公司法律事務(wù)部述職報(bào)告.doc
《公司法律事務(wù)部述職報(bào)告.doc》由會(huì)員分享,可在線(xiàn)閱讀,更多相關(guān)《公司法律事務(wù)部述職報(bào)告.doc(8頁(yè)珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
僅供參考 公司法律事務(wù)部述職報(bào)告 日期:__________________ 姓名:__________________ 單位:__________________ 第 1 頁(yè) 共 8 頁(yè) 公司法律事務(wù)部述職報(bào)告 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事: 大家好! xx年,在董事長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在其他各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心、支持和幫助下,我以較高的責(zé)任感對(duì)待公司安排的每一項(xiàng)法律事務(wù)工作,注意自身理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)實(shí)踐,積極提高法律事務(wù)工作水平和服務(wù)水平,做了一定的工作,取得了一定的成績(jī),現(xiàn)就全年的工作情況以及做法和體會(huì)向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下: 一、案件辦理情況在這一年的工作當(dāng)中,我在合同審查、案件訴訟、糾紛處理以及內(nèi)部培訓(xùn)等方面均做了一定的工作取得了一定的成績(jī)。截至xx年12月中旬,共辦理各類(lèi)案件93件,涉案總金額約365 2萬(wàn)元,其中,辦理民事訴訟案件33件,涉案金額197 7萬(wàn)元,有10件仍在處理中;辦理刑事案件8件,涉案金額約196萬(wàn)元;行政案件4件,涉案金額24 7.5萬(wàn)元。根據(jù)公司實(shí)際需要依法出具各類(lèi)法律建議類(lèi)文件和法律文書(shū)6份;根據(jù)公司內(nèi)部制度建設(shè)的要求審查、起草規(guī)章制度1份;起草、審查對(duì)外交涉函件20余份,受理公司內(nèi)口頭法律咨詢(xún)?nèi)舾?;參與公司處理員工勞動(dòng)工傷糾紛案件30起,涉案金額16 7.4萬(wàn)元;參與執(zhí)行案件24件,涉案金額約590萬(wàn)元;并積極參與處理公司緊急突發(fā)事件。但是,也由于法院系統(tǒng)及其他行政機(jī)關(guān)部門(mén)處理法律問(wèn)題的時(shí)間性以及程序性,致使涉及我公司的部分案件未能及時(shí)結(jié)案,我將根據(jù)實(shí)際工作情況及時(shí)協(xié)調(diào)督促。 二、合同審查登記及管理情況xx年共審查、起草合同、協(xié)議類(lèi)文件790余份,總標(biāo)的21618 9.3012萬(wàn)元;在起草、審查法律文書(shū)的同時(shí),還積極參與了部分合同的談判及糾紛處理活動(dòng),體現(xiàn)了全面參與的原則,在最大程度上保障了公司的權(quán)益。繼去年審定了部分合同示范文本后,今年又聯(lián)合各相關(guān)部門(mén)根據(jù)各公司的業(yè)務(wù)需要審定了多份合同示范文本,對(duì)各公司規(guī)范簽訂有關(guān)合同提供了依據(jù),同時(shí)也避免了重復(fù)工作、提高了工作效率。為強(qiáng)化合同管理力度,加強(qiáng)了項(xiàng)目合同排查、自檢自報(bào)及風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任追究機(jī)制,強(qiáng)化合同經(jīng)辦人員的合同意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。通過(guò)法律知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、通過(guò)合同審查、合同履行情況檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,杜絕同樣問(wèn)題及風(fēng)險(xiǎn)的再次發(fā)生。三、法律建議、咨詢(xún)和內(nèi)部培訓(xùn)為了體現(xiàn)法律事務(wù)部對(duì)各公司法律服務(wù)的職能,我今年加強(qiáng)了法律建議及培訓(xùn)工作,針對(duì)各種實(shí)際問(wèn)題和新業(yè)務(wù),先后草擬法律建議類(lèi)文書(shū)、口頭解答各公司及工作人員的法律咨詢(xún)數(shù)十件。另外還根據(jù)公司制度建設(shè)及完善的工作要求,積極參與合同管理制度的起草和修訂。由于公司涉及業(yè)務(wù)范圍較廣,依法經(jīng)營(yíng)又是公司一向遵循的基本原則,為加強(qiáng)對(duì)公司法律風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防和法制宣傳教育,我根據(jù)各公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要對(duì)集團(tuán)公司員工進(jìn)行了多次專(zhuān)項(xiàng)法律培訓(xùn)。 四、參與處理公司緊急非訴事件今年以來(lái)出現(xiàn)涉及公司聲譽(yù)及經(jīng)濟(jì)利益的緊急非訴事件,包括,濟(jì)南中昌干燥設(shè)備公司預(yù)付款項(xiàng)被扣事件,經(jīng)與審計(jì)部配合多次協(xié)商,中昌公司答應(yīng)以設(shè)備款抵扣該款項(xiàng);臨沭某公司客戶(hù)利用施可富品牌,誤導(dǎo)廣大肥料用戶(hù),銷(xiāo)售假化肥嚴(yán)重影響我公司聲譽(yù)及產(chǎn)品信譽(yù),為避免公司因此承擔(dān)民事責(zé)任并聲譽(yù)受損,法律部積極配合內(nèi)蒙古公安及蘭山公安關(guān)于此案的偵破工作。美國(guó)先鋒公司欲起訴施可豐公司侵犯其宣傳性標(biāo)識(shí)及專(zhuān)利權(quán)、肖像權(quán)等,經(jīng)過(guò)多次澄清、協(xié)商最終美國(guó)先鋒公司放棄了對(duì)我公司的起訴行為。積極參與處理集團(tuán)各公司發(fā)生的安全及人身傷害事件,最大限度避免公司的聲譽(yù)遭受損害,最大限度維護(hù)公司經(jīng)濟(jì)利益。 五、開(kāi)展文明服務(wù)活動(dòng)、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)自集團(tuán)開(kāi)展文明服務(wù)活動(dòng)以來(lái),我恪盡職守,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,加強(qiáng)法律部成員辦案及辦事的服務(wù)意識(shí)教育,通過(guò)與兄弟部室單位溝通學(xué)習(xí),聽(tīng)取辦事人員的建議和意見(jiàn),不斷提高自身的服務(wù)水平。通過(guò)一年來(lái)的工作,我為集團(tuán)公司降低了損失,挽回了聲譽(yù),同時(shí)也提高了業(yè)務(wù)水平、辦案水平,提升了自身素質(zhì),但是也有不盡人意之處: 第 一、勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的處理處于完全被動(dòng)的局面,沒(méi)有尋求到最佳的能為公司避免更多損失的路子。第 二、由于人民法院審理案件的程序性,又由于協(xié)調(diào)力度不大,致使部分案件久拖未結(jié)。總結(jié)上一年的得與失,展望新的二O一一年。在過(guò)去的一年,我有部分案件審理工作做的也不夠細(xì)致、扎實(shí),合同管理的制度及流程還有待進(jìn)一步完善,辦案水平還有待進(jìn)一步提高。新的一年,我將根據(jù)目前公司的工作情況和工作需要,堅(jiān)持以事前預(yù)防、事中控制為主、事后補(bǔ)救為輔為原則,以高效、高準(zhǔn)確率和自律為法律服務(wù)準(zhǔn)則,結(jié)合企業(yè)法律工作的特點(diǎn)和公司法律服務(wù)的實(shí)際需求,制定法律部一一年工作計(jì)劃。 一、工作目標(biāo) (一)案件審理方面,在法律規(guī)定的最大尺度內(nèi),在道德的允許的最大范圍內(nèi),結(jié)合案件事實(shí)、正確適用法律,爭(zhēng)取把公司的每一個(gè)案件做到效果良好,最大限度的挽回或避免公司利益受損; (二)合同管理方面,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持以事前預(yù)防、事中控制為主、事后補(bǔ)救為輔為原則,在實(shí)踐中逐步完善集團(tuán)合同管理制度,實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理、及時(shí)高效的合同管控流程。 二、工作計(jì)劃 (一)合同管理計(jì)劃在一一年的工作中,首先要從體制上進(jìn)一步完善公司合同管理制度和流程,使合同管理工作更加合理和嚴(yán)密; 1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機(jī)制,加強(qiáng)合同審核的有效性。 2、進(jìn)一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實(shí)際操作和公司利益。 3、合同及其他法律文件審核保持自收到文本24小時(shí)內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書(shū)面法律意見(jiàn)或進(jìn)行相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。 4、加強(qiáng)合同管理,規(guī)范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險(xiǎn)。保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。 5、正式建立網(wǎng)上電子合同檔案,充分發(fā)揮的方便快捷有效等特性,嘗試合同審批及管理的現(xiàn)代化、信息化。 (二)訴訟案件、爭(zhēng)議糾紛的處理計(jì)劃 1、協(xié)助各公司業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)公司債權(quán)進(jìn)行清理和催收,在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問(wèn)題立即向相關(guān)公司提出建議,同時(shí)向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告相關(guān)案情,使領(lǐng)導(dǎo)迅速作出決策。 2、接到訴訟請(qǐng)求后,自領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之日起15日內(nèi)完成法院立案。發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向公司報(bào)告情況,并建議提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)起訴。做好訴訟前與對(duì)方當(dāng)事人協(xié)調(diào)談判工作,爭(zhēng)取雙贏。訴訟案件做到有案必接、認(rèn)真負(fù)責(zé)、及時(shí)完成。 3、加強(qiáng)上年度未審結(jié)或執(zhí)結(jié)案件的協(xié)調(diào)工作,督促人民法院、公安機(jī)關(guān)等司法行政機(jī)關(guān),及時(shí)將涉及我公司的案件予以妥當(dāng)處理。 4、加強(qiáng)與人力資源部門(mén)的合作及溝通,力求尋找合法、科學(xué)、合理的人力資源管理制度,降低勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的發(fā)生率。 (三)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理計(jì)劃多年來(lái),在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)集團(tuán)公司全體同仁的不懈努力,集團(tuán)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,樹(shù)立了良好的企業(yè)形象,在業(yè)界也享有一定的聲譽(yù)。在技術(shù)領(lǐng)域,公司研制開(kāi)發(fā)的緩控釋肥獲得了國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng),施可豐品牌更是獲得了馳名商標(biāo)稱(chēng)號(hào),出于對(duì)自己品牌、技術(shù)的保護(hù)以及集團(tuán)公司今后的良好有序發(fā)展,公司下一步應(yīng)做好商標(biāo)、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理和保護(hù)工作。 (四)法律培訓(xùn)和宣傳計(jì)劃進(jìn)一步加強(qiáng)公司內(nèi)部員工的法律知識(shí)培訓(xùn);對(duì)公司員工進(jìn)行針對(duì)性的法律知識(shí)培訓(xùn)不僅能提高員工綜合素質(zhì)和法律意識(shí),同時(shí)也能從根本上減少公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)。 1、根據(jù)公司的要求,積極配合有關(guān)部門(mén),采用定期或不定期方式對(duì)公司所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購(gòu)及管理人員進(jìn)行相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。 2、擬對(duì)公司涉及商標(biāo)、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的相關(guān)人員進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)知識(shí)點(diǎn)的培訓(xùn)。 3、在進(jìn)行法律培訓(xùn)的同時(shí),不定時(shí)地解答法律咨詢(xún)和進(jìn)行法律宣傳。 (五)自身素質(zhì)提高不斷加強(qiáng)和更新自身的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。我國(guó)現(xiàn)階段的法制建設(shè)日新月異,新的法律法規(guī)層出不窮,不斷更新自身的知識(shí)儲(chǔ)備和結(jié)構(gòu),增強(qiáng)自身處理突發(fā)事件的能力和水平才能跟上社會(huì)和公司發(fā)展的需要,更好的服務(wù)于公司。 1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識(shí),吸收新知識(shí),爭(zhēng)取機(jī)會(huì)參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。 2、鑒于自身還未能熟悉地掌握法律英語(yǔ)和運(yùn)用國(guó)際經(jīng)濟(jì)法律、商業(yè)慣例,對(duì)公司涉外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的法律支持和服務(wù)還缺乏力度,有待進(jìn)一步學(xué)習(xí)提高。 三、工作理念我一貫的工作理念是: 堅(jiān)持公司利益至上、兼顧公平正義,堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩,最大限度維護(hù)公司利益,為集團(tuán)公司長(zhǎng)青基業(yè)的發(fā)展,保駕護(hù)航。 四、管理措施我一直堅(jiān)持以人為本的管理理念,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,在集團(tuán)公司得到發(fā)展的同時(shí),也使個(gè)人得到充足的發(fā)展。 總之,我作為法律事務(wù)部的負(fù)責(zé)人,將認(rèn)真履行職責(zé)、恪盡職守,為集團(tuán)公司的發(fā)展披荊斬棘、保駕護(hù)航。 第7頁(yè)共8頁(yè) 僅供參考 工作范文,僅供參考! 日期:__________________ 姓名:__________________ 單位:__________________ 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè)- 1.請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對(duì)于不預(yù)覽、不比對(duì)內(nèi)容而直接下載帶來(lái)的問(wèn)題本站不予受理。
- 2.下載的文檔,不會(huì)出現(xiàn)我們的網(wǎng)址水印。
- 3、該文檔所得收入(下載+內(nèi)容+預(yù)覽)歸上傳者、原創(chuàng)作者;如果您是本文檔原作者,請(qǐng)點(diǎn)此認(rèn)領(lǐng)!既往收益都?xì)w您。
下載文檔到電腦,查找使用更方便
9.9 積分
下載 |
- 配套講稿:
如PPT文件的首頁(yè)顯示word圖標(biāo),表示該P(yáng)PT已包含配套word講稿。雙擊word圖標(biāo)可打開(kāi)word文檔。
- 特殊限制:
部分文檔作品中含有的國(guó)旗、國(guó)徽等圖片,僅作為作品整體效果示例展示,禁止商用。設(shè)計(jì)者僅對(duì)作品中獨(dú)創(chuàng)性部分享有著作權(quán)。
- 關(guān) 鍵 詞:
- 公司 法律事務(wù) 述職 報(bào)告
鏈接地址:http://www.820124.com/p-7083418.html