 人力行政中心 2017 5 26 培訓(xùn)管理制度 第一章 總則 第一條 適用范圍 本管理辦法適用于 有限公司 以下簡(jiǎn)稱公司 全體員工 第二條 目的 為了使企業(yè)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能滿足公司發(fā)。

3、莇螁羀莀莃螀膂膃蟻蝿袂肆薇螈羄芁蒃螇肆肄荿螆螆艿芅袆袈肂薄裊羀羋蒀襖肅肁蒆袃袂莆莂袂羅腿蟻袁肇莄薇袀腿膇蒃袀衿莃荿薆羈膅芅薅肄莁薃薄螃膄蕿薃羆葿蒅薃肈節(jié)莁薂膀肅蝕薁袀芀薆薀羂肅蒂蠆肄艿莈蚈螄肁芄蚈袆芇螞蚇聿肀薈蚆膁蒞蒄蚅袁膈莀蚄羃莃芆蚃肅膆薅螂螅莂蒁螂袇膅莇螁羀莀莃螀膂膃蟻蝿袂肆薇螈羄芁蒃螇肆肄荿螆螆艿芅袆袈肂薄裊羀羋蒀襖肅肁蒆袃袂莆莂袂羅腿蟻袁肇莄薇袀腿膇蒃袀衿莃荿薆羈膅芅薅肄莁薃薄螃膄蕿薃羆葿。

4、培訓(xùn)管理制度1. 目的為配合公司的發(fā)展目標(biāo)，提升人力績(jī)效，提升員工素質(zhì)，增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力與對(duì)企業(yè)文化的了解，并有計(jì)劃地充實(shí)其知識(shí)技能，發(fā)揮其潛在能力，建立良好的人際關(guān)系，進(jìn)而發(fā)揚(yáng)本公司的企業(yè)精神，特制定培訓(xùn)管理制度（以下簡(jiǎn)稱本制度），作為各級(jí)人員培訓(xùn)實(shí)施與管理的依據(jù)。2. 適用范圍凡本公司所有員工的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施、督導(dǎo)、考評(píng)以及改善建議等，均依本制度辦理。3。

5、培訓(xùn)管理制度第一條 目的為增強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，打造優(yōu)秀的企業(yè)員工團(tuán)隊(duì)，提高員工的管理素質(zhì)和工作效率，有序開展各項(xiàng)培訓(xùn)，使公司培訓(xùn)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，特制訂本制度。第二條 適用范圍本制度適用于*有限公司全體員工。第三條 培訓(xùn)原則（一） 全員性：培訓(xùn)的目的在于提高公司全體員工的綜合素質(zhì)和工作能力，全體員工都應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)工作的重要性；（二） 針對(duì)性：培。

6、精選資料杭州佳成國際物流股份有限公司培訓(xùn)管理制度2018年5月5 日發(fā)布 2018年5月5日實(shí)施培訓(xùn)管理制度一 、 目的通過內(nèi)部培訓(xùn)及外部學(xué)習(xí)，提升員工的專業(yè)技能和個(gè)人綜合素養(yǎng)，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的了解，加強(qiáng)員工內(nèi)部溝通與交流，從而提高工作效率，為公司的發(fā)展提供人才保障。

7、精選資料互融科技有限公司文件互科發(fā)201603號(hào)互融科技有限公司關(guān)于印發(fā)培訓(xùn)管理制度的通知公司各部門、分公司：為適應(yīng)公司經(jīng)營和發(fā)展需要，提高員工素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備，結(jié)合公司實(shí)際，制訂了培訓(xùn)管理制度，現(xiàn)印發(fā)給你們，望認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，抓好貫徹落實(shí)。二一六年十二月二十二日互融科技有限公司培訓(xùn)管理制度第一章 總則。

8、精選資料XXXXXXXX基金管理有限責(zé)任公司基金銷售培訓(xùn)管理制度2017年6月第一章 總 則第一條 目的為配合XXXXXXXX基金管理有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）的發(fā)展目標(biāo)，提升員工素質(zhì)，增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力以及對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同，有計(jì)劃地充實(shí)其知識(shí)技能，開發(fā)其潛在能力，進(jìn)而發(fā)揚(yáng)公司。

9、精選資料XXXXXXXX基金管理有限責(zé)任公司基金銷售培訓(xùn)管理制度2017年6月第一章 總 則第一條 目的為配合XXXXXXXX基金管理有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）的發(fā)展目標(biāo)，提升員工素質(zhì)，增強(qiáng)員工對(duì)本職工作的能力以及對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同，有計(jì)劃地充實(shí)其知識(shí)技能，開發(fā)其潛在能力，進(jìn)而發(fā)揚(yáng)公司。

10、精選資料密級(jí)：普通 深天字 201X第011號(hào) 簽發(fā)：丘振良關(guān)于下發(fā)培訓(xùn)管理制度的通知集團(tuán)各部門、各全資、控股子公司：為適應(yīng)集團(tuán)公司經(jīng)營發(fā)展需要，進(jìn)一步提高員工素質(zhì)，加強(qiáng)培訓(xùn)管理，使培訓(xùn)工作系統(tǒng)化、規(guī)范化，集團(tuán)人力資源部制訂了培訓(xùn)管理制度，經(jīng)報(bào)董事長批準(zhǔn)，予以下發(fā)執(zhí)行。附：培訓(xùn)管理制度深圳市天略發(fā)展集團(tuán)有限公司。