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中小企業(yè)招聘問(wèn)題及對(duì)策

中小型企業(yè)招聘中遇到的問(wèn)題及解決對(duì)策摘要 在當(dāng)代社會(huì),對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō),最重要的資源就是人力資源,得人才者得市場(chǎng).對(duì)于中小型企業(yè)來(lái)說(shuō)更是如此,人力資源是限制中小型企業(yè)發(fā)展的主要原因.通常中小型企業(yè)在招聘市場(chǎng)并不占有利位置,勞動(dòng)者就業(yè)的首選,

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1、 中小型企業(yè)招聘中遇到的問(wèn)題及解決對(duì)策摘要 在當(dāng)代社會(huì),對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō),最重要的資源就是人力資源,得人才者得市場(chǎng).對(duì)于中小型企業(yè)來(lái)說(shuō)更是如此,人力資源是限制中小型企業(yè)發(fā)展的主要原因.通常中小型企業(yè)在招聘市場(chǎng)并不占有利位置,勞動(dòng)者就業(yè)的首選。

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