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2019年初級經(jīng)濟師《人力資源管理》試題及答案（卷二） 一、單項選擇題 1 下列各項不屬于影響個人勞動力供給意愿的因素是( )。 (A)市場工資率 (B)個人財富總量 (C)個人偏好 (D)個人需求 2 在自由競爭的勞動力市場上，( )。 (A)工資率可以長期偏離市場均衡工資率 (B)市場中可以有多個均衡工資率 (C)工資率始終保持在均衡工資率的水平不變 (D)市場中只能有惟一的一個均衡工資率 3 某職業(yè)的勞動力供給大于勞動力需求，則該職業(yè)的工資水平( )。 (A)提高 (B)降低 (C)無變化 (D)發(fā)生不規(guī)律變化 4 就業(yè)活動的主體是( )。 (A)就業(yè)者 (B)失業(yè)者 (C)農民 (D)學生 5 從事一定的社會勞動并獲得報酬或經(jīng)營收入的全部勞動力稱之為( )。 (A)社會勞動者 (B)就業(yè)者 (C)就業(yè)人口 (D)勞動力人口 6 失業(yè)人口屬于( )。 (A)就業(yè)人口 (B)非勞動力 (C)勞動年齡內人口 (D)非經(jīng)濟活動人口 7 由于勞動力市場運轉存在不完善而形成的失業(yè)是( )。 (A)摩擦性失業(yè) (B)技術性失業(yè) (C)結構性失業(yè) (D)季節(jié)性失業(yè) 8 下列不是產(chǎn)生摩擦性失業(yè)的原因的是( )。 (A)勞動力市場的動態(tài)屬性 (B)產(chǎn)業(yè)結構的調整 (C)求職者與有職位空缺的雇主之間相互搜尋需要時間 (D)信息的不完善性 9 在生產(chǎn)中采用了節(jié)省勞動力的新技術后所造成的失業(yè)，稱之為( )。 (A)摩擦性失業(yè) (B)技術性失業(yè) (C)結構性失業(yè) (D)周期性失業(yè) 10 決定結構性失業(yè)嚴重程度的因素不包括( )。 (A)對勞動力需求轉變的快慢 (B)經(jīng)濟周期與經(jīng)濟波動 (C)勞動力供給能否適應需求的變化 (D)地理狀況的差異 11 下列不屬于因季節(jié)變化遭遇購買波動從而出現(xiàn)失業(yè)的行業(yè)是( )。 (A)服裝業(yè) (B)制鞋業(yè) (C)汽車業(yè) (D)農業(yè) 12 自然失業(yè)率大約在( )左右，其存在并不影響充分就業(yè)的實現(xiàn)。 (A)4%～8% (B)4%～6% (C)4%～5% (D)3%～7% bb7aa11d77eeaeaad1f34693daef5ef7bb0d1204