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心得體會(huì)/心得體會(huì)范文 落實(shí)正風(fēng)肅紀(jì)心得體會(huì) 　　范文一 　　“為政貴在行，以實(shí)則治，以文則不治?！鄙钊胱ズ谜L(fēng)肅紀(jì)，難在出實(shí)招較真碰硬，貴在用實(shí)勁持續(xù)推進(jìn)。 　　苗栽不實(shí)則亡，樹(shù)植不深則枯。早在70多年前，毛澤東同志就寫(xiě)下名篇《改造我們的學(xué)習(xí)》，批評(píng)“華而不實(shí)，脆而不堅(jiān)”的風(fēng)氣?！皩?shí)”是責(zé)任，見(jiàn)證擔(dān)當(dāng);“實(shí)”是績(jī)效，檢驗(yàn)作風(fēng);“實(shí)”是能力，照鑒本色。出實(shí)招、用實(shí)勁，既是一個(gè)人的立身之本，也是我們搞建設(shè)、謀發(fā)展、干事業(yè)的根本保證。抓好正風(fēng)肅紀(jì)也不例外，只有出實(shí)招、用實(shí)勁，才能使全軍的作風(fēng)有一個(gè)明顯轉(zhuǎn)變，形象有一個(gè)明顯改變。沒(méi)有實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的要求、實(shí)的辦法，正風(fēng)肅紀(jì)就可能走偏變形，強(qiáng)軍目標(biāo)就可能抓虛踩空。 　　黨的十八大以來(lái)，全軍和武警部隊(duì)按照“標(biāo)準(zhǔn)更高、走在前列”的要求，大抓作風(fēng)建設(shè)。群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)不走過(guò)場(chǎng)，“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育整頓扎實(shí)推進(jìn)，“七個(gè)專項(xiàng)清理整治”全面展開(kāi)，一系列規(guī)章制度密集出臺(tái)，真正做到了治標(biāo)治本一并抓，對(duì)上對(duì)下一樣嚴(yán)，“大病”“小病”一塊治，“老虎”“蒼蠅”一起打。正因?yàn)槿娚舷乱浴皩?shí)”為行、憑“實(shí)”立信，在“實(shí)”上想招、從“實(shí)”上著力，正風(fēng)肅紀(jì)取得明顯成效，一個(gè)正本清源、聚力強(qiáng)軍的政治生態(tài)正在形成，一個(gè)革弊鼎新、重塑威信的生動(dòng)局面正在開(kāi)啟。 　　正風(fēng)肅紀(jì)形勢(shì)雖然向上向好，但取得的成果還是初步的，不能盲目樂(lè)觀。從全局來(lái)講，我們還不能說(shuō)取得決定性勝利，實(shí)現(xiàn)從“不敢違、”到“不能”“不想”的過(guò)程，還有很長(zhǎng)的路要走，距離“謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求和廣大官兵的期望，還有不小差距，還需要下苦功夫、長(zhǎng)功夫。 　　領(lǐng)導(dǎo)干部既是正風(fēng)肅紀(jì)的重點(diǎn)，也是正風(fēng)肅紀(jì)的關(guān)鍵。正風(fēng)肅紀(jì)能不能往深里抓、往實(shí)處落，主要取決于“關(guān)鍵少數(shù)”的示范作用發(fā)揮得怎么樣。面對(duì)強(qiáng)國(guó)呼喚，面對(duì)使命擔(dān)當(dāng)，面對(duì)存在的問(wèn)題和考驗(yàn)，領(lǐng)導(dǎo)干部必須經(jīng)歷一次風(fēng)雨，進(jìn)行一次鳳凰涅槃。這個(gè)浴火重生的過(guò)程，必定很痛苦、很悲壯但也很偉大?？梢哉f(shuō)，誰(shuí)能夠鳳凰涅槃，誰(shuí)就能擔(dān)當(dāng)重任、展翅高飛，實(shí)現(xiàn)重整行裝再出發(fā)。 　　正風(fēng)肅紀(jì)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn);只能加強(qiáng)，不能削弱。我們只能堅(jiān)定不移地走下去，也必須堅(jiān)定不移走下去。各級(jí)黨委必須把正風(fēng)肅紀(jì)擺在更加突出的位置，始終保持重打嚴(yán)懲的高壓態(tài)勢(shì)，乘勢(shì)而上，乘勝追擊，不為勢(shì)好而懈怠，不以小勝而滿足，不因艱難而卻步，在“?！薄伴L(zhǎng)”二字上下功夫，積小勝為大勝，步步為營(yíng)，久久為功。要堅(jiān)持多管齊下、多措并舉，既抓思想源頭，補(bǔ)足精神之鈣，又抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，樹(shù)立鮮明導(dǎo)向;既抓點(diǎn)滴養(yǎng)成，形成行為自覺(jué)，又抓建章立制，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，從而凝聚起強(qiáng)軍興軍的強(qiáng)大正能量。 　　范文二 　　落實(shí)中央提出的全面從嚴(yán)治黨要求，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)就是要轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，把精力放到對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)上來(lái)，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行情況的督查，深化正風(fēng)肅紀(jì)工作，使廣大黨員真正敬畏紀(jì)律，牢牢守住紀(jì)律這條底線，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)深入開(kāi)展。具體來(lái)說(shuō)，要加強(qiáng)六項(xiàng)督查，切實(shí)讓紀(jì)律挺起來(lái)立起來(lái)嚴(yán)起來(lái)，用紀(jì)律管住大多數(shù)黨員干部。 　　督查責(zé)任落實(shí)，把紀(jì)律防線筑牢。管好黨員干部才能上行下效。從嚴(yán)治黨的關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。強(qiáng)化對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督，首先要緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”，從思想上強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部黨紀(jì)黨規(guī)意識(shí)，使紀(jì)律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線。充分利用多種場(chǎng)合對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行思想教育，通過(guò)黨委書(shū)記集體(個(gè)別)約談、廉政談話、警示教育等形式，使各級(jí)黨委(黨組)明確并主動(dòng)落實(shí)主體責(zé)任;把對(duì)黨員干部遵守紀(jì)律情況的日常監(jiān)督，作為考核各級(jí)紀(jì)檢干部履行監(jiān)督責(zé)任的重要指標(biāo)。對(duì)監(jiān)督不力、管理不嚴(yán)、辦案不力的紀(jì)檢干部進(jìn)行約談和責(zé)任追究，狠抓監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。通過(guò)督查“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，切實(shí)將領(lǐng)導(dǎo)干部思想統(tǒng)一到中央從嚴(yán)治黨依規(guī)治黨這一要求上來(lái)，強(qiáng)化干部隊(duì)伍的紀(jì)律意識(shí)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢紀(jì)律防線。 　　督查教育效果，把紀(jì)律擺在前面。細(xì)化各級(jí)黨委(黨組)、紀(jì)委(紀(jì)檢組)承擔(dān)廉政教育職責(zé)，通過(guò)微信、漫畫(huà)、微電影、專題學(xué)習(xí)、廉政黨課、警示教育等多形式對(duì)黨員干部進(jìn)行日常廉政意識(shí)教育。各單位開(kāi)展廉政教育情況要納入紀(jì)委日常督查范圍，對(duì)廉政教育開(kāi)展不力，效果不明顯，干部紀(jì)律意識(shí)淡薄的黨委(黨組)、紀(jì)委(紀(jì)檢組)負(fù)責(zé)人進(jìn)行責(zé)任倒查。通過(guò)強(qiáng)化教育、倒查責(zé)任，促使各級(jí)黨組織把黨的紀(jì)律擺在前面，講在前面，使黨員干部知曉紀(jì)律底線，強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，自覺(jué)做到心有戒尺，令行禁止。 　　督查重要節(jié)點(diǎn)，讓紀(jì)律嚴(yán)起來(lái)。針對(duì)春節(jié)、清明、中秋等重要節(jié)假日，抓住重要節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所，開(kāi)展八項(xiàng)規(guī)定、反“四風(fēng)”等專項(xiàng)督查活動(dòng)。對(duì)公款送禮、公款旅游、公款大吃大喝、公車私用、公款組織和參與高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)，以及濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和實(shí)物等情況進(jìn)行檢查。同時(shí)，通過(guò)暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，接受群眾對(duì)干部作風(fēng)進(jìn)行日常監(jiān)督。對(duì)違紀(jì)的黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要按規(guī)定從重、從快、從嚴(yán)處理，通過(guò)典型案件警示教育全體干部，把紀(jì)律立起來(lái)，讓紀(jì)律嚴(yán)起來(lái)，推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)工作。 　　督查細(xì)小問(wèn)題，舉起“鐵尺”拍打。轉(zhuǎn)變執(zhí)紀(jì)方式，注重對(duì)黨員干部遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)情況進(jìn)行常規(guī)檢查，通過(guò)明察暗訪、暢通投訴渠道等掌握黨員干部守紀(jì)情況，對(duì)存在“小毛病”、“小問(wèn)題”的黨員干部，要通過(guò)談話及時(shí)提醒、早打招呼給予糾正，防止由一般違紀(jì)問(wèn)題演變成違法犯罪。對(duì)違紀(jì)較輕、存在庸政懶政、不作為等情況堅(jiān)持“零容忍”，要舉起紀(jì)律“鐵尺”拍打，通過(guò)問(wèn)政、約談、通報(bào)批評(píng)、誡勉談話、組織處理、紀(jì)律處分等，使其“紅臉出汗”，切實(shí)使紀(jì)律成為管住大多數(shù)黨員干部的有效工具。 　　督查熱點(diǎn)難點(diǎn)，以紀(jì)律促進(jìn)落實(shí)。圍繞人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作，狠抓政策落實(shí)責(zé)任的再監(jiān)督。以社會(huì)管理的薄弱環(huán)節(jié)為突破口，切實(shí)抓住那些潛在性、傾向性、苗頭性的問(wèn)題，深入基層了解真實(shí)情況，督促熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的解決，為群眾排憂解難。抓好教育、醫(yī)療、環(huán)境衛(wèi)生、道路交通、食品安全等群眾接觸最廣、反映最多的問(wèn)題，對(duì)因政策落實(shí)不到位、不徹底造成不良后果的要啟動(dòng)責(zé)任追究機(jī)制，確保群眾反映問(wèn)題得到有效解決。 　　督查結(jié)果運(yùn)用，用紀(jì)律樹(shù)立導(dǎo)向。圍繞選人用人，強(qiáng)化日常紀(jì)律檢查結(jié)果運(yùn)用，結(jié)合干部提拔、使用、流轉(zhuǎn)、調(diào)整，建立干部日常監(jiān)督管理流水賬單，把干部執(zhí)行紀(jì)律情況專項(xiàng)檢查結(jié)果寫(xiě)入賬單，作為考核干部提拔、使用、調(diào)整等方面的重要依據(jù)，提升紀(jì)律專項(xiàng)檢查的重要性，切實(shí)形成講紀(jì)律守規(guī)矩、實(shí)干會(huì)干的干部得到重用，紀(jì)律觀念淡薄、違紀(jì)違規(guī)、只說(shuō)不干的干部不提拔使用的用人導(dǎo)向。