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. 建筑工地受傷該如何維權？做工程的一定要知道 　　建筑工地上受傷，建筑施工人員如何維護自己的權益?如何申請工傷?這些知識做工程的一定要知道。 ? 　　建筑施工事故，是指在工程建設過程中，由于責任過失或意外情況造成施工作業(yè)人員及其他工作人員人身傷亡或者較大經濟損失的事故。建筑施工事故人身損害賠償責任，即對事故造成的人員傷亡，有關責任主體依法應承擔的對受害人的民事賠償責任。 ? 　　建筑施工事故人身損害賠償責任的構成要素： ? 　　1、事故須發(fā)生建筑施工過程中。一 項工程的建設一般包括勘察、設計、施工等一系列過程。作為整個建筑活動的一部分，施工過程主要包括建造和安裝兩方面內容。建造是指對各類房屋建筑工程進行 營造的行為。安裝主要是指與工程有關的線路、管道、設備的裝配及較大規(guī)模的裝修裝飾活動。人身傷亡只有發(fā)生在建造和安裝兩個工作環(huán)節(jié)的進行過程中，才構成 建筑施工事故賠償責任。 ? 　　2、事故須發(fā)生在建筑施工工作區(qū)域。這里的工作區(qū)域應作廣義的理解，即因建造、安裝等施工活動需要而必然到達的區(qū)域。 ? 　　3、事故受害人須為建筑工程的施工作業(yè)人員及其他工作人員。包括建筑企業(yè)或其他組織的職工、雇員、幫工、學徒工等，其根本特征是成為該企業(yè)或組織的成員并為工程建造、安裝提供個人勞務。 ? 　　4、事故受害人須有損害事實。確定民事賠償責任應遵循“無損害、無賠償”的原則，即以損害事實的存在為基礎。建筑施工事故賠償責任也必須以受害人有損害為必要條件。 ? 　　5、作業(yè)人員的致害行為及有關物件與受害人的損害事實有因果關系。需要明確的是，只有作業(yè)人員的行為是為工作需要和必須的，才構成施工事故。 　　在建筑工地上受傷該如何維權？（圖解） 一、工傷事故賠償： 　　按照《工傷保險條例》規(guī)定 　　第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： 　　(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的; 　　(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 　　(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; 　　(四)患職業(yè)病的; 　　(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; 　　(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; 　　(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。 　　第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷： 　　(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的; 　　(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; 　　(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。 　　二、賠償項目：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。 　　三、賠償責任主體：用人單位(雇主)與保險公司(假如有保險); 　　四：賠償標準： 　　如下 賠償項目 賠償標準 賠償機構 醫(yī)療費 按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。 工傷保險基金 伙食補助費 由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 工傷保險基金 交通、食宿費 到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)產生，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 工傷保險基金 康復治療費 須到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。 工傷保險基金 工傷醫(yī)療期工資 工資福利待遇不變，不超過24個月。 用人單位 生活護理費 生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%，按月支付。 工傷保險基金 輔助器具費 經勞動能力鑒定委員會確認，按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。 工傷保險基金 一次性 傷殘補助金 一級傷殘為27個月的本人工資； 二級傷殘為25個月的本人工資； 三級傷殘為23個月的本人工資； 四級傷殘為21個月的本人工資； 五級傷殘為18個月的本人工資； 六級傷殘為16個月的本人工資； 七級傷殘為13個月的本人工資； 八級傷殘為11個月的本人工資； 九級傷殘為9個月的本人工資； 十級傷殘為7個月的本人工資。 工傷保險基金 傷殘津貼 一級傷殘為本人工資的90%， 二級傷殘為本人工資的85%， 三級傷殘為本人工資的80%， 四級傷殘為本人工資的75%。 傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，補足差額。 工傷保險基金 五級、六級傷殘，保留勞動關系，由用人單位安排適當工作。 難以安排工作的，按月發(fā)給傷殘津貼。五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。 傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，補足差額。 用人單位 一次性 工傷醫(yī)療補助金 由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 廣東省標準 七級傷殘為6個月的本人工資； 八級傷殘為4個月的本人工資； 九級傷殘為2個月的本人工資； 十級傷殘為1個月的本人工資。 工傷保險基金 一次性 傷殘就業(yè)補助金 由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 廣東省標準 七級傷殘為25個月的本人工資； 八級傷殘為15個月的本人工資； 九級傷殘為8個月的本人工資； 十級傷殘為4個月的本人工資。 用人單位 安家補助費 六個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（廣東省工傷賠償標準）。 用人單位 喪葬補助金 6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 工傷保險基金 供養(yǎng)親屬撫恤金 配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。 工傷保險基金 一次性 工亡補助金 上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 工傷保險基金 下落不明 供養(yǎng)親屬撫恤金 配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。 工傷保險基金 6 可編輯修改