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建設(shè)科作風(fēng)整改措施 為進一步改進工作作風(fēng)，提高工作效率，按照鷹人社字[xx]16號文件通知要求，職業(yè)能力建設(shè)科從工作作風(fēng)、履行職責(zé)、行政效能、辦事效率、廉潔自律等方面深入查找問題，制定整改方案，并明確了整改措施，具體如下： 一、存在的突出問題 1、存在有時有辦事拖拉，執(zhí)行力不強的問題。 主要表現(xiàn)：在面對繁雜的工作，存在工作效率不高，個別工作存在延誤、拖拉的現(xiàn)象。 2．存在工作全局意識不強，存在一定本位主義的問題。 主要表現(xiàn)：為缺乏全局觀念，對本科室、本崗位的工作較為重視，存在一定的部門利益為上思想。 3、服務(wù)意識需要進一步加強，服務(wù)態(tài)度有待于進一步提高的問題。 主要表現(xiàn)：主要體現(xiàn)在對待服務(wù)對象，有時有不夠耐心的現(xiàn)象，服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識需進一步提高等方面。 4．學(xué)習(xí)意識不強，工作創(chuàng)新不夠。 主要表現(xiàn)：主要表現(xiàn)為主動學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的能力不強，意識不夠，工作中習(xí)慣于按部就班，照抄照轉(zhuǎn)，墨守陳規(guī)，缺乏銳意創(chuàng)新，開拓進取精神開，創(chuàng)造性開展工作的辦法不多，需要加強。 5．與企業(yè)、基層交流和溝通少，工作協(xié)調(diào)不夠。 主要表現(xiàn)：主要是忙于具體工作，為基層服務(wù)、指導(dǎo)工作不夠，與基層干部的交流、溝通、了解情況不夠。積極主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報少，缺少互助的意識和團隊意識。 二、下一步整改措施 1、不斷提高工作效能，避免拖泥帶水，力求落實各項工作時落實到位，不折不扣的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，政令暢通，切實提高各項工作的執(zhí)行力。 2、強化宗旨觀念和政治理論學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)大局意識，樹立全局觀念。 3、提高創(chuàng)新意識，要結(jié)合自己工作的特點，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，解放思想，積極探索，不斷改進工作方式方法，使工作提高到一個新的層次。 4、多深入基層調(diào)查、多聽取群眾意見，充分了解基層情況，提出有針對性的指導(dǎo)意見和建議。幫助基層解決實際困難和問題，從基層實際出發(fā)，要體現(xiàn)群眾第一、基層優(yōu)先的理念。 5、增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，端正服務(wù)態(tài)度，做到服務(wù)態(tài)度熱情、細(xì)致、周到。 第 2 頁 共 2 頁